口コミ投稿日:2023年12月18日
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス課/ 主任
1.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 33万円 | 0万円 | 132万円 |
年収 | 530万円 |
---|---|
月給(総額) | 33万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 132万円 |
口コミ投稿日:2023年08月06日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産設計/ 課員
4.9
口コミ投稿日:2023年08月06日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産設計/ 課員
4.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス課/ 主任
1.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施工/ 課員
3.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス課/ 主任
1.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
回答者: 男性/ 提案計画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画推進部 提案計画課
4.3
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ メンテナンス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンテナンス課/ 主任
1.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
回答者: 男性/ 提案計画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 企画推進部 提案計画課
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 5万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2023年12月14日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 課員
2.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部営業課/ 課員
2.5
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ メンテナンス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 137万円 |
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
430万円 | 26万円 | 7万円 | 107万円 |
年収 | 430万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 107万円 |
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
430万円 | 26万円 | 7万円 | 107万円 |
年収 | 430万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 107万円 |
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ メンテナンス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施工/ 課員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 課員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月16日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年12月14日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 課員
2.8
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
口コミ投稿日:2022年11月17日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
口コミ投稿日:2022年10月16日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
2.7
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ 代理人/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年01月14日
回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 温浴事業部/ 主任
3.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年02月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月01日
口コミ投稿日:2020年02月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月01日
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 男性/ 代理人/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年02月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月01日
口コミ投稿日:2020年02月01日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年02月01日
株式会社ヤマトのカテゴリ別口コミ(171件)
株式会社ヤマトの回答者別口コミ(26人)
- 営業部営業課 / 課員 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年03月06日
- 施工 / 課員 / 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月18日
- 工事部 / 課員 / 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年12月14日
- 生産設計 / 課員 / 設備設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年08月06日
- メンテナンス職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年05月09日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ヤマトの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
資格支援制度もあるので頑張って勉強して資格取るのは非常にいいと思う。
研修の1年で勉強させてもらえるのでその時に取るのがオススメ。変にだらけてしまはないように日々目標を持って過ごした方が周りとさらに差をつけられるのでそこで頑張って欲しい。
働きがい:
好きな部署に入れたので色々勉強して日々自分が成長を感じている気がして非常に良かった。修理など行った際に終わったとき感謝を伝えられる時が頑張って良かったなと思います。後色々差し入れ貰えたり職人さんと仲良くなって呑みに行ったりしていいことが多かったと思う。