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オリンパス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月11日
勤務時間・休日休暇:休暇は好きな時に気兼ねなく取れます。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 男性/ テクノロジー戦略/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Senior Expert

2.9
口コミ投稿日:2021年08月21日
勤務時間・休日休暇:法令の要請から年5回の有給休暇取得が奨励されており取りやすく
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月24日
勤務時間・休日休暇:忙しい時期とそうではない時期があるが、基本的に無理な働き方は
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医療SCM部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れる環境でした。多様な働き方支援:完
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回答者: 男性/ GL/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:10年前までは製品開発の納期に間に合わすために残業や休出は多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長代理

3.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
勤務時間・休日休暇:年休を取得しやすくするためのクリエイティブホリデーなどの制度
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回答者: 男性/ プロダクトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月17日
多様な働き方支援:コロナ禍の影響で一気にリモートワーク化が進んだ。職場によっては
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月07日
多様な働き方支援:業務内容次第であるが、フレックスについてはかなり柔軟に対応可能
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回答者: 回答なし/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
多様な働き方支援:IT系の部署はフルリモート可能。フレックス制の運用も進んでいる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:仕事の状況にもよるが休みは取
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:部署による部分が大きいが、事業を問わず開発部門は残業が多く、
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回答者: 男性/ 知的財産担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 知的財産部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2021年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:8:45-17:30(昼休憩:11:30-13:1
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年07月28日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいと感じる。また、会社としても取得を推奨してい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年05月25日
勤務時間・休日休暇:5年くらいまでは土日出勤はあったが、2週間以上の連続出勤は労
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年09月21日
勤務時間・休日休暇:完全に部署や上司による。ワークライフバランスを重視する上司だ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり良い。私の部署に限った話になるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
勤務時間・休日休暇:みんな扱う商材が多く、また会議も多いため仕事に追われているイ
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回答者: 女性/ ファームウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどなく、休日も取得しやすい。5日間連続で休め
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月28日
勤務時間・休日休暇:基本的な勤務時間は8:45~17:30で、昼休憩が45分であ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年05月28日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は余程のことがない限りは無いと思って問題はない。カメ
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月22日
勤務時間・休日休暇:部署によるとしか言えないが、年休(20日)は計画すれば取れる
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年07月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は過剰な残業は抑えられています。また、年間5日連続で
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年07月16日
勤務時間・休日休暇:開発部隊は残業が多く、厳しい状況が見られます。生産技術関連は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月28日
社内制度:ジョブローテーションについて、会社説明会、入社面談等で1度は話題に出る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
勤務時間・休日休暇:子供がいて時短勤務にさせてもらえたり、遠距離通勤のため残業が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月28日
社内制度:風通しよい社内制度を吟っているだけあって、若手も休暇を取得することが可
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
勤務時間・休日休暇:予め計画をたてておけば自身の都合で有給が取得しやすい環境にあ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月04日
勤務時間・休日休暇:特に何かに縛られることはなく、自由に休めたのが良かった。もち
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回答者: 男性/ 知的財産担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 知的財産部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日休暇は一般的な一部上場企業レベルにあり、取得も
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:忙しい部署でも、本人さえ希望すれば休暇は簡単に取得出来る。仕
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回答者: 男性/ メカ設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良好休日出勤は余程の多忙期を除いてあま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日休暇、ワークライフバランスはとりやすい環境だと
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回答者: 男性/ R&D/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月11日
勤務時間・休日休暇:有休がとりやすい部署と取りにくい部署があり、年間5日程度しか
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回答者: 男性/ 医療/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月11日
勤務時間・休日休暇:部署による。ただ、忙しい部署は持ち帰りで土日も仕事をしている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月12日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的に休みで、顧客の対応もほとんどない。仮に休日に出
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