回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:
資格の取得や講習会などの費用は会社が負担してくれるので、いろいろと自分のスキルは向上できる。部署によっては資格を取らないと仕事にならないところもある。自身のスキルを上げたい人にはとてもいいと思う。もし辞めたとしても資格があれば、次に活かしやすい。
資格の取得や講習会などの費用は会社が負担してくれるので、いろいろと自分のスキルは向上できる。部署によっては資格を取らないと仕事にならないところもある。自身のスキルを上げたい人にはとてもいいと思う。もし辞めたとしても資格があれば、次に活かしやすい。
株式会社ニノテックの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社ニノテックの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
建設現場の電気工事会社から仕事をいただく形が多かったので、納期対応、不具合時の対応に追われる。時間外や休みの日に連絡がくることもあるので、仕事にメリハリをつけたい人には不向きかと思われる。毎月みなし残業代が付与されていて、残業が少ない人は得であるが、残業が多い人は不公平感が高まる。
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