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株式会社IHIの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)(電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他))

3.3
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株式会社IHIの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他))の口コミページです。株式会社IHIで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを996件掲載中。ライトハウスは、株式会社IHIへの転職・就職活動をサポートします!

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:事務所で働いている人のワークライフバランスは良い。休みも取りやすく、時短勤務、フレックス等も抵抗なく取得可能。ただし建設現場に行くとワークライフバランスは崩壊する。多様な働き方支援:以前は8時半に皆で一斉に出社して、17 時半まで働くというスタイルだったが、2019年頃からリモートワークに取り組み始め、コロナ禍で一気に拡大した。またフレックスも使用可能、副業も解禁され多様な働き方ができるようになった。ただし、原子力や航空宇宙など情報管理に気を使う部署ではテレワークの使用率が高くないと聞く。
口コミ投稿日:2022年01月29日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計部/ 課員
2.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、本社勤務の場合、8時半〜17時半、内、昼休憩1時間の8時間勤務が標準。(勤務地によって、時間は前後)残業は、会社として減らす方針で、遅くまで残る人は多くはないが、部署、人によっては残業が多い人もいる。私の場合 、設計関係の仕事で、月20時間以下の月もあるが、月50時間を超える月もあり、平均35時間程度。休日は社内カレンダーに基づいており、基本、土日は休み、祝日は出社日、代わりに年末年始、GW、夏休み、盆休みが長めにある。(5〜10日間くらい)長期休暇で、帰省や旅行に行く人が多い。休日出勤をしている人は少ない。多様な働き方支援:本社はフレックスタイム制度を導入しており、事前に申請すれば時差勤務可能。ただし使っている人は少ない。コロナ以降、リモートワークもできるようになった。リモートの頻度は、部署によってまちまち。私の部署では、ほぼ個人判断に委ねられていて、全てリモートでほとんど出社しない人もいれば、全日出社の人もいる、という状況。
口コミ投稿日:2022年01月15日
回答者: 男性/ 開発設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部署によるところが多いと思うが、最近は働き方改革の動きが強く数年前と比べと残業は減った。私の場合、4年ほど前は40-50時間程度だったが、最近は30時間程度になった。休日は他の会社と比べても多いほうだと思う。大きな連休と しては、年末年始、ゴールデンウィーク、夏休み(7月末〜8月頭にかけて)、盆休みがあり、盆休み以外の大型連休は例年10連休程度となる。特に夏休みは世間とは違うタイミングの休みとなるため、旅行や行楽のタイミングとしてはありがたい。多様な働き方支援:リモートワークは進んできて入るが製造業の職種柄、工場部門ではあまり進んでいない印象。だがこれも地域差が大きいと思う。
口コミ投稿日:2021年07月16日
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:・忙しい部署(航空宇宙事業など)は残業が多くなりがちだったが、ここ2~3年で働き方改革や残業制限などが急速に進み、無理な働き方は少なくなっている。・休日は非常に多く、年末年始、GW、7月末が必ず9連休以上ある。さらにお盆 休みもある。毎年海外旅行に行く人が多いようだ。有給取得も基本的に断られることはない。多様な働き方支援:・コロナ禍でリモートワークが急速に進んでおり、管理部門はほぼフルリモートになっている。工場で製造を行うため、製造、技術関連部門は出社せざるを得ない。・副業制度が開始され、社内外問わず副業ができるようになった。活用している人も稀にいる。
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ 技術スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:残業は30時間ほど。設計部署は45時間のボーダーラインを超えないようにやりくりしているが、繁忙期は60時間に届くことも多い。休日は多く、ゴールデンウィーク、夏季連休、お盆休み、年末年始と連休が多くある。その代わり祝日は出 勤日になることが多い。休日出勤も部署によっては発生するが、振休を必ず取るように指示される。多様な働き方支援:リモートワークはコロナにより普及してきているが、現場に近い部署はリモートワーク不可能。フレックスタイムや時短勤務をしている人も多く、多様な働き方を認めている。
口コミ投稿日:2021年11月 9日
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日はとても多い。年に何度も長期連休があり、多くの人が長期の旅行をしていた。残業の多さは部署によるが、プライベートは充実させやすいと思う。多様な働き方支援:コロナ化になり管理系の部署はリモートワークしやすくなった。しかし 自社工場がメインのため、製品に関わる部門は出社がメインである。私情による早退や遅刻は全く問題ない。また副業は誰でも会社に申請することで可能である。
口コミ投稿日:2021年10月28日
回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:8:00〜17:00で朝は少し早い。休日は土日祝でだいたい休める。多様な働き方支援:フレックス制度を採用しているが、よっぽどの用事がない限り基本的に同じ時間の出勤、退勤が要求される。副業は禁止されていたが、コロナになって から急に、今までもOKだったかのような言いぶりで、許容されるようになった。
口コミ投稿日:2021年07月27日
回答者: 男性/ 空領域/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 相馬事業所/ 平社員
2.6
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:急に残業を言い渡されたりなど、それが何回もあり不満はありました。多様な働き方支援:副業は基本禁止されていました。リモートワークはできません。早帰りは時間休を使えばできる状況です。
口コミ投稿日:2022年02月12日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みが取れやすい環境で、残業があんまりないので、ワークライフバランスは最高です。多様な働き方支援:最近在宅勤務制度やフレックス制度や副業ができるようになったためいいと思います。
口コミ投稿日:2021年09月12日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休暇の制度はきちんとしてるが、休みを実際に取ることは難しい。多様な働き方支援:リモートは好きではないらしく、みんな会社に来てる。上司が会社にいるため部下は会社に来ざるを得ない。
口コミ投稿日:2021年05月16日
回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良く、残業時間を45時間超えたことがなかった。会社全体として残業時間に厳しく、夜22時以降は残業すらできない状況であり、勤務時間を抑えたいひとにとっては満足いく環境だと思う。多様な働き方支援:リモー トワークはまだあまりできない状況。フレックスで早めに帰るなどは当日に申請しても問題ないくらい柔軟に行なうことができた。副業も今年から解禁になった様である。
口コミ投稿日:2021年10月13日
回答者: 女性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間は場所や担当によってむらがある。全く残業していない人もいれば、100時間近く残業している人もいる。休暇は多い。夏季休暇と盆休暇がそれぞれある。多様な働き方支援:リモートワークは本社や事務所部門では導入され始めたが 、工場部門では全くと言っていいほど導入されていない。休暇の取り方も基本的に融通はきかない。副業は禁止されている。
口コミ投稿日:2020年08月13日
回答者: 男性/ 瑞造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 航空宇宙防衛事業領域/ スタッフ
4.5
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:盆休みのほかに夏期休暇があり、有給も取ることを推奨されるため、年間休日は他社と比較しても多い方だと思う。残業は部署にもよるが、月40時間平均程度。働いた分は必ず給与になるためサービス残業等は一切ない。多様な働き方支援:工 場勤務ではリモートワークは一切ない。事業所で働いている一部の人のみ可能。
口コミ投稿日:2020年12月 9日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ なし
4.2
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:普通多様な働き方支援:リモートワークができるが、使えるリモート専用のパソコンは少ないです早帰りもできるがただ働き方改革で残業ができなくなったので、給料が大幅に減少したそれは一番困ること、
口コミ投稿日:2020年09月21日
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:会社の最大の強みで他の大手製造メーカーと比較しても何ら遜色のない休日の量と言った所。有休は恵まれた環境であれば取りやすいがそうでない所も見受けられる。ただ時期や部署によっては激務の場所もある為、そこのギャップが故に部署間 でのストレスにかなりの差がある。多様な働き方支援:ここに関しては言わずもがな遅れている。事務職等もリモートをしている印象はあまりない。
口コミ投稿日:2022年04月12日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 空領域/ 役職なし
3.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:有給は確実に取れます。また男性社員でも育児休暇がとれるのでそこらへんは流石大手企業であると思いました。多様な働き方支援:リモートワークができる仕事の方はリモートワークをしているが、大多数の社員は工場での現業なので数的には そんなに多くはない
口コミ投稿日:2021年12月 1日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 空領域/ 役職なし
3.4
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に取れており、年間休日も120日以上あります。また、有給一斉消化があり、強制的に有給休暇になってしまいますが、夏季休暇が2回ありますので前半の休みを遊んで後半の休みを実家等に使えるので非常に素晴 らしいと感じております。
口コミ投稿日:2021年02月 2日
回答者: 男性/ 航空機エンジン整備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.8
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:組合が強いので突発的に休んだらしても休みをもらえる。連続で休みを取得している人も沢山いる。多様な働き方支援:リモートワークができる職種の部署はリモートワークをしている。副業も会社に申請を出せばできたと思う。
口コミ投稿日:2021年11月30日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設計部
3.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部署によってかなり異なる。所属部署は残業がとても多い。休出は基本的にない。有休は取りずらい。多様な働き方支援:リモートワーク可
口コミ投稿日:2022年03月16日
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.1
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部門によって大きく異なる。忙しい部門は法令ギリギリまでの残業がある。多様な働き方支援:当然だが工場はリモートワーク不可。副業は可能。
口コミ投稿日:2021年10月17日
回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休暇はかなり取りやすいと思います長期休暇もあるしそこに関しては他の会社よりも優れています
口コミ投稿日:2021年10月28日
回答者: 男性/ 係長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:残業はしづらくなってきた休日出勤したら、振替休暇を取らなくてはいけない多様な働き方支援:リモートワークも問題ない
口コミ投稿日:2020年06月 8日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】自班だけでは解決出来る問題ではないのでその場合は、上司も残業時間削減に向けて色々話を聞いてくれたり、各部署との調整を行ってくれる。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給は丸一日か、半日の2択しかないので数時間単位で取ることは出来ない。家事、育児等でちょっとだけ休みを取りたい時には融通が効かない。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:世間が休みの時に仕事の機会があるので、担当によっては休みがない。担当の仕事が海外の案件の主担当になると、日本のカレンダーは無意味なので、仕事になる
口コミ投稿日:2019年06月 6日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:朝と昼の就業時間開始前に体操を行う時間(5分程)が設けられているが、その時間から拘束が始まっており、なんとか改善して欲しいと思っている。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】GW、夏季休暇、盆休暇、年末年始の長期休暇は必ず保証されているし、更に休暇を繋げる事も出来るのでとても良いと思う。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】現在の職場は最低でも月イチで有給を取るように積極的に上司から声が掛けられるので取りやすい雰囲気ではあると思う。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:年2回程の休日出勤はあるが、よっぽどの繁忙期では無い限り、基本的に土日は休みなのでプライベートの時間を確保しやすいと思う。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:制度は一通り揃っているので、休める機会は多い。たまに祝日や土曜出勤があるが、基本的には振替日なので、有休で休む人が多い。
口コミ投稿日:2019年06月 6日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:仕事量が個人に依存するので、休めない人もいる。重工なので、海外のお客様だと日本カレンダーは無意味になる
口コミ投稿日:2019年05月30日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】みなし残業制度ではなく、実際に残業した分は必ず支払われるのでとても素晴らしいと思う。
口コミ投稿日:2019年05月28日
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:平日中日の祝日は出勤日となるため、家族などと休みが会わない場合がある。ゴールデンウィークは世間のみんなが休みのため、出掛けるなども億劫になる。
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の特徴】ゴールデンウィーク9日、夏休み9日、盆休み4日~6日、年末年始7日~9日(有休を使い成人の日まで続けることも可能。)
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:夏季連休など、およそ一週間程度の長期連休が年に3回ほどある。また、悠々連休という名目で連休に有給休暇を付けてリフレッシュを図れる。
口コミ投稿日:2019年01月 8日

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ライトハウス 会社ロゴ
会社名 株式会社IHI
業界 製造業・輸送用機械器具製造・航空機・同附属品製造
URL https://www.ihi.co.jp/
所在地 東京都江東区豊洲3丁目1-1豊洲IHIビル
従業員数 7741名
連結従業員数 29125名
設立年 1889年
資本金 107165百万円
決算月 3月
上場年 1949年
平均年収 762万円
平均年齢 39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社IHI
3.3
  • 会社の成長性や将来性
    3.1
  • 事業の優位性や独自性
    3.6
  • 実力主義
    2.7
  • 活気のある風土
    3.0
  • 20代成長環境
    3.3
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.6
  • イノベーション
    への挑戦
    2.9
  • 経営陣の手腕
    2.7
平均年収(正社員)
cover-rating 598 万円
(平均年齢 34歳)
残業時間(月間)
cover-rating 27 時間
年収・給与の納得度 cover-rating 66 %
勤務時間の納得度 cover-rating 77 %
休日・休暇の納得度 cover-rating 89 %
職場の人間関係の満足度 cover-rating 71 %
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パナソニック株式会社
(3.4)
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回答者:男性 / 研究開発 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員
給与制度:管理職(主幹)になると年齢に関係なく、評価により幅はあるが固... (続きを見る)

株式会社日立製作所
(3.4)
株式会社日立製作所

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回答者:男性 / 機械設計 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
福利厚生:大企業なだけあって福利厚生は充実している。通勤手当、家賃補助... (続きを見る)

ルネサスエレクトロニクス株式会社
(3.0)
ルネサスエレクトロニクス株式会社

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残業時間(月間)

cover-rating34
時間

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回答者:男性 / caeエンジニア / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
福利厚生:福利厚生は退職金以外は期待できない。業績が悪かった時代に不必... (続きを見る)

三菱電機株式会社
(3.2)
三菱電機株式会社

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勤務時間・休日休暇:開発設計部門は計画通りに開発を進めないといけないので、途中で... (続きを見る)

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残業時間(月間)

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回答者:男性 / SE / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / ソリューション事業本部SE部
事業の強み:紙を印刷することによる、アフターサービスビジネスモデル自体は... (続きを見る)

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回答者:男性 / 開発 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
福利厚生:まず、住宅補助は出ません。その代わり寮が会社近くに建てられて... (続きを見る)

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山崎製パン株式会社

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残業時間(月間)

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回答者:男性 / 製品管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:夜勤があるため合わない方もいるかもしれません休日は月に9日間... (続きを見る)

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株式会社ストライプインターナショナル

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勤務時間・休日休暇:月に休みが9〜10日。ライフスタイル休暇で7連休ホリデー休暇... (続きを見る)

キヤノン株式会社
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キヤノン株式会社

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残業時間(月間)

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時間

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回答者:男性 / 研究 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:全く残業のない部署もありますが、残業をしている部署もあります... (続きを見る)

本田技研工業株式会社
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本田技研工業株式会社

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残業時間(月間)

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時間

社員口コミ

回答者:男性 / 自動車設計エンジニア / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / 生産技術職 / 課長
給与制度:本田技研工業の平均年収は816.8万円です。本田技研工業の給... (続きを見る)

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