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回答者別の社員口コミ(オリンパス株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日:2019年04月17日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:方針がわかりにくく、目標設定を明確にすることが難しい。また、評価も曖昧
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口コミ投稿日:2019年04月17日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部での評価枠があるので、その中で目立つ成果があれば、プラス査定を得るこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
女性の働きやすさ:育児時短勤務において、他に負担が大きくなる部署もあり、不公平感
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
女性の働きやすさ:在宅勤務、時短勤務、育休・産休制度を活用している従業員が多く、
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口コミ投稿日:2019年04月17日
オフィス環境:デスクの間隔が狭い部署もある。冷暖房の効きがまちまちである。食堂が
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口コミ投稿日:2019年04月17日
オフィス環境:いつもキレイに清掃されている。トイレや社庭も清掃が行き届いている。
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口コミ投稿日:2019年04月17日
会社の安定性:給与、賞与が安定しており、福利厚生もしっかりとしている。自己資本比
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口コミ投稿日:2019年04月17日
成長性・将来性:医療用内視鏡の技術力が高い。光学技術力も高医。付加価値の高い製品
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口コミ投稿日:2019年04月17日
社長の手腕:数年前の不祥事からの回復を図ることに尽力され、立ち直らせ、将来の成長
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口コミ投稿日:2019年04月17日
事業での社会貢献:医療分野での早期発見と治療により、人々の健康を大事にしようとの
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口コミ投稿日:2019年04月17日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】医療事業の外科分野での拡大を目指し
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口コミ投稿日:2019年04月17日
会社の安定性:グローバルに医療機器メーカーとしてトップクラスを目指して社会的貢献
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
会社の安定性:一般管理費比率が高すぎるのに、思い切った削減策をとらない。会議や報
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口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】部署によって違うように感じられる
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口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:【中途社員の定着】前職でのキャリアを活かせている。前職よりも収入が
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口コミ投稿日:2019年04月17日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】研修制度が充実していて、意欲的にスキルアップに取
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:閑職な人も多く、利益を食いつぶしてる感があり。理想論ばか
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:事業規模から、簡単にはつぶれないように思う。仕事はアピー
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:グローバルに展開、圧倒的に強い製品あり。規模が大きく将来
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:打算的な人もいて、自分の懐が一番大事と思っているような
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:本音を語れるなら、真剣に話せる人も見つけられる。やる気
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:職場による。営業部門、サービス部門などラインに入ってい
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:多彩な趣味を持つ人が多く、仲間を見つけると、付き合いの
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:少し陰険。上司の顔色伺はなければならない場面もあり。評
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口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:堅実。技術力が高い。向上心あればチャンスはたくさんある
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口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:成果出さなくとも、雇用安定。組合が守ると言われてる、事実そう、野心
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オリンパス株式会社の回答者別口コミ (256人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年03月14日
  • R&D 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年08月28日
  • プロダクトエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年08月17日
  • 医療部門 / 係長 / システムエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年06月24日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
最新の回答:2019年09月15日
  • 知的財産 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年02月18日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2007年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年08月01日
  • 光学開発 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年08月26日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
最新の回答:2018年03月19日
  • 生産技術 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月20日
回答者一覧を見る(256件)>>