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株式会社コジマの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:最大手でさえ、1部業務転換しているぐらい家電は厳しい。コンビニの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】主任はたくさんいるので、わりと普通に仕事して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:給与ベースは中途は低いので経験者は入社しないと思います。まあ、会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初はちやほやされますが、最終的には本人のや
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:家電に興味を持ち、自分から覚えて、キャンペーンなど自分で主導すれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】本社から役職者がくると、言われたとお
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】店長によって個人差はあるが、わりとまかせてもらえると感じ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:定期的な配置換えと管理系をサブでやらせてあげて欲しい。やはり、色々
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月30日
雇用の安定性:研修もしっかりしているし、マニュアルも揃っているので、心配はいらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】店舗では提案もできるし、自分の考えで
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
事業の弱み:既にビックカメラグループに吸収され、ほぼコジマとしての存在が無くなっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月30日
会社の安定性:この会社に勤めていて「すごい!」と思えたのは、一部上場企業のため、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年09月30日
会社の安定性:ビックカメラの子会社になってから、中身もどんどんビックカメラ化して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:昇給、賞与の水準が低い為、長時間労働、低賃金に耐えられず社員の離職
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:毎日同じ事の繰り返し。ノルマに対して厳しいが、評価にあまり反映されない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】積極的に採用を進めるのが第一でパート・アルバ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
事業での社会貢献:同業他社と差異はなく、過当競争に陥っている。小売業で行なってい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:半分以上は誰でも出来る。品出し、賞品の面だし、クリーニング。接客、問合
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】現在は採用を殆ど行っておらず、過去の例になる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:正直、ないとしか言いようがない。いろんな部分がおかしい。ビックに
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の強み:ビッグと提携してお互いの強みがプラスに働いていると思います。都市型の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:年々辞めていく方はいます。問題なのは若手から辞めていっている点。シ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来性は厳しい。競合他社だけでなく、なによりネット通販に圧迫され
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月10日
事業の弱み:同業者との差別化はあると思います。主体の販売の他に、他業種の事業にも
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回答者: 男性/ 家電販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月08日
事業の強み:ビックカメラに吸収合併されたので、安定してきたのでは。仕入れがふとく
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月08日
事業の強み:店舗を多く持っているので、お客様商品を購入されて、自社の他の店舗に行
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
事業の強み:住設の事業も立ち上がり、競合と差別化を図ろうとしている。事業展望:ネ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月04日
事業の強み:なし事業の弱み:ネームバリューがなくなった。事業展望:ビックカメラに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:近年ビックカメラとの業務提携(実質は吸収合併みたいなものですが)の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ビックカメラに買収されてからは、無理な転勤辞令を出し、自主退職へ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
事業の強み:競業他社はポイントなどでお買い得感【実際に安い】を出し売上を伸ばして
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2022年06月19日
事業の弱み:店舗を構えての対面販売となるため、家賃、人件費、展示用の商品が必ず必
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:この業界全体に言えることですが、将来的に明るい業界ではないと思い
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月23日
事業の強み:他の会社より社員同士はなかよしでした事業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【仕事の取り組み方】言われたことだけどすればいいのでなくて、ある程度自
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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