回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 26万円 | 0万円 | 55万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 55万円 |
給与制度:
年ごとに昇給はあるがそれに関してはほとんど期待できない。
上がっても数十円から数百円である。
昇格するしか給料は上がらないがそれに関しても数千円程度である。
評価制度:
年一回の昇格試験があり、それに受かれば昇格となるが
直前に昇格試験がなしになる年などもあり過度な期待はできない。
年ごとに昇給はあるがそれに関してはほとんど期待できない。
上がっても数十円から数百円である。
昇格するしか給料は上がらないがそれに関しても数千円程度である。
評価制度:
年一回の昇格試験があり、それに受かれば昇格となるが
直前に昇格試験がなしになる年などもあり過度な期待はできない。