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キヤノン株式会社

株式会社ローソン

キヤノン株式会社と株式会社ローソンの比較

キヤノン株式会社

3.0
(回答:106人)

株式会社ローソン

3.0
(回答:50人)
  • 会社の成長性 ・将来性 2.2/2.5
  • 事業の優位性 ・独自性3.1/3.1
  • 実力主義2.9/3.2
  • 活気のある風土2.7/3.0
  • 20代成長環境2.4/3.1
  • 仕事を通じた社会貢献3.3/3.4
  • イノベーションへの挑戦2.4/3.3
  • 経営陣の手腕2.3/2.5

キヤノン株式会社

株式会社ローソン

平均年収 (正社員)

661 万円
(平均年齢 36 歳)
507 万円
(平均年齢 35 歳)

残業時間(月間)

23 時間
36 時間
70 %
給与・年収の納得度
67 %
80 %
勤務時間の納得度
64 %
91 %
休日・休暇の納得度
68 %
75 %
職場の人間関係の満足度
71 %

キヤノン株式会社の年収

株式会社ローソンの年収

回答者の平均年収

661 万円

(平均年齢 36.1歳)

回答者の年収範囲

280~1150 万円

回答者数

106

(正社員)

回答者の平均年収

507 万円

(平均年齢 34.6歳)

回答者の年収範囲

200~1250 万円

回答者数

50

(正社員)

回答者の平均年収

661万円

(平均年齢 36.1歳)

507万円

(平均年齢 34.6歳)

回答者の年収範囲

280~1150万円
200~1250万円

回答者数

1

(正社員)

1

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2020年時点の情報
福利厚生:
福利厚生に関しては住宅補助や出張手当などありしっかりとした福利厚生だなと思いました。

オフィス環境:
オフィスはそれほど綺麗ではありませんが食堂などはらありほかの企業とあまり変わらないかと思われます。

口コミ投稿日:2020年08月28日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.2
2016年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
950万円--万円--万円--万円--万円
年収950万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:評価制度で割りを食う人が多いから、その分を時間外勤務で補わねば年収ダウンになる人が出でくる。働き方改革などと誤魔化さず、力量のある人には年俸制に移行させ、時間を気にせずに働ける職場環境が必要だと考える。
口コミ投稿日:2016年12月24日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
2011年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:実力主義ですので高校でも中途採用の方でも昇進はできます。
どこの会社も同じだと思いますが、毎年昇格試験があり、
その試験にうかればどんどん上にあがっていきます。
ただ仕事による成果も必要ですのであしからず。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 半導体エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署によるが残業は多くない。コロナ禍以降は時差出勤が可能になったことで働きやすさは上がった。
休暇は暦通り。

多様な働き方支援:
コロナ禍以降は職種によってはリモートワークができるようになった。
子供の世話や親の介護等の理由で時差出勤や時短勤務は可能。
副業は禁止はされていない。

口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日はカレンダー通り。年末年始、お盆、ゴールデンウィークは年にもよるが大体1週間休みとなり、前後の土日と合わせれば9連休になる。休日出勤は、忙しい部署はあるかもしれないが、私は一度もない。有給休暇は比較的取りやすいと思う。また、フリーバカンスという制度があり、有休を5日連続で取得できる。フリーバカンスは全員が取得を義務付けられているため、気兼ねなく休むことができる。フリーバカンスを利用して旅行に行く人が多い。
口コミ投稿日:2020年03月 1日

株式会社ローソンの口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.6
2011年時点の情報
働きがい:一つひとつの仕事は細かくて大変かもしれませんが、その小さな努力をお客様から“ありがとう”という言葉でほめていただけたときに大きなやりがいを感じます。
お客様と従業員との距離が近いのも一つの特徴でありやりがいです。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2.8
2011年時点の情報
成長・キャリア開発:いろんなお客がいるので、人とのコミュニケーション能力を養える。若い学生から主婦、サラリーマン、ご年配の方など、いろんな世代の人と話す、接する機会があるので、社会勉強としてはやはりコンビニがお勧め。あくまでアルバイトだったので、特にローソンが良いと思って入ったわけでないので、選ぶコンビニはある程度自由な感じで良いと思われる。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.0
2000年時点の情報
会社の安定性:コンビニエンスストアは、最近は物売りだけではなく、宅急便・郵便・公共料金の支払い・銀行ATMの設置・化粧品販売など、様々な業務を行なっています。必ず必要とされている仕事ばかりですので、今後もどんどん新しいことを広げていくと思われます。成長企業であり、安定していると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
2014年時点の情報
会社の安定性:つぶれることはないでしょう。ただ成長していくかはわかりません。迷走しているように思います。独自の事をやるより弁当の品質をあげたり、量を増やした方がよっぽど集客できると思います。リサーチ不足だと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
2005年時点の情報
教育・研修:最初の面接は店のオーナが受けましたが、のちの教育研修は事務所がある店で練習を行い、合格したら勤務先で店長であるオーナが細かく教えてくれました。毎日少しずつ教えるのが良いと思います。先輩たちも優しく教えてくれました。
口コミ投稿日:2015年11月15日

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