口コミ投稿日:2023年07月28日
口コミ投稿日:2022年04月11日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 塗料
1.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 道路/ 主任
3.6
口コミ投稿日:2020年07月29日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 塗料事業部
2.2
口コミ投稿日:2018年11月16日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月16日
口コミ投稿日:2018年11月16日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月16日
口コミ投稿日:2024年04月11日
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 塗料事業部/ 取締役
3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.1
同じ業界の企業の口コミ
3.3
埼玉県白岡市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 工場オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部
成長・キャリア開発:現場での作業員は日々同じ事の繰り返しなので、成長などは特にな...
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3.4
東京都港区東新橋1丁目9-2汐留住友ビル 22F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:希望する資格を取得させてくれるし、研修も、しっかりあります。...
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3.3
大阪府大阪市中央区城見1丁目2-27クリスタルタワー 23F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:個人目標の設定に関連付けた教育計画、開発計画、上司の指導計画...
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2.9
東京都港区芝4丁目1-23三田NNビル 8F
メーカー・化学
回答者: 女性/ 経理総務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:親会社が大きいから名前だけは社会に通る。キャリア成長としては...
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3.2
大阪府大阪市東住吉区湯里2丁目2-8
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:成長などは感じられない。医療業界が好きな人には感じれるかもし...
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3.0
大阪府大阪市北区西天満4丁目5-10
メーカー・化学
3.0
愛知県名古屋市南区塩屋町5丁目1-1
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
働きがい: 既存の製品ではなく、完全に新規の加工品の生産に関われます。...
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3.6
奈良県大和郡山市
メーカー・化学
3.6
愛知県知多郡武豊町
メーカー・化学
アトミクス株式会社のカテゴリ別口コミ(59件)
アトミクス株式会社の回答者別口コミ(12人)
- 道路 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年09月20日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年07月28日
- 平 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
1.6
最新の回答:2023年04月07日
- 塗料 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年05月30日
- 生産管理(化学、素材系) 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年02月03日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アトミクス株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
業界の知識、関連する業界の知識が身に付く。現場対応力やお客様への対応力が身に付く。研究者は種々の原料、種々の組み合わせからこれまでにない新機能の製品を開発するノウハウが身に付く。それぞれの部署で必要なスキルが身に付く。
今後のキャリア像:
定年まであと数年なので、今の部門のエキスパートになることと、会社全体のしくみや制度を改善できるような提案をしていきたい。