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株式会社東邦銀行のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:
挑戦する風土はない。言われたことをただこなしている。トップダウンであるため風通しも良くない。

組織体制・コミュニケーション:
月に一回必ず上司と1対1でミーティングが実施され、報告しなければならない。話やすさはその上司によるが、形だけのものが多いような気がします。
わざわざ時間を割いて行う必要はない。
年に1回は支店長面談がある。
仕事面だけでなくプライベートなことまで深く聞かれるのであまり良い気はしなかった。
他部署との交流はあまりない。仕事上で関わる必要性がないため他部署の人が出勤してるのか休みなのなすら分からないし気にならない。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の従業員はいない。

口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はその職位の在職年数によります。最初の数年は昇給しません。賞与は、
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月24日
事業の弱み:企業内の評価制度に問題がある支店間のポイント稼ぎがメインでお客様をみ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・仕事量:8:30出社(その前に時間外の付かない店舗清掃)8:45朝礼9
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職務給と能力給よって構成されている。賞与は比較的安定的に供給されている
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回答者: 男性/ 本部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:研修参加の機会は多く、自身で希望すれば参加することができる
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30。昼休憩1時間。人によっては1
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口コミ投稿日:2023年05月20日

回答者: 男性/ 融資渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 調査役

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 35万円 5万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 175万円
給与制度: 昨年度に人事制度が変わったばかり。他業種と比較すると、成果給重視より
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:年功序列の色合いがまだ濃く、部下から上司に進言するのは難し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
勤務時間・休日休暇:残業に厳しいので19時前には退行している。休暇も必ず5連休を
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回答者: 男性/ 融資渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 調査役

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:新幹線通勤が可能で、交通費は全額支給される。会社としては、概ね1時間半
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口コミ投稿日:2023年10月03日

回答者: 女性/ 融資/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:総合職とエリア総合職がある。違いは辞令一つでどこにでも転勤するか否か。
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回答者: 女性/ 預金業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:残業は少ないです。融資や渉外の担当の方は定時退行日意外は遅く
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
成長・キャリア開発:社内公募制度が充実しており、キャリア開発や成長につなげること
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業店/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 2万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:福島県内の地方銀行に比べれば比較的高い水準の給与を支給されているとは感
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回答者: 男性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画/ 主任調査役

2.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:フレックス、リモートなど対応できていますので自由のきく働き方
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:残業短縮の取り組み、並びに有休消化率上昇を掲げているため、非
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 41万円 0万円 165万円
年収 660万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 165万円
給与制度:昇給について三年程度のスパンで一定以上の結果を残せば昇格・昇給になるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月09日
勤務時間・休日休暇:営業店では毎週水曜日の定時退行が励行されている。休日出勤は基
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:水曜日は早帰り日に設定されており、遵守されている。部署や時期
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月15日
企業カルチャー・社風:入行3年目までは、ジョブローテーションで、さまざまな業務を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月01日
企業カルチャー・社風:行内で専門部署への留学を行うことができ、自分のやってみたい
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口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 男性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画/ 主任調査役

2.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
808万円 56万円 8万円 110万円
年収 808万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 110万円
給与制度:給与、賞与、各種手当全て地域のトップレベルです。金銭的待遇面では満足で
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口コミ投稿日:2023年04月18日

回答者: 男性/ 本部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 3万円 64万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 64万円
給与制度:昇格ポイントや必須資格を取得している場合に、3年ごとに職級が一つ上がる
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:昇格にあたって資格取得が必須ですが、受験料や教材費用等は実費
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回答者: 男性/ 銀行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事務企画/ 主任調査役

2.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:通勤手当は新幹線通勤も認められてますのでしっかりしてます。新築のアパー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:事務職は残業時間は短いが、営業職の部署は残業が多い。残業可能
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:資格取得には前向きに取り組める会社ではないかと思います。もち
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回答者: 男性/ 融資渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 調査役

3.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:なぜか早朝の時間外勤務を美徳化する傾向があり、保育所に通うよ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務職

2.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
組織体制・企業カルチャーの満足点:研修が整っている点がとてもよかった同期にも会う
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:デジタル化や地方の人口減少によるマーケットの縮小により、銀行
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:東邦銀行というブランド力と外部から見るイメージと
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には、大きい会社で色々なことをやるかなと思
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:水曜日は早帰り日でメリハリつけた時間管理ができている会社だと
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務職

2.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
仕事の裁量権:あまり発言できる環境ではなかったと思うアンケートで質問に答えること
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