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ケービックス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:
考えが古い。創業間もない頃から働いている人が多いため、昔の名残が消えていない感じがする。
営業では新規開拓がメインにはなるが、昔は反響営業が多かったこともあり、新規開拓の営業方法がテレアポor飛び込み営業しかない。ただ、経験のためやっといた方がいいと言う考えしかない。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい

ダイバーシティ・多様性:
とくになし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:社風が古い。創業から働いている人が多いため、昔の名残が消え
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:社風は良くも悪くも昔ながらの会社です。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京事業部

4.5
口コミ投稿日:2022年11月28日
組織体制・コミュニケーション:業務外の交流を強要するような雰囲気は全くなく、自分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月12日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションに関しては、先輩社員が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月15日
企業理念の浸透:理念の一つに、スタッフと社員の喜びを大切にしている。とある。昔は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
組織体制・コミュニケーション:社員同士はコミュニケーションはとっており、ギスギス
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:下請け会社に無理な要求をしたため作業が進まなくなった事
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:何事にも一生懸命やっていました。やらされていたというほ
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3.4
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