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オリンパス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。オリンパス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1555件掲載中。ライトハウスは、オリンパス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月26日

事業の強み:・映像事業/科学事業を手放し、医療事業に集中した体制になっている。・

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回答者：女性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月07日

事業の強み:内視鏡事業に長けていること。内視鏡といえばオリンパス、という声もある

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月27日

事業の強み:消化器内視鏡分野における圧倒的な世界的シェアは確立されている。（約8

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

事業の弱み:新製品の発売サイクルがどんどん遅延しており、顧客からも最近では呆れら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月18日

事業の強み:既存事業に関係する製品群を新たに追加予定もあり、相乗効果での製品展開

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月01日

事業の強み:内視鏡関連のリーディングカンパニーであり、内視鏡のシェアが7割あるこ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

事業の強み:新卒に関してはある程度学力があるメンバーがそろっている。MARCH以

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回答者：男性/ 科学国内営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年06月08日

事業の強み:消化器内視鏡世界一。事業の弱み:消化器以外のシェアが低い事業展望:総

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月18日

事業の強み:収益性の高い医療機器分野に投資を集中させ、利益率を上げ続けている。内

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回答者：男性/ フィールドサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月20日

事業の強み:既存事業の内視鏡のみ。事業の弱み:圧倒的に価格差があるようで、非常に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月04日

事業の強み:M＆A戦略で新製品は常に出てくる。売るものに困りはしないと思われる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月30日

事業の強み:内視鏡事業の技術力、高いシェア事業の弱み:

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回答者：女性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 映像事業/ なし

3.5

口コミ投稿日：2020年12月17日

事業の強み:センサーサイズを活かした小型軽量の追求に強みがあると思います。事業の

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回答者：男性/ 医療/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月11日

事業の強み:世界トップシャアの内視鏡事業事業の弱み:意思決定に至るプロセスが長す

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回答者：男性/ セールス＆マーケティング/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月13日

事業の強み:医療事業は当面安定していると思う。事業の弱み:事業拡大に関しては、消

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

事業の弱み:医療内視鏡の分野でシェアナンバーワンの時代が長いため、胡座をかいてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月05日

仕事内容：担当があり、自分の裁量ですすめられるため非常に成長しやすくやりがいを感

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

雇用の安定性：今年度から人件費削減施策が展開されており、中途採用は取っていないと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

事業での社会貢献：内視鏡販売を通じて、医療機関の支援を行っている感じはあります。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

新規事業への取り組み：出る杭は打つ気質なので、新規事業は期待できません。ようやく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

成長性・将来性：内視鏡関連一本で成り立っており、パラダイムシフトが起きた時を考え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

会社の安定性：屋台骨の内視鏡部門も競合他社にパイを削られていて、安定性あるとは言

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年03月14日

雇用の安定性：中途の方から言わせると、新卒の方が上に行きやすいそうです。また、女

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年08月17日

仕事内容：医療施設に近い営業やサービスマンの支援を行っています。ただし、個人の裁

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年03月14日

雇用の安定性：中途入社の方は多いです。中途でも役職についている方もいるので、新卒

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

事業での社会貢献：生命に関わる製品を扱っているため、お客様から製品をお褒めいただ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：営業は基本的に個人の裁量です。若手でも１人で担当を持ち、自身の考えに基

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：上司によって細かく指示を出し監督する人もいるので、配属先によります。仕

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

会社の安定性：社会貢献という点は一貫しており、そこからぶれることはないと思います

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

事業での社会貢献：製品がお客様のご希望に沿えないこともあります。製品あっての営業

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

会社の安定性：他社も台頭してきている中で、今までのペース、体制から変えていく必要

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：技術はあるのでこれまでシェアが高かったですが、他社の台頭も目立っ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：大企業ではあるので、雇用の安定性はあると思います。退職者もそれほど

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

新規事業への取り組み：保守的な体制のため、革新的なことは起こりにくいように感じま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

新規事業への取り組み：会社の理念にも長期的視点が組み込まれており、常に新しい価値

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3.0

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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日本カノマックス株式会社

2.6

大阪府吹田市

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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3.0

埼玉県日高市

メーカー・精密・医療機器

回答者：男性/ 機械系エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社島津製作所

3.6

京都府京都市中京区

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】飲み会は歓迎会や忘年会、新... 続きを見る

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会社名	オリンパス株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.olympus.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２丁目３－１新宿モノリス

従業員数	7146名
連結従業員数	36095名
設立年	1919年
資本金	124643百万円
代表者	竹内康雄
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	866万円
平均年齢	41.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島津製作所 3.6 口コミ(597件)
2		オリンパス株式会社 3.4 口コミ(1555件)
3		カシオ計算機株式会社 3.4 口コミ(979件)
4		横河電機株式会社 3.4 口コミ(547件)
5		株式会社日立ハイテク 3.4 口コミ(508件)

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(3.2)	日機装株式会社口コミ(685件) 平均年収（正社員） 553 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 平社員 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:競合他社が少ない分野での製品が多いため今後も生き残っていくと... (続きを見る)

(3.2)	日本光電工業株式会社口コミ(620件) 平均年収（正社員） 726 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:製品群が多く、なんでも提案できること。モニタのシェアが多くそ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ユニバーサルエンターテインメント口コミ(475件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販促企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の弱み:結果として顧客・ユーザーの期待にそぐわない機械が多くなってお... (続きを見る)

(3.3)	株式会社白寿生科学研究所口コミ(474件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店長 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:頭のいい外部の人間の意見を聞いて店を出せば良い。若者しかいな... (続きを見る)

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