口コミ投稿日:2022年08月09日
口コミ投稿日:2024年01月24日
回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年09月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
同じ業界の企業の口コミ
2.8
東京都江東区大島3丁目2-6
メーカー・化学
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:先代の社長が作った社風が良いと思うか悪いと思うかは人それぞれ...
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3.3
東京都中央区新川2丁目27-1東京住友ツインビル東館
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列風土組織体制・コミュニケーション:あまり風通しが良く...
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3.0
東京都中央区銀座4丁目10-13
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 市場開発部
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社というイメージ。組織体制・コミュニケーション:...
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2.8
岐阜県岐阜市神田町9丁目27大岐阜ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部/ 担当
企業カルチャー・社風:上の人間に意見が通りにくいです。古くからある会社は昔からやり...
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3.2
東京都港区西新橋1丁目14-1東亜合成ビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:真面目で堅実な社風であると感じる。ただ、近年は研究所の増設や...
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3.1
東京都千代田区ホーマットホライゾンビル 5F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】特に職場の雰囲気に気になる点はなかったように...
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3.3
東京都港区港南2丁目16-2太陽生命品川ビル 20F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】20代の若い能力のある人は多い。基本給も高く資...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目13-4中部ゴム会館 4F
メーカー・化学
2.8
大阪府茨木市中穂積3丁目5-25
メーカー・化学
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い社員が増えてきているので、にぎやかです。派閥等も無く一体...
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3.5
東京都千代田区有楽町1丁目1-2日比谷三井タワー
メーカー・化学
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:古風で保守的です。何が新しい提案をしても、事業が大きいせいで...
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関東化学株式会社のカテゴリ別口コミ(99件)
関東化学株式会社の回答者別口コミ(19人)
- その他 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月24日
- 係長 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月09日
- 化学 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年03月23日
- 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月09日
- 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月10日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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関東化学株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年功序列など古き良き体質。風通しの良さは、その時の上司次第。方向性をしっかり示す上司の下につければ当たり。
組織体制・コミュニケーション:
管理職はハラスメント講習など実施されており、コミュニケーションはとりやすい。
ダイバーシティ・多様性:
女性の管理職は少ないように感じる。しかし、管理職になりたがっている人も少ないように感じる。なれるように取り組んでいる人は、男性同様、出世できると思う。
国籍は海外工場以外は基本的に日本人のみ。