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旭コンクリート工業株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

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  • 会社の成長性 ・将来性 0.0
  • 事業の優位性 ・独自性 0.0
  • 実力主義 0.0
  • 活気のある風土 0.0
  • 20代成長環境 0.0
  • 仕事を通じた社会貢献 0.0
  • イノベーションへの挑戦 0.0
  • 経営陣の手腕 0.0
平均年収(正社員)
--- 万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
-- 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

旭コンクリート工業株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。旭コンクリート工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを23件掲載中。Lighthouseは、旭コンクリート工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!

旭コンクリート工業株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

550 万円 (平均年齢 37.0歳)

回答者の年収範囲

550~550 万円

回答者数

1 (正社員)

回答者の平均年収 : 550 万円 (平均年齢 37.0歳)
回答者の年収範囲 : 550~550 万円
回答者数 : 0 (正社員)
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:掃除は年に一度の大掃除でするぐらいですので日々の心がけ次第では散らかり放題のデスクもある。個々でやるのか当番でやるのか曜日などでやるのかルールを決めるべきだと思う。
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:オフィス環境は特に気にする点はないと思います。設備が古いものがあったりはしますが備品なども揃っており特に問題は感じない範囲です。
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:基本的に、土日祝日が休みなので子供がいる人も予定が立てやすい。夏季休暇や年末年始休暇に関しては、カレンダー通りに休めるので先々の予定も無理なく建てることが可能です。営業職につきものの、クライアントからの休日の電話対応も比較的少ない方だと思います。緊急の時ぐらいにしか掛かってきたことはないです。休日出勤に関しては、特別担当クライアントからの要請がない限り休日出勤の必要はないです。有給休暇に関してもそこまで取りにくい雰囲気ではない。
口コミ投稿日:2020年04月 1日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:サービス残業が多くい。月に30時間程度の残業を行うが、残業代の申請をすると、怪訝な顔をされることが多々ある。また、部署によっては、残業が80時間を越えることがあるが、超えた分は上司の顔を色でサービス残業として扱われることもある。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:社員同士のコミュニケーションについては、はっきり言って人によるとしか言えないと思う。最低限の会話で終わらせたい相手や、じっくりと深くコミュニケーションを取りたい相手との差が大きい。あまり関わりたくないタイプの人はこの会社ならではの性格の持ち主であるという共通点がある。配属先によっては誰ともコミュニケーションを取りたくないと思ってしまう可能性がある。そうなってしまっても気にならない図太さかよほどの仕事をこなすスキルがないとしんどいと思う。
口コミ投稿日:2020年03月16日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
企業理念の浸透:ほとんどの人間には浸透していないと思う。なぜかというとどの支店の人間も常に不平不満しか言わない。それから人がよく辞める。そこそこの規模と歴史のある会社なのに具体的な戦略もなくただその場しのぎでやり過ごしているように感じられる。社員同士でも企業理念とやらの話をしている場面はまずないでしょう。ただ日々の業務をこなし、迫り来る会議の準備に時間を割かれ日々疲弊する悪循環なので崇高な理念など抜けてしまっているのだと思います。
口コミ投稿日:2020年03月16日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:女性事務の方は就業時間については定時内で働くということが確立されていると思います。また、産休、育休も取っており、その後復帰している方もいるので環境はいいのではないでしょうか。
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:どうしても男性社会なので雰囲気が悪い時や空気が重い時には特に気を使うだろうなと思う。エリアによっても業務量のバラツキがあるので是正すべきだと思う。
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
教育・研修:教育制度は全くない。入社後、1ヶ月ほどは先輩と共に行動する。しかしその後は、自分で一からお客さんの開拓をさせれる。スキルアップや資格支援制度はない。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
働きがい:公共事業に関わることも多く、自分が関わった仕事が社会の役に立っているという実感が持てる。世の中のインフラ設備などにも詳しくなれた気がします。
口コミ投稿日:2019年01月15日
回答者:30代 / 女性 / その他(公務員、団体職員 他) / 正社員 / 501~600万円
3.1
2010年時点の情報
成長性・将来性:ここ数年、不景気続きで、仕事はあるものの、仕事の量は増えるが、人を増やさず、その上に社員きりがひどく多く、その結果、仕事の一人ひとりの負担が増えるありさまです。
働いてる中には、警察沙汰、放火と言う騒動をおこしながらも、現役社長のコネで入った人は社長が辞める迄
辞めさせられないと言った事も人事の不振になった。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
事業での社会貢献:公共事業におけるインフラ整備が仕事のメインになります。道路や河川の整備、または災害復旧で、当社の製品が使われることにより、老朽化した橋梁等の再生や、洪水などによる災害を未然に防ぐことができ、安心して暮らせる社会づくりに貢献することができます。
口コミ投稿日:2018年03月12日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年功序列の為、長く続ける必要がある。また、ボーナスの支給額は管理職会議で決められているので、売り上げに関係ない為、金額等が大きく変動することがない。基本的に基本給の0.8~1.5ヶ月が年間二回しか貰えない。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年功序列に従い、支給される為、長く続けると2ヶ月分はもらえるようになる。また、赤字決算でもボーナスの支給がある。
口コミ投稿日:2019年05月24日

その他おすすめ口コミ

回答者:30代 / 女性 / その他(公務員、団体職員 他) / 正社員 / 501~600万円
3.1
2010年時点の情報
会社の安定性:会社の安定性については、特許を持つ製品がある事は安定性につながるものの、
赤字決算になってないものの、会社の所有物件が減ってるのも確か。
結果安定性には欠けるのではないかと思う。
会社のボーナス時にその物件が左右されてるようである。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
会社の安定性:公共事業中心の仕事ですので、政府の政策により、会社業績が左右されることがあります。しかし、民間の開発造成や、海外事業を行うことにより、公共事業に頼らない仕事も行っています。また、オンリーワンの製品開発も行っており、会社の強みはあります。
口コミ投稿日:2018年03月12日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:会社としては、土日休みの方針である。閑散期は完全土日休みになるので良い。諸事情による有給休暇は取得しやすいが、基本的には取らないことが前提である。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
社内制度:対外的にコンプライアンス等は定めている。ただし内容は古く実効性のあるものかは別のものである。形だけとしてはあるので、しっかりした会社に見える。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
仕事内容:基本的に個人プレーが多い。売り上げ数字を出していれば、何をしても良いと言う風潮もある。その為個人プレーが好きな人には向いているかもしれない。
口コミ投稿日:2019年05月24日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:堅実そのものである。内部保留金は数百億円あるが、社員、株主に還元されることはほとんどない。そう言う意味では会社自体が潰れることはない。
口コミ投稿日:2019年05月24日

旭コンクリート工業株式会社の回答者別口コミ (23件)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2020年時点の情報
    30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2020年時点の情報
    30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2020年時点の情報
    30代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
  • その他(公務員、団体職員 他)
2010年時点の情報
    30代 / 女性 / その他(公務員、団体職員 他) / 正社員 / 501~600万円
3.1 2010年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2019年時点の情報
    20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員
2019年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名 旭コンクリート工業株式会社
業界 化学・素材関連
流通・小売関連
URL http://www.asahi-concrete.co.jp/
所在地 東京都中央区築地1丁目8-2
従業員数 215名
設立年 1923年
代表者 狩野 堅太郎
上場年 1961年
平均年収 474万円
平均年齢 44.9歳
※ 一部、四季報データ参照