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株式会社大塚商会

日本通運株式会社

株式会社大塚商会と日本通運株式会社の比較

株式会社大塚商会

3.5
(回答:241人)

日本通運株式会社

3.1
(回答:295人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

株式会社大塚商会

日本通運株式会社

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 32 歳)
万円
(平均年齢 34 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
%
勤務時間の納得度
%
%
休日・休暇の納得度
%
%
職場の人間関係の満足度
%

株式会社大塚商会の年収

日本通運株式会社の年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.6歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 32.7歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.6歳)

万円

(平均年齢 32.7歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

株式会社大塚商会の口コミ

回答者: 男性/ 複合機新規開拓/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エリア営業部/ 一般
2020年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
万円 万円 万円 万円
年収 万円
月給(総額) 万円
残業代(月) 万円
賞与(年) 万円
給与制度:
営業の場合、若いうちは成果主義で平均以上に稼げます。但し、はっきり言ってやりがいのある仕事とはいえない上に上からのプレッシャーもかなりあるので、給与に見合ったものかと言われればそうではないと思います。

評価制度:
営業に関しては、成果によって給与やボーナスが変動しますが、昇進などでの基本給の上げ幅は大きくありません。
昇進に関しては最短3年単位で役職を上げるイメージです。
但し、これも常に営業成績が上位でないといけないので、万年平社員もざらです。

口コミ投稿日:2020年06月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2016年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
万円 万円 万円 万円
年収 万円
月給(総額) 万円
残業代(月) 万円
賞与(年) 万円
給与水準:社食がありメニューも毎日違い豊富で格安。
これはかなり助かります。
社食の場所も11階にあるので眺めが良く、東京ドームと後楽園を眺めながら食事ができます。
夜も営業してるので一人暮らしの人は食事して帰る事も出来るし、お酒も少し置いてあるらしいです。
口コミ投稿日:2016年10月13日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。出産休暇を取得するのが普通。最近は寿退社はほとんど聞きません。出産で約1年休暇をもらえますが、皆さん出産後しばらくすると戻ってきます。

口コミ投稿日:2021年08月 7日
回答者: 男性/ エリア営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
よくも悪くも営業会社なので成績が全てといった感じ。
売れてないと会社にいるのが苦しい。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲はいいと思う。ただ、売れてないと上司に詰められる事は多いと思う。歳が近い人と仲良くなる事が鍵。

ダイバーシティ・多様性:
わかりません。

口コミ投稿日:2021年08月17日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制となっており、全社的に徹底されています。残業に関してもここ数年で意識が変わってきており、残業を減らす方向に大きく変わってきています。

多様な働き方支援:
昨今のコロナ対策として、テレワークが推進されており、テレワークが可能な職種を中心に全社的に広まってきています。

口コミ投稿日:2020年07月29日

日本通運株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2013年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
万円 万円 万円 万円
年収 万円
月給(総額) 万円
残業代(月) 万円
賞与(年) 万円
給与水準:支店社員でしたが、給与は時給制で一般の派遣社員より若干安い気がします。昇給等もほぼないので、モチベーションが上がると言うこともありませんでした。只、残業がかなり多めでしたのでそれで何とか20万弱は頂いていました。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 航空事業支店/ 係長
2019年時点の情報
福利厚生:
大企業であるが中途退職するとほとんどメリットが無い。

オフィス環境:
個人の机が狭いなど、環境は悪い。

口コミ投稿日:2021年07月11日
回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
働く地域や支店によって大分違うと思います。自分が働いていた場所では基本土日祝休みですが、もし仕事になってしまったら近日中に振替えで休みになったり、その辺は臨機応変にやっていました。自分の感覚ではしっかり土日祝休みなのは部署にもよると思いますが事務方の方だと思います。

口コミ投稿日:2021年04月 6日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
2020年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:私は、朝6:30から車で出発して銀行、信用金庫、大手企業の金や貴重品を積み荷して17:00位に帰社して銀行、信用金庫、大手企業などからの金や貴重品を調べ銀行、信用金庫、大手企業などから預かった金や貴重品が、銀行、信用金庫、大手企業などからの申請書通りの金や貴重品を運んで来てあるかを確かめる作業を1時間位して退社するのであるがそれをパソコンへ入力して他の部署の人たちとも仲良く交流し明日からはこの道よりあそこの道を通ってこの企業を先に行った方が良いなどとアドバイス頂いたりしてました。
口コミ投稿日:2020年01月25日
回答者: 男性/ 倉庫作業員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
家庭持ちの方ならかなりいいのではないでしょうか。 ただ女性の方だと夏場は暑いのできついと思います。 職場の方は灼熱地獄なのにみんなしっかり作業していてすごいなと思いした。

口コミ投稿日:2021年09月16日

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インフラエンジニア(大手顧客担当) ◎Web面接実施中/東証一部上場の業界大手 正社員
月給30万5700円以上+賞与年2回 【大阪北営業部】大阪府大阪市福島区福島6-14-1 大塚梅田ビル(「大阪駅」から徒歩15分)
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フロントエンドエンジニア(自社サイト) ◎東証一部上場の業界大手/定着率95.7%/年間休日127日 正社員
月給33万4000円以上+賞与年2回 【本社】東京都千代田区飯田橋2-18-4(「飯田橋駅」より徒歩5分) ※転勤なし
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貴重品の警備輸送ドライバー ★転勤・夜勤なし/正社員登用率90%/資格手当・退職金あり 契約社員
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