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関彰商事株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:お店の定休日が決まっているのでその日はしっかりと休めます。た
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月09日
女性の働きやすさ:・間接部門の女性は、原則土日+祝日が休みで、残業してまで完了し
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回答者: 男性/ 自動車営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
勤務時間・休日休暇:店舗での勤務は定休日があるので確実に休みはあります。また、定
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月15日
事業の強み:エネルギー、自動車がメイン事業である。どう成長戦略を組んでいくかとて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:ライフワークバランスが取りやすい事を期待
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 50万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 40万円
給与制度:新卒は確か21万程度だったと思います。賞与は2ヶ月くらいでした。評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:一通りありますが、あまりいい環境とは言えません。特に寮は管理している寮
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
福利厚生:一通り揃っている勤続年数3年以上で退職金が支給対象となる役職によって住
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている、公開している情報通りオフィス環境:支店によ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・休日休暇:休暇調整は、所属部署と上司によって左右されます。比較的ワーク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:社歴が長いので、茨城・福島での認知度は高いと思います。ただつくば、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:女性管理職も複数見受けられた休暇は比較的取りやすかったが、休み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:完全に部署によります。多様な働き方支援:保守的な会社なので、
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回答者: 男性/ ホンダカーズ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月17日
事業の弱み:総合職として様々な部門があるが、全てが代理店となっており、自社のブラ
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回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に古い体質が残っているので、新しく取り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月04日
成長・キャリア開発:資格手当はソコソコ充実しています。働きがい:茨城に大きく貢献
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月25日
勤務時間・休日休暇:最近では有給休暇を推進しています。休みやすい環境です。多様な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月15日
事業の強み:様々な事業を取り扱っているので別の部署からの紹介もあります。逆に紹介
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ないと思う。業務部だったり、元々女性が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:できると思われればとことん使い倒す傾向にあるよう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:地域において燃料卸売を軸とした事業を長年続けており、長期的に黒字
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いほうだと思う。産休育休を取れ、産後も働く女性
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回答者: 男性/ ホンダカーズ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月17日
女性の働きやすさ:最近の風潮として、女性営業だけの店舗を作ろうとしたり、営業の商
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:環境面を見れば非常に働きやすいと思う。自分が所属している部門では支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月25日
福利厚生:退職金制度は高いと思います。オフィス環境:オフィス環境は部門に変わりま
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口コミ投稿日:2021年02月25日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は高いです、ただ実績評価は薄いです。評価制度:年功序列制が高いで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は茨城県県内で見れば高いと思いますし、ボーナスも年二回もらえま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:環境は普通だと思います、新しい投資に関しては慎重に行います、対外的
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
成長・キャリア開発:資格取得一時金働きがい:地元のボランティア
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口コミ投稿日:2019年04月10日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】輸入車セールスの喜びとして販売インセンティブがあるが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】年功序列は絶対的な雰囲気が出ており、常
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:縦割り社会で古風な社風でした。中途入社でしたので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:通常は土日がお休みですが、祝日のある週の土曜日は出勤になりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:良い点でもあると言えるが、上司との共有が求められる。部署内の上司と共有
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:風通しはあまり良くないと思う。古いオーナー企業であるが
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