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大塚製薬株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ PV部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:住宅補助、社員持株会、通勤手当各種ある。社員だけが自社製品を購買できる
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
福利厚生:住宅補助はそれなりにあるため、実際の年収より可処分所得は高くなると思い
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 徳島/ 管理職

3.1
口コミ投稿日:2023年04月15日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金制度とも充実。オフィス環境:本社は東京で経営
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回答者: 回答なし/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:在宅勤務あり。オフィス環境:特に問題なく綺麗なオフィスだが、古めかしい
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:住宅補助(35%〜)は役職、年齢に関わらず退職までもらえるため、手厚い
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 研究員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月04日
福利厚生:ストックオプションはないが、持ち株奨励金がある。住宅補助は30%程度。
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回答者: 男性/ 研究技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月18日
福利厚生:退職金制度あり。ホールディングス会社の子会社なので、社員持株会がある。
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回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:住宅手当は厚い、業界中はトップレベル。単身寮ある通勤手当ある退職金の計
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回答者: 男性/ 主任研究員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2022年06月12日
福利厚生:有給の取得率は6-7割かな、しかもお盆休みは20日の有給から7-9月の
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:住宅補助は出る。社内寮も30歳未満なら住めたかと思う。(晩ごはんも社食
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:寮には格安で住めて朝晩ご飯が出るため住んでいる人は出たくないという人が
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全性/ 研究員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月27日
福利厚生:住宅補助、寮、通気手当、退職金など一般的なところかと思います。オフィス
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回答者: 男性/ PV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月07日
福利厚生:福利厚生は製薬企業ということもあり、トップクラス。32歳あたりまでは住
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:借上社宅制度あり(地域により負担割合異なる、上限あり)。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月26日
福利厚生:住宅補助(1部のみ、上限有)、通勤手当全額支給、退職金は積立と運用の2
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月19日
福利厚生:住宅補助あり、一通りの福利厚生は整
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回答者: 男性/ 生産課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月08日
福利厚生:福利厚生はそれなりに上場会社クラスであると思うオフィス環境:食堂のメニ
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月18日
福利厚生:社員持株会社がある。住宅補助は勤務場所により異なり、支払額がどこの勤務
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:退職金及び住宅補助がある。オフィス環境:車
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月18日
福利厚生:製薬業界の例にもれず、住宅の補助は恵まれてい
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部門/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月11日
福利厚生:退職金は3年以上働かないと支給されず、また10年以下だとかなり少額にな
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部門/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:徳島であれば家賃の35%が補助として会社から支給される。そもそもの家賃
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年12月12日
福利厚生:特に自慢できる優れた特別な福利厚生はないと考える。徳島、大阪のオフィス
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2017年10月01日
オフィス環境:なぜこれに投資するのか理解出来ないものが多々あり、トップダウンの典
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年03月15日
福利厚生:仕事の状況が直前にならないとはっきりしないことが多く、有給を取得して良
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:良くも悪くも同じ敷地内の人達との交流は多いと思う。良い影響を与える
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇の頻度や日数】年末年始は6日間。それ以外はない。夏季休暇は有
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】有休を無理やり夏休みに5日間使
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【導入した方が良いと思う福利厚生】有休の増加。および、夏季休暇の制度の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】ない。残業している人はいつまでもだら
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】有休は取りやすい。上司に1言
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】10日程度。土日祝日は休み。特に不満はない
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:本社は東京品川、大阪と徳島に本部機構がある。職場は清潔で設備は新し
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】休日出勤はない。基本的に許されてい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:オフィスは昔ながらの机配置で一部外資系のようなパーテーションのある
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