3.3

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年収・給与180件
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年収・給与(180件)

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株式会社IHIの平均年収は640万円、年収範囲は240～1300万円です（122人の正社員の回答）。

株式会社IHIで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを180件掲載中。

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株式会社IHIの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
640万円	240~1300万円	122人

（平均年齢35.4歳）

回答者の平均年収	640万円
回答者の年収範囲	240~1300万円
回答者数	122人

（平均年齢35.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	732万円（平均年齢39.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	694万円（平均年齢36.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	606万円（平均年齢33.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	421万円	700万円	33人
30~34歳	589万円	890万円	32人
35~39歳	743万円	1000万円	18人
40~44歳	750万円	1020万円	8人
45~49歳	933万円	1300万円	6人
50~54歳	942万円	1300万円	6人
60歳以上	1205万円	3700万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ

2.6

口コミ投稿日：2024年02月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	31万円	5万円	70万円

年収	560万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:ベースは年功序列近年は多少評価が反映される仕組みになりつつある評価制度

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

モデル年収:各職位に上がるにはアセスメントを含めた試験が課される。これに受からな

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:贅沢はできないが生きていけるただし、若手は給料が安く、残業の有無（部署

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

年収・給与の満足点:試験にさえ受かってしまえばある程度は給与が保証される。また、

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

賞与:年に２回。決められた額（計算式がある）が支給される。業績連動賞与のため、事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 新事業推進部/ アシスタントマネージャー

3.3

口コミ投稿日：2022年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	5万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給は年功序列的な要素が強く、役職が上がると給料も比例して伸びていく。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

賞与:コロナ、世の中の変化とともに年齢給から成績給になった。そのため、多角面から

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本的には年功序列であり歳を重ねるごとに増えていく。ボーナスも大きく変

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回答者：男性/ 設備営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主幹

3.6

口コミ投稿日：2022年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:大昔は業界的に、そして業界の中でも安いと言われていましたが、現在は一部

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回答者：男性/ 設備営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主幹

3.6

口コミ投稿日：2021年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:大学新卒入社後の１０年くらいはけっして高くないが、世間一般の中の上とい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業システム・汎用機械領域

3.0

口コミ投稿日：2021年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:管理職まで基本給はあまり高くなく、メーカーの平均程度である。残業代で稼

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回答者：男性/ 開発営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発営業部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
830万円	69万円	0万円	0万円

年収	830万円
月給（総額）	69万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:住宅手当などは一切なく、平社員では月給のほか残業代だけでした。課長代

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業システム・汎用機械領域

3.0

口コミ投稿日：2021年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:・新卒1年目の6月からボーナスが貰える・出張の際には通常の出張手当の他

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回答者：男性/ グローバル戦略部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	--万円	--万円	--万円

年収	1300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:課長に昇格すると、給与が急上昇する。それまでは、金融など他業種よりも低

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回答者：男性/ 国内営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

評価・昇給制度:年に一回。ただし、必ずフィードバック面談がある。また、昇給のスピ

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回答者：男性/ 開発営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発営業部/ 部長

3.5

口コミ投稿日：2023年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
830万円	69万円	0万円	0万円

年収	830万円
月給（総額）	69万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:部門ごとの業績により賞与が異なる。各種手当は原則ない。評価制度:一般的

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:完全な年功序列。評価制度:半期ごとの上司と

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 子会社出向

3.0

口コミ投稿日：2020年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:よくある日系企業の給与制度。横並びでスタートし、年数を重ねて内部試験を

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回答者：男性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外営業部/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2020年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給の差をつけるようになっている評価制度:仕事のできる人に仕事が集まり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給年1回、賞与年2回。手当てはほとんど無い。評価制度:ほぼ年功序列だ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	19万円	0万円	78万円

年収	312万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	78万円

給与制度:賞与はかなり良かったですが、月の給料が低く辞める方

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支社/ 支社長

4.0

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:実力主義で能力あれば昇進も早い。各種手当は給料に含まれているので家族手

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に年功序列でしっかりやっていれば、給料は上がっていく方向。管理職

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料面ではマイナスに感じる点はあまりないが、20代は基本給が安い設定の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年齢、職能、役職に基づいた大企業の一般的な給与体系だと思います評価制度

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：平均的な社会水準よりは上だと思う。残業代、休日出勤分も自己申告制で、き

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株式会社IHIの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界で上位３社に入るだけあって新入社員からの初任給は全体平均より高い。

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株式会社IHIの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：製造業の枠内で比較しても多くない。業界内でも低く抑えられており、MHI

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回答者：男性/ 管理部門/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月20日

福利厚生:給与待遇の割に退職金はそう多くなかった印象である。補助については、会社

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愛知県西春日井郡豊山町

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会社名	株式会社IHI
業界	メーカー（輸送機器・輸送機器部品）
URL	https://www.ihi.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３丁目１－１豊洲ＩＨＩビル

従業員数	7741名
連結従業員数	29125名
設立年	1889年
資本金	107165百万円
代表者	井手博
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	762万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社IHIの平均年収は640万円、年収範囲は240～1300万円です（122人の正社員の回答）。

株式会社IHIで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを180件掲載中。

1		株式会社IHI 3.3 口コミ(1327件)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:兵庫県内では良い方だと思われます。... (続きを見る)

(2.5)	東明工業株式会社口コミ(363件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 航空宇宙産業 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 品質保証 / 一般給与制度:昇給は年に数千円程度しか上がらない。昇給は業績が好調でも期待... (続きを見る)

(2.6)	三陽工業株式会社口コミ(332件) 平均年収（正社員） 290 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 生産・製造スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給はほとんど無く、何年か在籍して数千円程度。賞与は1年で約... (続きを見る)

(3.5)	株式会社シマノ口コミ(285件) 平均年収（正社員） 718 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質保証 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質保証部 / 班長給与制度:自転車通勤手当育児休業評価制度:悪い評価はつけられにくいシス... (続きを見る)

(2.8)	ジャパンマリンユナイテッド株式会社口コミ(278件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:賃金規定あり。昇給は大手の標準程度。賞与は少ない。年間3.5... (続きを見る)

(3.0)	株式会社三井E&S 口コミ(256件) 平均年収（正社員） 535 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 設計部給与制度:給料は同業他社と比べると低い。特にボーナスが少ない... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ジャムコ口コミ(243件) 平均年収（正社員） 534 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:給与は一般的なメーカーと同程度だと思う。業績は為替に大きく左... (続きを見る)

(2.9)	株式会社テックササキ口コミ(214件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 航空機給与制度:基本給がそもそも低いし、昇給も年に数百円程度賞与は業績により... (続きを見る)

(3.3)	コベルコ建機株式会社口コミ(206件) 平均年収（正社員） 562 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:安定している。評価制度:ある程度実力主義... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	732万円（平均年齢39.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	694万円（平均年齢36.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	606万円（平均年齢33.2歳）

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