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ウシオ電機株式会社の平均年収は705万円、年収範囲は350～1300万円です（32人の正社員の回答）。

ウシオ電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

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ウシオ電機株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
705万円	350~1300万円	32人

（平均年齢40.4歳）

回答者の平均年収	705万円
回答者の年収範囲	350~1300万円
回答者数	32人

（平均年齢40.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	635万円（平均年齢40.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	869万円（平均年齢42.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	666万円（平均年齢38.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
30~34歳	568万円	750万円	5人
40~44歳	790万円	1050万円	6人
45~49歳	733万円	1300万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
590万円	36万円	5万円	147万円

年収	590万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	147万円

給与制度:毎年、電気連合と同程度のベースアップ。評価制度:年功序列な部分もあるが

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	50万円	10万円	160万円

年収	700万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	160万円

給与制度:社員グレード制。下位は上位の給料を超えない。成果により若くても大きく昇

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:年功序列をベースに実力主義が少し評価される。納得はある。評価制度:目標

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年06月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与もよく、ボーナスもよかった。評価制度:雰囲気もよく

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は高いと思います。残業代はフルに出ますし、基本的に制限されませ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無、支給額について】賞与は支給される。金額は業績連動のため変

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々２０万円・資格手当１

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【各手当の有無、支給金額について】住宅手当は現在支給なし。役職手当は２

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】２３年勤続し、毎年６０００円ずつ昇給して

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給システムについて】年齢給と役職給がメインで成果は大きく反映されな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】支給される。金額はハッキリとはわからな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】残業代は支払われる。現在はほとんど残業を行っていない

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】高くもなく、低

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ウシオ電機株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ 開発系/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月07日

福利厚生:大体の福利厚生は整っていて不足は感じない。退職金、住宅補助、寮、財形貯

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年03月17日

福利厚生:財形、持株、寮、社宅、退職金、カフェテリアプラン、文化体育会オフィス環

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大阪府大阪市北区天満橋１丁目８－３０ＯＡＰタワー　１７Ｆ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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豊田鉄工株式会社の年収・給与

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愛知県豊田市細谷町４丁目５０

メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント

回答者：男性/ 設計開発者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:年功序列で穏やかに上がっていきます周りの競合他社に比べると上... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	ウシオ電機株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.ushio.co.jp
所在地	東京都千代田区丸の内１丁目６－５丸の内北口ビルディング

従業員数	1721名
連結従業員数	5698名
設立年	1949年
資本金	19556百万円
代表者	内藤宏治
決算月	3月
上場年	1970年
平均年収	724万円
平均年齢	42.8歳
※ 一部、四季報データ参照

ウシオ電機株式会社の平均年収は705万円、年収範囲は350～1300万円です（32人の正社員の回答）。

ウシオ電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

1		株式会社LIXIL 3.3 口コミ(3056件)
2		古河電気工業株式会社 3.3 口コミ(523件)
3		日本製鉄株式会社 3.1 口コミ(1827件)
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5		三菱マテリアル株式会社 3.1 口コミ(747件)

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(3.0)	三和シヤッター工業株式会社口コミ(658件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職(営業) / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ビルメンテ事業部 / 一般社員給与制度:等級で決まる。等級が上がらない限りは厳しい。評価制度:定期的... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 東京 / 主査給与制度:営業の昇給賞与は、業績で決まり上司の好き嫌いなどが反映される... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:高卒現場社員は非常に低いです。昇給が余りなくみんなそれを知り... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は比較的高く恵まれている評価制度:実力・能力はあまり関係... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(489件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:ここ数年はベースアップが行われており昇給額が大きいと感じる。... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	635万円（平均年齢40.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	869万円（平均年齢42.4歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	666万円（平均年齢38.8歳）

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