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キヤノン株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。キヤノン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3738件掲載中。ライトハウスは、キヤノン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事業企画　サービス企画推進　内部統制　リスクマネッジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証センター/ 部長

3.9

口コミ投稿日：2022年07月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後の事は、良い意味でのギャップが多かったで

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待ワークライフバランスの充実入社後のギ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ 課長

3.4

口コミ投稿日：2022年05月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社した当時は、入社前に期待していた通りの会社で

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回答者：女性/ 製販/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デジタルプリンティング事業本部/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2022年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:現在の事業部は若手がどんどん辞めておりモチベーシ

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回答者：男性/ 光学設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:光学と言うが、光学の95％がレンズ設計、光学と画

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回答者：女性/ 研究開発職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:別会社のように事業間の壁があり、一般職レベルでは

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 半導体機器事業部

3.5

口コミ投稿日：2022年12月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署によるが、仕事のサイロ化が進んでおり、自担当

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前：激務、実力主義、英語必須、入社後：残業ほ

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:大卒で入社したが、20年以上勤務できたのは居心地

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回答者：男性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が少ない会社というイメージがありますが、やっ

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回答者：男性/ 複合機開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジプリ開発センター/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2023年11月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりなかったですが、理想を追い続ける

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:生産現場スタッフを任されると業務の多さにギャップ

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回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係は良好である。上昇志向を持った人があまり

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回答者：男性/ 製品開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 開発室/ 主幹

3.3

口コミ投稿日：2022年01月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:手当がなさすぎる。働いている人は

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 半導体/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2022年11月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料が年を取るとともに他社の人

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回答者：回答なし/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:ITが進んでいそうで

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回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業がないと聞いて

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産企画課/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前よりも

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回答者：男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製品開発本部/ 主席

4.8

口コミ投稿日：2023年03月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:時間外業務

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 一般職

2.8

口コミ投稿日：2021年08月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はカメラの会社のイメージだったが、そのほか

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術力があると思っていたが、意外となく、ベタな技

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回答者：男性/ 製品技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年07月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術力が高くスキルアップできると思っていたが、そ

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:やはり、最初の配属がなかなか希望通りにいかないと

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回答者：男性/ 機械系エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:トップダウンが強くなかなかボトムアップでプロジェ

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより保守的だったと思います。組織が大きく、

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回答者：男性/ 電気回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術力の向上、前職からの給与アップを期待していて

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回答者：男性/ 開発・設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:新しい技術を用いた商品を作ることを期待したが、そ

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回答者：男性/ 特許技術者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 知的財産法務本部/ なし

2.3

口コミ投稿日：2021年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:多くの発明が生まれ、それを特許化することに長けて

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:技術に時間とお金をかけると聞いていたが、実際は短

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回答者：男性/ 企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年03月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:製品が多岐に渡るので、色々できるかと思いましたが

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が少ないイメージがありましたが、開発職は部署

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回答者：男性/ 機構設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業の多さが一番のギャップ。設計を希望する人は覚

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回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップでないが、トップが交代しないことによる会

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容、給料、昇格、人、環境、全てにおいてガッ

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会社名	キヤノン株式会社
業界	メーカー（家電・オーディオ機器）
URL	https://global.canon/ja/
所在地	東京都大田区下丸子３丁目３０－２

従業員数	25740名
連結従業員数	187041名
設立年	1937年
資本金	174761百万円
代表者	御手洗冨士夫
決算月	12月
上場年	1949年
平均年収	761万円
平均年齢	44.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		キヤノン株式会社 3.2 口コミ(3738件)
2		株式会社JVCケンウッド 3.1 口コミ(1399件)

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