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株式会社大東銀行の成長・働きがいの口コミページです。株式会社大東銀行で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを199件掲載中。ライトハウスは、株式会社大東銀行への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 内務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:
各種資格試験、検定試験の支援制度がある。通信講座も豊富でスキルアップを図れる。

働きがい:
お客様とのコミュニケーションが必須。
話をしていく中で感謝され、信頼関係を築いていくことに働き外を感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月28日

成長・キャリア開発:資格取得の際の費用補助などは整っている。研修はそれなりに多い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年10月01日

成長・キャリア開発:研修が結構多い若手の頃は意味ないけど多い気がする働きがい:仕

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月09日

仕事を通して身につくスキル:金融知識を生かした提案力提案力を強化するため、様々な

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2021年02月24日

成長・キャリア開発:・投資信託や外貨建て生命保険の販売を主要業務として行うため、

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回答者：男性/ 支店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年10月07日

成長・キャリア開発:副業等の制度はないが、教育研修制度は充実している。試験受験に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月04日

働きがい:やはり融資業務や法人向けのコンサルなど、企業の社長さんから頼りにされて

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回答者：女性/ テラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月19日

成長・キャリア開発:合格すれば資格取得手当がでます。5年目くらいまでは年1回ほど

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月24日

成長・キャリア開発:投資信託や保険などの販売資格がとれる。資格は、入行前にとるた

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回答者：女性/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:資格取得は受かれば補助が出る。むずかしい試験などに受かると奨

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回答者：男性/ 事務集中、融資集中/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務システム部/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2021年03月01日

成長・キャリア開発:検定試験料補助、通信講座代金補助。ウェーブ会議での知識向上出

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】OJTと言ってはいるが、実際は仕事を一人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事のやりがい】銀行員として、顧客のニーズを理解し商品を提供できる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】社会人としての常識やビジネススキルは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】業務が多すぎて、自分の仕事を十分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

働きがい：【仕事の厳しさ】お金が絡んでくるので、書類の不備やルールに関してはかな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】投信や保険を獲得できたときです。といっても投

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回答者：男性/ 事務企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務部/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

仕事の裁量権:次長職を拝命したときに残業時間について管理、調整する権限、金庫開錠

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月08日

成長・キャリア開発:若手の頃は、本社で研修などがある。最近ではコロナで研修が少な

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回答者：男性/ 事務企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務部/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2023年04月19日

成長・キャリア開発:外部研修にチャレンジが可能である。中小企業診断士の研修など参

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回答者：女性/ 窓口/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年06月19日

成長・キャリア開発:必須の資格が多数あるため、資格取得勉強用の通信講座があった。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】本人のやる気ということもあ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【目標の決め方】目標というよりノルマがあったので、それを達成するように

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップのために研修

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】研修が豊富で新しい金融商品が販売される

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いない。自分の身は自分で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】言っても反論され、意見自体が言いにくい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】企画などに関しては、比較的うえに出しやすくま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：会社の望むことに疑問を持たず、業務命令を達成することに満足すること　所

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：銀行で仕事をする上で、いろいろな資格が必要になってきます。勉

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：銀行業務は特殊な仕事です。ちょっとしたミスが銀行全体の信用につながって

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】派遣や新人は働きづらい環境でした。退職してパートタ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】支店長や福祉店長は新人を育てるために勉強会等開

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】ひとつ分からないことがあると、それを聞くのに時間がかか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視の会社でした。会社とい

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成長・キャリア開発:資格取得手当はあるので、資格好きな方には向いている。逆に資格... 続きを見る

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会社名	株式会社大東銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	http://www.daitobank.co.jp/
所在地	福島県郡山市

従業員数	520名
連結従業員数	520名
設立年	1942年
資本金	14743百万円
代表者	鈴木孝雄
決算月	3月
上場年	1992年
平均年収	462万円
平均年齢	39.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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