Item: 仙台観光株式会社
Rating: 3.0
Author: 女性 / その他（公務員、団体職員 他） / 退職済み / 正社員

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仙台観光株式会社の成長・働きがいの口コミページです。仙台観光株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを43件掲載中。ライトハウスは、仙台観光株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月13日

働きがい：10年近く勤務して感じるのは割りと長い拘束時間なのにそれが給料に反映されない事の方が多々‼書先輩方はよくこの厳しい中、何も感じずにいたのだろう？！と感心してました。と言ってる自分自身もよく10年辛坊したと思ってます！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月13日

教育・研修：教育と言っても入社当初にカリキュラムを消化する他には、その後、特にこ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長・キャリア開発：22年間お世話になり、社会人としてのマナーや常識、全ての事を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】業務に関係するものから、有名人を招いての講演会やセミ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】まずは愛社精神だと思います。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】各自が自分を守るので精一杯なので、文句

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】頑張ればキャリアアップでき

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：不特定多数のお客様との接客において、多くのお客様より笑顔を返して頂ける

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】やはり大きい金額を現金で扱う仕事とい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】休みでも店を締める為に出勤しないといけない

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：月に何度か風俗営業法の勉強とミーティングがあるが、空気感がきつい。で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様相手の商売なので、日々違う方と接しなければならないので、その人そ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】毎日営業しているので、休みがなかなかとれな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】パチンコ店なので、自分の調整ひとつで

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】なかなかチャレンジさせてくれません

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】なじめます。助け合う風土がある時がありま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新入社員研修、社会人マナー研修、中堅社員研修、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果はあまり重視されません。どち

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】年齢に関係なく、キャリアア

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は少ないです。限られた中でやっていくしかありませ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】サービスマナー研修、業界デー

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】実務能力のＵＰ、サ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：当時はマネージャーからリーダーから、丁寧に教育があり、大変やりやすい

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会社名	仙台観光株式会社
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	http://www.tiger-group.jp/
所在地	宮城県仙台市青葉区

設立年	1967年
資本金	99百万円
代表者	延山寛
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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