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オリンパス株式会社

株式会社資生堂

オリンパス株式会社と株式会社資生堂の比較

オリンパス株式会社

3.5
(回答:124人)

株式会社資生堂

3.6
(回答:109人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

オリンパス株式会社

株式会社資生堂

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 38 歳)
万円
(平均年齢 37 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
%
勤務時間の納得度
%
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休日・休暇の納得度
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職場の人間関係の満足度
%

オリンパス株式会社の年収

株式会社資生堂の年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 37.9歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 36.9歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 37.9歳)

万円

(平均年齢 36.9歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

オリンパス株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
残業はそこまで多くなく、メリハリを持って働けていると思う。

多様な働き方支援:
コロナ禍の影響もあり、リモートワークが可能となり、副業も推進されている。またフレックスを使って柔軟に働くことができるようになった。

口コミ投稿日:2021年07月 6日
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:
退職金、独身寮、社宅(既婚者のみ対象)、財形貯蓄、社員持株会、カフェテリアプラン

オフィス環境:
立地は非常に田舎。周囲は田んぼか工場が多く、車での通勤者がほとんどである。建物は工場なので、敷地面積が広い。ただし、それ以上に駐車場の面積が広い。建物内はいたって普通というイメージ。最近のおしゃれなカフェや共有スペースみたいなものは皆無で、どちらかというと昭和の様な雰囲気が漂う。

口コミ投稿日:2020年07月18日
回答者: 男性/ R&D/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2020年時点の情報
事業の強み:
内視鏡関係の売り上げでシェアを獲得している。

事業の弱み:
医療事業以外の事業の利益が少ないため、医療事業に頼らざるをえない。

事業展望:
医療事業に研究資金、リソースを投入していくため、医療の会社として今後も存続を目指している。新規事業に参戦することはないと思う。

口コミ投稿日:2020年09月11日
回答者: 女性/ ファームウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きやすい。男性でも育児休暇をとっている人もいて、育児休暇などの理解度はたかい。また、時短で働いている人も多くいる。開発職は、男性が多いが、女性だからという理由で困ったことや、評価が影響している印象はない。介護などの理由での、時短勤務も可能。

口コミ投稿日:2020年07月26日
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2020年時点の情報
福利厚生:
寮あり。社宅もあるが古いと聞く。住宅手当は賃貸だろうが、住宅保有しようが一律2万円弱。社員持ち株で補助がある。
退職金は確定拠出20%、確定給付80%のミックス型。ただし、自己都合での退職は退職金に係数をかけられるため、かなり減る。

オフィス環境:
八王子石川は増築を重ねているのでキレイな方だと思います。
宇津木は入り組んだ構造をしている。石川同様、増築を重ねているので、古い部分と新しい部分が混在しています。
工場は全部辺鄙なところにあってアクセスが悪いです。

口コミ投稿日:2020年10月18日

株式会社資生堂の口コミ

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2009年時点の情報
成長・キャリア開発:【周囲のサポート】何人かの信頼できる幹部がおり、その方たちのサポートで何とか動いているものの、抵抗勢力が次々に生まれてくるので、外部からの移籍組には厳しい環境である。    研修制度は一見充実しているように見えるが、中身はあまり役立っていない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2011年時点の情報
働きがい:主体性重視。若手も活躍できます。特に自分でも率先して仕事に取り組めるならいい会社だと思います。給料や福利厚生も良いので、そのあたりも満足しています。自分たちの製品が使ってもらえるととてもやりがいを感じます。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
2019年時点の情報
福利厚生:
私は住宅補助は利用していませんでしたが、営業職の方や、ご結婚なさった方は、寮や住宅補助があるそうです。
また、社員割引もあるのでとてもいいと思います。

オフィス環境:
どこのオフィスもとても綺麗でした。食堂やカフェがあるオフィスもあり、共有スペースも充実しているので打ち合わせもスムーズにできました。

口コミ投稿日:2020年09月29日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みは割合とキッチリもらえます。
わたしは美容部員ですが、他メーカー美容部員よりも断然休めているな~と感じています。シフトで休みはバラバラですが週2日は休めます。

連続休暇も仲間と順番に摂れるのも魅力的です。
口コミ投稿日:2016年09月12日
回答者: 男性/ シニアスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ファシリティマネジメント部/ シニアスペシャリスト
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
社員教育にはいろいろな機会を与えているが、一部のエリート社員に機会が集中している傾向は否めない。積極的にやる気を見せないと機会は得られない。

働きがい:
多くの場合実績は正当に評価されること。また社員間のコミュニケーションは概ね良好なので、一体感を持って仕事できる。

口コミ投稿日:2020年09月26日

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