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株式会社大塚商会

ヒューマンリソシア株式会社

株式会社大塚商会とヒューマンリソシア株式会社の比較

株式会社大塚商会

3.5
(回答:238人)

ヒューマンリソシア株式会社

3.1
(回答:57人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

株式会社大塚商会

ヒューマンリソシア株式会社

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 32 歳)
万円
(平均年齢 32 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
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勤務時間の納得度
%
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休日・休暇の納得度
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職場の人間関係の満足度
%

株式会社大塚商会の年収

ヒューマンリソシア株式会社の年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.7歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 31.6歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 30.7歳)

万円

(平均年齢 31.6歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

株式会社大塚商会の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日出勤は絶対にありません。例外にあったとしてもそれは大型案件の時など極稀できちんと代休がもらえるので特に問題はありません。エンジニアや営業の方はあるようですが、その際もきちんと休みをとれるのでその点での不満はなさそうです。
口コミ投稿日:2016年02月13日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
女性の活躍・女性管理職:私のいる部署はアシスタントだけが女性ですが、働いているフロアは社内でも女性が多いフロアらしいです。周りの他部署には女性の上長もいるようなのでそこそこ活躍できているのではないでしょうか。部長以上は見ないですけど。
口コミ投稿日:2017年06月25日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
新規事業への取り組み:節操なく次から次へと新商材が追加されるが、課せられているノルマとその商材を販売して得られる売り粗利のボリュームが大きくずれている。それを1つ売ったところで何の足しにもならない、そのくせ死ぬほど手間がかかる、というケースが多すぎ。全ては他社商材の代理店だから、ということに尽きる。
口コミ投稿日:2019年10月19日
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2010年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
万円 万円 万円 万円
年収 万円
月給(総額) 万円
残業代(月) 万円
賞与(年) 万円
評価制度:私が働いていた頃は、男女雇用機会均等法が制定されたばかりの頃だったので、就業時間に関しても厳しいものがありました。残業は当然で、外出先から会社に戻る時間が既に就業時間を超えているのが当たり前。最初の数年は働いた時間の分は全部残業代を貰えていましたが、途中から上限を定められ、超えたら帰れる。ということもなく、サービス残業が多かったです。
口コミ投稿日:2017年01月20日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2006年時点の情報
社長の手腕:社長は二代目で手腕が注目されたが、ほぼ10年経過し、売上、利益ともに地味ながら、毎年着実に増やしている。決して派手さはないが、鋭い洞察力と実行力があり、部下、社員を信頼し上手く能力を引き出していると思う。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

ヒューマンリソシア株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2015年時点の情報
福利厚生:【設備環境について】ワンフロアを2000人程で共有している為、空調設備だけでは間に合わない、空気の悪さ、酸素不足が感じられる。昼ご飯の購入時間の設定、給湯室にあるポットや電子レンジもランチタイムまで待ち、一斉に使用すべき制度には疑問を感じます。人数に間に合わす、酷く混み合います。
口コミ投稿日:2015年09月21日
回答者: 女性/ 修理受付センター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
2019年時点の情報
成長・キャリア開発:
一般事務でしたが、専用システムでしたので、転職後のキャリアにはならないと思います。ただ電話を受けるスキルはあがりあそうです。

働きがい:
特に感じませんでした。

口コミ投稿日:2021年04月19日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
2016年時点の情報
働きがい:派遣先の職場の人間性等の問題もありますが、コミニュケーション能力が高い方ではないといけない点、初心者では難易度の高い仕事をきちんと教えて頂けない点、現場の空気感が悪く精神的にキツい点など色々ありました。
口コミ投稿日:2016年09月10日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:事業計画に計画性や思いがない印象を受ける。とにかく儲かりそうだからやる、儲からなさそうだからやらない。と言っているように聞こえる。見切り発車で計画がスタートすることも多い為、フットワークが軽いと言えば聞えはいいが実際業務をこなすのは一営業なので、勘弁してほしい時はある。
口コミ投稿日:2019年07月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2011年時点の情報
働きがい:派遣先ではデータ入力を任されました。
自分の出来が悪かったのもあると思いますがどんどん置いて行かれてしまいました。
ノルマを達成することが厳しかったです。チームごとに平均を出されるのがプレッシャーでした。
しかし人間関係はそこまで悪くなかったと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

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月給33万4000円以上+賞与年2回 【本社】東京都千代田区飯田橋2-18-4(「飯田橋駅」より徒歩5分) ※転勤なし
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