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鹿島建設株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
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回答なし

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
オフィス環境:施工管理職は現場事務所での就業がメインになるため、オフィス環境の良
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
オフィス環境:施工管理職は現場事務所出社になることがほとんどのため、オフィス環境
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月27日
福利厚生:大手建設会社としての基本的な福利厚生は備えている。オフィス環境:配属先
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備工事管理部/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2020年12月15日
福利厚生:福利厚生はスーパーゼネコンとしてしっかりとしているオフィス環境:現場職
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月11日
福利厚生:退職金あり。住宅補助あり。寮、社宅あり。オフィス環境:内勤者は、都心部
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回答者: 男性/ 現業部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事事務所/ 次長

3.6
口コミ投稿日:2020年11月26日
福利厚生:新潟県のベルナティオが半額で泊まれる。温泉が素晴らしい。スキーは近くの
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月03日
福利厚生:現場配属の場合、寮や社宅などは会社で用意され、そのあたりは心配する必要
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回答者: 男性/ 現業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
福利厚生:よくわからないまま退職したオフィス環境:現場事務所
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発事業本部

4.0
口コミ投稿日:2021年02月14日
オフィス環境:課・グループごとにリーダーが見渡せる島状の、一般的なオフィス環境で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
オフィス環境:全体的に風通しは良いと感じる。他部署と出会う機会もあり、専門的な知
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:皆紳士的で、人が良い。曲がった性格の人は殆どいない。現場管理職であ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
福利厚生:住宅手当などの支給額と支給要件が、他の会社に比較すると厳しい。また、公
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:現場によっては、都市部から遠隔になる場合がある。夏場の外部での現場
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
福利厚生:交通費や旅費、雑費などはしっかり実費精算することができ、グループ会社宿
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
福利厚生:住宅取得手当・家賃補助などの住居への福利厚生あるが、取得するための基準
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月05日
福利厚生:現場に入ると、プレハブ寮に住み込みになる為、生活費はほとんどかからない
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回答者: 男性/ 土木系総合職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事グループ

4.0
口コミ投稿日:2020年09月06日
オフィス環境:オフィス環境は申し分なく、自分の仕事に専念できる状況が整っている。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月27日
福利厚生:バブル期に整備された施設が多いが、なんでも一通り揃っていて充実している
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年05月21日
福利厚生:昔の制度に比べるとやや縮小傾向にある。住宅手当は、そこそこ貰えるが都内
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年10月27日
福利厚生:社員数が多いので、なかなか全員が平等に福利厚生の恩恵を受けているかどう
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日はノー残業デーとなっており、どうし
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】文化サークル・運動サークルなどかなり以前から続
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く環境について】オフィス環境は恵まれており、労働時間などもゆったり
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】将来のキャリアメイクのために、日本国内や海外の大学や企
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:会社が大きい割には、福利厚生施設などが少なく、なかなか予約ができにくい
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜支店/ 担当部長

4.7
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:退職金は、大卒入社で平凡に定年を迎えた者で退職時の基本給のほぼ60か月
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜支店/ 担当部長

4.7
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生制度の満足点:本店や各支店にも社員食堂があり、その部分は評価できる。また
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜支店/ 担当部長

4.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:かなり充実しているとは思いますが、景気の減退とともに若干の低下が見られ
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:大企業ですので福利厚生は充分かと思います。会社内に診療所があったり、寮
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月14日
オフィス環境:管理部門は、良好。現場はピンキリ。工程管理がきちんとできている現場
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】大きな会社なので、施設環境は整っており
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】本社部門では水曜日をノー残業デー
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】有給休暇とは限らない(代休優先のため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇、記念日休暇はあり、奨
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】代休が優先されるため
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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