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アサヒビール株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:楽しい商品を売っている会社ということもあり、総じて明るい会
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回答者: 男性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 副部長

4.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
企業カルチャー・社風:体育会系で人情味のある人間が多い、一斉に一律の行動をする力
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回答者: 男性/ 本社企画部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 担当課長

4.1
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:一致団結するチームワークが発揮されるときもあるが、組織間の
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月26日
組織体制・コミュニケーション:体育会系、コミュニケーション力の高い方がほとんどで
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:明るい、体育会系と言われているが、どんどん外資ライクになっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:愛社精神はみんな強い感じていた。会社のボランティア活動
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
企業文化・社風・組織体制:長い社風は、いちど倒産、外周の危機を乗り越えた時から、
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2024年01月23日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティに注力
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年03月17日
組織体制・コミュニケーション:上長がとてもよく話を聞いてくれる方が多かったです。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2020年10月29日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは上下関係なくしっかりとられてい
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:とにかく体育会系!どの部署も男性が多く、元気でとても活気が
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:体育会系でした。契約社員の女性陣には皆さん優しくしてくれま
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