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キヤノン株式会社

パーソルテンプスタッフ株式会社

キヤノン株式会社とパーソルテンプスタッフ株式会社の比較

キヤノン株式会社

3.1
(回答:107人)

パーソルテンプスタッフ株式会社

3.3
(回答:43人)
  • 会社の成長性 ・将来性 2.2/3.4
  • 事業の優位性 ・独自性3.1/3.3
  • 実力主義2.9/3.2
  • 活気のある風土2.7/3.4
  • 20代成長環境2.4/3.5
  • 仕事を通じた社会貢献3.3/3.2
  • イノベーションへの挑戦2.4/3.2
  • 経営陣の手腕2.3/2.9

キヤノン株式会社

パーソルテンプスタッフ株式会社

平均年収 (正社員)

658 万円
(平均年齢 36 歳)
444 万円
(平均年齢 35 歳)

残業時間(月間)

23 時間
29 時間
70 %
給与・年収の納得度
61 %
80 %
勤務時間の納得度
72 %
91 %
休日・休暇の納得度
83 %
75 %
職場の人間関係の満足度
78 %

キヤノン株式会社の年収

パーソルテンプスタッフ株式会社の年収

回答者の平均年収

658 万円

(平均年齢 36.0歳)

回答者の年収範囲

280~1150 万円

回答者数

107

(正社員)

回答者の平均年収

444 万円

(平均年齢 35.2歳)

回答者の年収範囲

180~900 万円

回答者数

43

(正社員)

回答者の平均年収

658万円

(平均年齢 36.0歳)

444万円

(平均年齢 35.2歳)

回答者の年収範囲

280~1150万円
180~900万円

回答者数

1

(正社員)

1

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.8
2017年時点の情報
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】うわべのアウトプットだけでなく、それを実現するためのスキルを身につける努力を、よその会社にくらべて、許容されている気がします。回路設計するとなれば、設計ツールの情報収集やセミナー受講ができるし、予算管理をしようとすれば、必要な経理知識や表計算ソフトオペレーションを勉強できる。ただしその必要性をきちんと自分で説明し、アウトプットを明確に示す努力は必要。
口コミ投稿日:2018年03月27日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休暇は普通に前日でも取れる。休むことに対して嫌味を言うような人もいなく、少なくとも一般職は、裁量を持って働けば休める業務量にもなっている。

口コミ投稿日:2021年03月23日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.5
2019年時点の情報
新規事業への取り組み:以前は研究所からの提案があったが、研究所の機能はすでに失われ、分析や解析業務が開発部隊のサポートに入っているような形。現在はM&Aにより新規事業へ参入する方針のため、研究者のモチベーションはかなり低い。
口コミ投稿日:2019年05月21日
回答者: 女性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
場所にもよるが、休みは基本的に自由に取れる。有給消化率も高く、周りから白い目で見られることも全くない。
残業もほとんどなく、ワークライフバランスはかなりよい。終業のチャイムが鳴るとともに大量の社員がオフィスから出てくる。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍でも一切ないところがつらい。フレックスタイムも導入しておらず、育児時短勤務のみ認められる。それ以外は基本的に全員同じ時間に出社し、同じ時間に終業するイメージ。

口コミ投稿日:2020年08月11日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
福利厚生:事務所は書類等の整理整頓がされ、掃除がいき届いていた、社員の休憩室もきちんと整頓されていた、毎週終業後に清掃してから変える習慣(5S)の徹底がされていたためだと思う、来客時にも特段あわてて整理する必要がなかった
口コミ投稿日:2017年07月 4日

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
2020年時点の情報
福利厚生:
特筆すべき福利厚生はない。

オフィス環境:
人間関係は非常にいい。お互いに助け合う環境が整っており、ストイックさはないがハラスメントや意地悪な人はまったくと言っていいほどいない。

口コミ投稿日:2020年07月14日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】今まで販売員をしていたため、事務の経験がなかったので派遣社員として事務経験を積もうと登録致しました。登録後、希望の会社の面接まで1日でやっていただき、本当に親切な方々ばかりです。面接後にすぐ連絡を下さり、就業した日にも一日どうだったかと気にかけていただき、仕事のことも相談しやすい環境です。自分の希望に合った仕事を選んで下さるので安心出来ます。
口コミ投稿日:2018年03月27日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
2012年時点の情報
働きがい:派遣会社全般に言えることであるが、結局は売れる商材(人材)があるかどうか。
如何せん、人材も出たとこ勝負で無ければどうもできないもの。
しかしながら、何とかして顧客要望に応えようという意志の強さは全社的に感じられない。

むしろ、人が(商材が)いないんだから仕方ないといった感じで、
発注する顧客を蔑ろにする風潮すら感じる。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員
3.3
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
大手企業にありがちな一般的な給与制度だと思います。

評価制度:
評価制度自体は一般的なものだと思います。若干、年功序列的な部分もありますが、それは仕方ないのではないかと思います。実力主義っぽく感じさせるようにできていますが、実際は違うような気がします。

口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2017年時点の情報
働きがい:派遣元の会社であるが・困った時に数日放置され、リアルタイムの対応をしてもらえなかった。
人が少ないで済まされる内容ではないと思われる。
今はじんじん変わってましになったが、不信感はふっしょくできていない
口コミ投稿日:2017年07月 9日

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パーソルテンプスタッフ株式会社
【資生堂】本社で事務スタッフ☆在宅勤務あり♪無理なく!働くがキレイの秘訣◇月収28万円以上も★ 派遣社員
時給1500円~1800円 【月収例】28万1600円(月22日勤務) 汐留オフィス、浜松町オフィス/在宅勤務あり(実施状況は部署により異なる)※転勤なし
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パーソルテンプスタッフ株式会社
CADオペレーター ★設計補助~マネジメントまで担当!★大手企業の案件多数!★賞与年2回&完休2日! 正社員
月給21万円~36万円+賞与年2回 東京23区を中心とする首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)のクライアント先 ◎大手企業の案件多数
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パーソルテンプスタッフ株式会社
Webデザイナー ★デザイン業務~マネジメントまで担当!★残業月平均20h|賞与年2回|年休120日 正社員
月給23万円~33万円+賞与年2回 東京23区を中心とする首都圏のクライアント先 ◎大手企業の案件多数
株式会社アルファロゴ
株式会社アルファ
住宅用ロック製品の回路設計 ◎1923年創業/平均勤続年数18年/賞与実績5ヶ月分 正社員 契約社員
月給22万円以上+賞与年2回(2019年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市金沢区福浦1-6-8(「産業振興センター駅」より徒歩6分)
昭和測器株式会社ロゴ
昭和測器株式会社
精密機器の設計エンジニア ◎年間休日127日 ◎月給32万円以上(残業代別途) 正社員
月給32万円以上【年収例:34歳(入社5年)/610万円】 東京工場/東京都八王子市千人町3-16-2 ※転勤はありません。
株式会社映像システムロゴ
株式会社映像システム
AVシステムの施工管理◎施工管理未経験歓迎/デスクワーク6割/在宅勤務可能/東京・大阪同時募集 正社員
月給21万60円~23万5260円以上+賞与年2回(昨年度実績3.3ヶ月分) 本社/東京都港区芝4-2-3 大阪営業所/大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-29 ※転勤なし、希望考慮

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36協定を厳守しており、無茶な残業は無い。
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毎週金曜日は全社的に定時帰宅の日なので余程の...

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