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株式会社関電工の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
522万円200~1100万円105

(平均年齢30.2歳)

回答者の平均年収522万円
回答者の年収範囲200~1100万円
回答者数105

(平均年齢30.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
524万円
(平均年齢35.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
458万円
(平均年齢27.5歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
543万円
(平均年齢30.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(92件)
すべての口コミを見る(713件)

株式会社関電工の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:
独身で、実家から2時間以上通勤に時間がかかる場合は独身寮があてがわれる。どこも新しく綺麗で駅までのアクセスもいいところである。次1万円で住めるので若手のうちからお金に困ることはない。
ただし、実家から1時間半くらい勤務時間がかかる場合や彼女と同棲するために、自分で家を借りようとすると、補助は一切ない。結婚しても同様で、単身赴任とならない限りは住宅に関する手当は一切ない。

株式会社関電工の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ さいたま内線営業所/ 技能職

3.5
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:
各現場によって休みが異なるため、自分の予定がわからないのと、休めるタイミングもわからない
忙しい現場などに入れば1週間のうち1日でしか休めない時があるため、金を稼ぐならいい会社だと思います。
ただ休みはなく残業で稼いでいる感じになるので中々家族などがいる人にとってはつらい感じになります。
現場によっては残業ができない所もあるのでその時は給料が一気にガクンと落ちるため、中々厳しい
逆に残業が月に45時間を超えるケースもある

多様な働き方支援:
基本副業禁止
リモートワークなどもなし
現場に直行直帰か工具を取りに支店などによってから行く事が多い

株式会社関電工の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月16日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古い企業である

組織体制・コミュニケーション:
社員同士、上司との話しやすさは特に問題ない

ダイバーシティ・多様性:
基本男性多めです

株式会社関電工の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 一般営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:
技術職の女性は非常に少なく、事務職だと半分弱くらいが女性である。営業に配属されることは聞いたことがない。ゼネコン営業は精神的にもかなりやられるので、女性にはきついと思われている風潮がある。同業他社も同様で女性の営業はほとんどいない。
よって、ほとんどの女性はしっかり守られていて非常に働きやすい。

株式会社関電工の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ 屋内線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 群馬/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:
この会社に入ると他企業との関わりが沢山ある分コミュニケーションだったりがとても活かせられる。
研修は正直無くても良い。資格取得手当は全額支給されるのでどんどん沢山の資格をとった方が良いと思う。

働きがい:
3年勤務経験したが、働きがいという概念が本当無くなってくる。

株式会社関電工の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月21日
入社理由:
電気は不可欠なものであり、今後もなくなっていくことはないだろうと判断したため。また、大きいインフラ会社に入社することで親へ安心感を持たせることも考えていたため。さらには内定を一番先にもらえたと言う点も入社理由のひとつである。

入社前に認識しておくべき事:
インフラ会社と言うとお堅いイメージがあったが、実際は和気あいあいとしていてアットホームな会社である。ただし、2024年の残業規制対策には力を入れておらず、社員への皺寄せと若年層の離職に大きく繋がっていることは会社として真摯に受け止めなくてはならない。

株式会社関電工の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ さいたま内線営業所/ 技能職

3.5
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:
協力さんや、建築業界で高齢者が増えている中、仕事を沢山取っているため担当者などは各現場掛け持ちや、1人だけなど
かなり責任が重いのと時間が足りない

事業展望:
もう少し職場の人数と現場の状態を考えながら仕事を取って貰えれば赤字になる事はなく、よくなると思う

株式会社関電工の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ 屋内線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 群馬/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 14万円 7万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
若手の給与は残業しないと全然貰えない。
賞与に関しては新卒からまぁまぁ貰えるのでそこはまだ良いかもしれない。
資格手当が付かないからネックかなと感じた。また、お祝い金は出る。

評価制度:
昇格は比較的上がるけど、上がるにつれて求められることも多くなるので結構大変。