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三星工業株式会社のすべての口コミ

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女性
回答なし
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回答者: 男性/ 加工技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:
交代勤務の場合、7:00~15:30の早番と15:20~23:50の遅番に分かれ、一週間ごとに切り替わる。遅→早の土日は早→遅の土日より短くなるため、基本的には休日出勤しない。代わりに早→遅の週は土曜出勤する傾向がやや強く、木曜日に土曜日出るか出ないかの確認が取られる。その際の土曜は半日で帰る人が多いが、1日近く働く人もいる。有給については、何か用事があれば基本的に取れる。理由は「私用」で可。ただし納期のある製造業のため、納期が厳しいタイミングで急に休むと白い目で見られやすい。それを避けるため、休む1~2週間前には予め申請しておくのが望ましい。また安全上遅番では1人での残業が禁止されており、必ず2人以上で残ることになる。これは、万が一事故が発生した場合に1人だと誰にも気付かれず助けられないためである。

回答者: 男性/ 加工技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
福利厚生:401k有。住宅補助なし。通勤手当は最大3万円。社員旅行等の社内行事用
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回答者: 男性/ 加工技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:交代勤務の場合7:00~15:30の早番と15:20~23:
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
事業の強み:積極的な設備投資をしている人事や設備投資に関してフットワークが軽い事
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
勤務時間・休日休暇:年間休日は115日交代勤務(製造班)は7:00-15:30 
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回答者: 男性/ 加工技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:住宅手当はない。通勤手当は最大3万円まで。401k有。オフィス環境:工
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口コミ投稿日:2021年12月17日

回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:初任給は20万ほど定期昇給は年1回賞与は夏+冬+期末の3回交代勤務手当
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:法定休日を変えて、土曜日出勤を残業としないので働きたい人は毎
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口コミ投稿日:2020年06月09日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:儲かっている時はボーナスは2.5ヶ月が2回期末手当は儲かっていてもあま
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
成長・キャリア開発:OJTメインでノウハウを身に着ける機械加工についての知識は身
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
女性の働きやすさ:検査、梱包などで女性社員が活躍している製造現場で力仕事があった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年10月22日
勤務時間・休日休暇:・残業時間はかなり多い。祝日は基本的に無く、休日も出勤が多々
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生:寮、住宅補助はなく、通勤手当のみ(地元、地域採用を優先のためかも)オフ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月20日
仕事内容:下請け仕事が主な為、単純作業が多い。また現場は交代勤務であり、派遣社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
勤務時間・休日休暇:祭日は出勤です。土曜日は休みですが出勤することが多いです。年
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回答者: 男性/ 加工技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:昨今需要の高い半導体や電子機器、製造ロボット、工作機械等に関連する部
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口コミ投稿日:2018年05月02日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は低く、昇給ペースも遅い 年功序列型 休日日数は年間110日ほどで
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口コミ投稿日:2018年05月02日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はそれなりに貰えていると思われる 利益が出ているときには賞与もあり、
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口コミ投稿日:2018年10月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2018年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与と賞与に関しては、他の同規模の会社に比べるとよいと感じる。 実家から
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口コミ投稿日:2017年10月22日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・残業代は支給され、基本的に賞与も毎年支給されています。また、期末賞与
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:だんだん売り上げと共に、会社内環境が悪くなってい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:女性は少ないのでなぜか楽そうな感じです。チヤホヤされるのでしょ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
多様な働き方支援:とにかく1日の拘束時間が長く休みが少ない。祭日は全部出勤。土曜
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】1年に1回の健康診断がある。採血や心電図
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回答者: 男性/ 加工、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業や休日出勤の多さにギ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:通勤手当てはあるが、家賃補助はない有給休暇の申請に理由を書く欄があり、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
オフィス環境:照明は明るく作業しやすいです。夏場はエアコンが効いていて涼しいです
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
福利厚生:福利厚生はほとんどありません。有給休暇も理由を書かないといけません。有
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:部署内、部署間の分け隔てなく交流できていると思います。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】社内行事の日程に交代勤務者への配慮がない
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口コミ投稿日:2019年10月02日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:もうかると期末賞与がある。給与はごく普通。出張手当ても良いが、もの凄く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:仕事の連絡事項の抜け落ちや遅れがあります。工程間での連
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:有給休暇は、使用率は多くはないが使いやすい環境になっている結婚、出産そ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は長く感じます。仕事量にもよりますが残業は多い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月09日
福利厚生:ようやく年金基金が銀行の積立方式にてできた遅いと思うオフィス環境:何も
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