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株式会社大塚商会

パイオニア株式会社

株式会社大塚商会とパイオニア株式会社の比較

株式会社大塚商会

3.5
(回答:241人)

パイオニア株式会社

3.2
(回答:144人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

株式会社大塚商会

パイオニア株式会社

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 32 歳)
万円
(平均年齢 42 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
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勤務時間の納得度
%
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休日・休暇の納得度
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職場の人間関係の満足度
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株式会社大塚商会の年収

パイオニア株式会社の年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.6歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 42.3歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.6歳)

万円

(平均年齢 42.3歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

株式会社大塚商会の口コミ

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:私が在籍した当時の話ですが、全く納得出来なかったのは「有給休暇は欠勤」にあたると上司に言われた事でした。有給休暇を使っても月給には響きませんでしたが、上司から欠勤扱いになるので有給休暇を取ると出世に響くと言われたのは驚きでした。その当時だけの話なのか、その上司だけの持論なのか分かりませんが。
口コミ投稿日:2019年09月28日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ スマイル
2021年時点の情報
オフィス環境:
私がいた菊川ビルは、古い市役所のようなカビ臭さを感じるオフィス
オフィス内も換気はしているが窓は締め切っており空気は非常に悪く、夏になると通路側は寒いが窓側は暑いなどがある

口コミ投稿日:2021年08月28日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
大手ということもありこの辺りは一通り揃っております。問題があるとすれば、確定拠出年金の額と住宅手当てが少し乏しい点です。

オフィス環境:
とてもいいと思います。ただ社員数に対して会議室が少し足りない気がします。取ろうとしてもいつも満室なイメージです。

口コミ投稿日:2021年05月10日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:残業が多すぎる。派遣社員としてはお給料をもらっている方だと思うが、仕事のウェイトや責任が重すぎて、全然満足のいく額をもらえていないと感じる。
社員のなかで残業が当たり前になっているので、定時頃から仕事を振られることも多々ある。
口コミ投稿日:2017年01月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:驚く程長い。36協定で残業が出来なくなった。月40時間まで。新人は月20時間まで。9時から1730を通常時間。朝0830から毎朝ミーティング。それだけで月10時間。1730から1800まで残業すればそれだけでは10時間。終わるはずない。
口コミ投稿日:2019年09月28日

パイオニア株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2009年時点の情報
教育・研修:新入社員研修をはじめ、それぞれの階層に応じた研修があります。希望すれば基本的に自由に受けることができます。上司の方もサポートしてくれます。部門での研修や選抜された人の研修もあり、成長をしたい方には、チャンスはかなりあると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日は多い印象(年間で120日以上)。有給は年間で最低10日は最低取らなくてはいけないので、管理職も必ず取るよう義務付けられているが、それ以外はよほどの理由がないと取れる雰囲気ではない。周りも休みを取らないので自分も取らない雰囲気になってると思われる。

多様な働き方支援:
スタッフ部門は積極的にリモートを活用しているが、営業は得意先ありきのためフル出勤。副業は近年可になったらしいが、副業している人を聞いたことがない。

口コミ投稿日:2021年08月 7日
回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2021年時点の情報
福利厚生:
住宅費補助は以前はあったが、最近無くなった。社員持株会は以前はあったがファンドの傘下に入るときに無くなった。

オフィス環境:
本社は比較的きれい。都内にあるため駅から歩ける。
川越は駅から遠いためバス。歩くと30分近くかかるが歩いている人もいる。駅付近の駐輪場と契約して自転車で通っている人もいる。古い建物もあるが社員食堂があるので昼食代が安いのは地味に助かった。

口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2018年時点の情報
福利厚生:
社員寮は会社が契約しているレオパレス。

オフィス環境:
川越事業所は、川越駅から電車で20分程度の場所で、都内から通う社員もいるが大変そう。

口コミ投稿日:2020年07月 7日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:これも権利なので、とゴリ押しできる人ならいつでも自由に休めます。元々年間休日は多めだったのですが、数年前に1日当たりの時間を減らし休日数を減らされました。またクルマメーカーに準拠した休日設定なので、祝日などが関係なくなっています。学校のイベントなどで休む人もいるので結局祝日は人手不足となります。それを見越して全員休みに設定する部門もあるのでラインを停められない製造にとっては迷惑な設定です。
口コミ投稿日:2019年08月10日

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月給33万4000円以上+賞与年2回 【本社】東京都千代田区飯田橋2-18-4(「飯田橋駅」より徒歩5分) ※転勤なし
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