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回答者別の社員口コミ(エア・ウォーター株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 管理 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 管理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 68万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の強み:産業ガス、医療事業など社会インフラを担う事業が多く、安定的な収益が期
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:自己啓発支援制度があり、一定上限額の範囲で通信講座などの受講
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:女性活躍推進に力を入れており、管理職登用も増加傾向にある。フレ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度が導入されている。多様な働き方支援:在宅
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:実家から通えない社員には借り上げ社宅が原則5年間提供される。年限は転勤
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 68万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は6カ月で、安定的に6カ月程度での支給が10年以上継続されている。
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:年間休日124日程度。有給取得率は50%前後。労働時間は部署
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:確定拠出年金制度、住宅財形(支援金あり)、社員持株会(支援金あり)、借
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月30日
企業カルチャー・社風:トップダウン型組織体制・コミュニケーション:上意下達ダイバ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:部署により勤務時間が大きく異なる。残業がほとんどない部署もあ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:確定拠出年金(マッチング拠出可)、転勤社員への借上社宅提供(基本5年間
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月08日
企業カルチャー・社風:上意下達、トップダウン。組織体制・コミュニケーション:経営
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
事業の強み:産業ガスは幅広く利用されており、医療や食品などの生活系ビジネスも伸長
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
成長・キャリア開発:通信教育の補助制度があり、年間最大25,000円の支援を受け
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
企業カルチャー・社風:上意下達、トップダウンが最近より顕著になっている。組織再編
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 68万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:安定的かつ好調な業績を背景に、賞与は6カ月分を長く維持している。平均昇
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 68万円 0万円 0万円
年収 800万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与決定は業績を考慮しているが、安定的な水準で支給されており、大きく上
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エア・ウォーター株式会社の回答者別口コミ (46人)

  • 製造部 / プラントオペレーター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年07月04日
  • 管理 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年06月21日
  • 企画 / 役員 / 企画 その他/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年08月19日
  • 総合職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年05月17日
  • 管理部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年05月15日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月29日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年09月05日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答:2021年11月12日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2017年01月14日
  • 設計 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2017年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年12月10日
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