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杏林製薬株式会社のすべての口コミ

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口コミ投稿日:2020年10月13日

回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年ポイント制で昇給していく。ボーナスはグレードとポイントによって反映
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口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業績評価によるもの。地域性などは考慮されない。各営業所においてもその時
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:女性にとっては非常に働きやすいと思う。サンプルに関してもとても
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口コミ投稿日:2021年07月31日

回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各人職務ランクの様なものが割り当てられ、毎年の評価でそれを上げていく。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
福利厚生:中堅製薬会社にもかかわらず、家賃補助が数年前まで業界でトップクラスに良
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口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋支店/ ナシ

3.4
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収:内資製薬企業の一般的なものと変わらない賞与:パテント切れ等で利益
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口コミ投稿日:2019年11月09日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:20ポイント制であるポイントを基準に給料がプラスマイナスする。販売情報
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回答者: 女性/ mr/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
事業の弱み:インパクトを残すことを苦手としている傾向かあった。のらりくらり働くこ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月09日
事業の弱み:とにかく製品の供給問題が多いです。入社するなら必ず覚悟してください。
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:他社が訪問の質を高める中、訪問回数にこだわるなど新しい文化
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
企業カルチャー・社風:まったりのんびり働いている人が多い。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
働きがい:耳鼻科、泌尿器科、呼吸器科に特化している会社であり、それぞれの先生から
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
オフィス環境:チーム制を採用しており、近年では個人の評価というよりはチームとして
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口コミ投稿日:2020年07月23日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他社と比べて20代の給料が低くなった気がする。ただランクが上がるとボー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
企業文化・社風・組織体制:2年に一度の社員旅行。毎月1000円ずつ積み立てを行い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
勤務時間・休日休暇:上長にもよるが休みは非常に取りやすい風土。もちろん全部を消化
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
勤務時間・休日休暇:・仕事面そう多くはないが、土日に開催される講演会や研究会の中
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
女性の働きやすさ:基本的にMRに関しては男女で大きな差はないと考えられる。近年管
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口コミ投稿日:2019年04月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:?人事評価の基準が不明確である(何をすれば何段階上がるのかが不明確)。
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昭和の一族経営である。上層部も体質が変わらず、
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口コミ投稿日:2020年12月03日

回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:少ないという社員もいたが、満足していた。また出産手当が充実していた。近
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
福利厚生:社宅補助や退職金、子供手当など、福利厚生面はこの規模の会社にしては非常
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月09日
勤務時間・休日休暇:担当施設によって、病院の面会時間も変わるので人それぞれです。
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:福利厚生については、過去には住宅補助など非常に高い水準にあったようだが
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
勤務時間・休日休暇:土日出勤は、学会講演会が多い担当者は多いが、そうでなければ少
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月08日
勤務時間・休日休暇:営業はフレックスタイムなので時間管理は自由。上司により厳しさ
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回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月31日
企業カルチャー・社風:安全志向。真面目。歴史があるのである意味大きな改革にはブレ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月08日
成長・キャリア開発:積極性があり行動力、対応力も整っていれば仕事を任せてもらえる
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
福利厚生:退職金、住宅補助、社員持株会、単身赴任手当あり。オフィス環境:全国の都
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
勤務時間・休日休暇:コロナの影響で講演会もなくなり、土日出勤はまず現状ない。とて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月21日
勤務時間・休日休暇:最近の働き方として近年の流れで有給休暇の取得を推進している。
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:比較的に製薬企業全体として給料は高いが、この会社に対しては給料は低い。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月21日
福利厚生:住宅補助は都道府県のエリアによって上限が異なるが、家族(人数)で上限額
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回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は学会などで駆り出されます。朝は8時には卸訪問、夜は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給はそれほど高くはないが、ボーナスは非常にいい。ただ、業績連動なので
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