Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト
日本最大!1,330万件の
会社口コミプラットフォーム
Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト

口コミ・評判を探す

キヤノン株式会社

株式会社パソナ

キヤノン株式会社と株式会社パソナの比較

キヤノン株式会社

3.3
(回答:290人)

株式会社パソナ

3.5
(回答:128人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

キヤノン株式会社

株式会社パソナ

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 37 歳)
万円
(平均年齢 31 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
%
勤務時間の納得度
%
%
休日・休暇の納得度
%
%
職場の人間関係の満足度
%

キヤノン株式会社の年収

株式会社パソナの年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 36.3歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 33.5歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 36.3歳)

万円

(平均年齢 33.5歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:しっかりもらえます。体調が優れなければお休みや半休にもできましたし。
忙しい方もノー残業デーは帰るようにきちんとしています。その分お仕事が滞り大変な時期もありますが、プライベートを大切にできる時間があるのは、仕事への集中力にもつながります。
口コミ投稿日:2016年01月 4日
回答者: 男性/ ファームウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
上が決めた仕様に沿って開発するし、既存のプログラムや仕様に継ぎ足ししていく
仕事に従事するので、エンジニアスキルは育ちにくい。
ただ、強烈トップダウンのため社内調整能力は磨かれる。

働きがい:
自分が関わった製品はデジタルカメラだが、カメラ好きに使われて
良い写真が撮れたと喜ばれること。

口コミ投稿日:2020年08月13日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2021年時点の情報
事業の強み:
私が働いている範囲では思い当たらない。
超精密装置というのがひとつの強みだったが、最近は市販装置でも簡単に精度良く測定できるようになってきている。我々が作る専用機は市販品よりも操作性が劣るため、精度に圧倒的な優位性がなければメリットがない。

事業の弱み:
カメラやプリンターの需要が減っていくのは避けられない。
何をやるにもスピードが遅いため、新規事業が立ち上がらない。

事業展望:
新規事業を興す力がないので見通しは良くない。

口コミ投稿日:2021年04月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2000年時点の情報
会社の安定性:安定性は抜群です。また自己資本比率が高く無借金経営です。ただそれがゆえに完全に年功序列です。ソフトウェアエンジニアの場合はちょっと不満になるかもしれません,でも精密機械メーカーなのでいわゆるIT系の会社とは違った安定感があります。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 品質耐久性試験業務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ その他事業品本部 化成QA第一課/ 契約社員のリーダー職
2014年時点の情報
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはかなり良い会社だと思う。元々残業は少なかったが、リーマンショック時は残業自体が禁止になった。勤務時間は短く、土日祝日が休みで休日出勤がほぼない環境だった。ただ、ごく限られた部署では人が少なく月の残業を70~80時間程度している部署もあることはある。基本的には残業はほぼ無いと思って良いのではないか。
口コミ投稿日:2020年06月12日

株式会社パソナの口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2009年時点の情報
事業での社会貢献:派遣社員の誕生日に営業担当者が職場までプレゼントを持ってきてくださいました。その商品は福祉関係の方々が手作りされているというお話をうかがいました。社会とのつながりを持って、貢献している様子がうかがえました。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
2005年時点の情報
働きがい:この企業でのやりがいは多くの人に出会えるところ。女性がおおくきれいな女性がたくさん働いているところ。女性との出会いが一番のやりがい、社内と社外ともに、ほんとうにたくさんの女性とであえる。給与などはとくに普通の金額で、仕事の内容もいつも同じことのほとんど繰り返しとなるので業務面ではそれほど強くのやりがいはいつも感じていない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:・みなし残業である点
・みなしを超えた分の申請の仕方が不透明な点
朝礼がある点
・給与の伸び幅が少ない点
・新規事業に取り組むあまり、多大な赤字を出している点
・良くも悪くもグループ代表のベンチャー企業からスタートした感じが残っている点
口コミ投稿日:2016年11月14日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
2005年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
万円 万円 万円 万円 万円
年収 万円
月給(総額) 万円
残業代(月) 万円
手当など(月) 万円
賞与(年) 万円
給与水準:派遣社員で働いていました。他社より圧倒的に時給が高く仕事量も多かったので、どんどん仕事をまわしてくれる感じでした。どんな仕事でも時給はかなり高かったと思います。当時派遣業界では最大手だったかと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2011年時点の情報
会社の安定性:大手のため、安定性はある方だと思います。ただ、以前に比べると仕事の案件は減少しているように思いました。
ただ、福利厚生などの待遇面は他の派遣会社に比べてとてもよく、産休や育児休暇なども取りやすかったです。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

関連企業の求人(6件)

株式会社映像システムロゴ
株式会社映像システム
映像・音響機器の法人営業 ★完全週休2日制 ★土日祝休み ★各種手当充実! 正社員
月給26万円以上+賞与年2回+家族・住宅手当 ※想定年収400~500万円 東京都港区芝4-2-3 ★「三田駅」より徒歩2分、「田町駅」より徒歩5分/転勤はありません。
株式会社サンコーシヤロゴ
株式会社サンコーシヤ
総合雷防護メーカーの営業★1930年創業/平均勤続年数17年/各種充実した研修あり 正社員
月給22万円~28万円+賞与年2回 東京都品川区大崎4丁目3番8号 ◎転勤はありません。
本田技研工業株式会社ロゴ
本田技研工業株式会社
自動車の製造スタッフ ★月収例30万100円/寮費無料+食事補助有/安心のHonda直接雇用 契約社員
日給1万300円~/在籍期間により昇給あり・満了一時金有(総額184万円) 本田技研工業株式会社 鈴鹿製作所(三重県鈴鹿市平田町1907番地)での勤務となります。
タイコエレクトロニクス ジャパン合同会社ロゴ
タイコエレクトロニクス ジャパン合同会社
提案営業(建機・農機・トラック・バス・二輪業界向け) 正社員
月給25万円以上 ※初年度の年収は500万円~700万円を想定。 本社/川崎市高津区久本3-5-8 ※転勤はありません。
HOYA株式会社ロゴ
HOYA株式会社
予実管理担当 ◆純利益率20%超の医療機器メーカー◆残業月10H程度◆定年なし◆ 正社員
月給25万円~50万円+残業代全額支給+賞与(年2回) 昭和の森技術センター/東京都昭島市つつじが丘1-1-110
株式会社アルファロゴ
株式会社アルファ
住宅用ロック製品の回路設計 ◎1923年創業/平均勤続年数18年/賞与実績5ヶ月分 正社員 契約社員
月給22万円以上+賞与年2回(2019年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市金沢区福浦1-6-8(「産業振興センター駅」より徒歩6分)

関連企業の口コミを見る

3.0
口コミ 3254
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
独身は32歳まで入れる独身寮があったが、経営難による合理化施策により、独身寮は閉鎖されました。
社員持株会で利子補給等も無くなってし...

入社前とのギャップ について

入社理由・入社後の印象:もともとNECの中にあって交換機などを扱いNTTと関係のあった会社でしたので、会社に入った時は固い感じの社風かと思い...

3.3
口コミ 2778
求人 1
平均年収万円
残業時間(月間)時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
寮は古ければ壁が薄く、隣人の生活音がわかるそうです。新しい寮であれば綺麗で問題ないです。
ただし、寮の部屋にキッチン、トイレ、風呂は...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
部門にも大きくよりますが私が所属する部門ではワークライフバランスは取れていると感じる人が多いと思います。特に、休暇につい...

3.2
口コミ 2531
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:
給与体系が職種や職称、評価に対応した給与体系がなく、ブラックボックスで一般社員だけでなく、管理職も把握できていない。そのために、2...

年収・給与 について

給与制度:
個人評価によって昇給のレベルが変わるシステムになっているのだが、段層が少ないため高評価を得ても一段階上の昇給のハードルは非常に高い...

3.1
口コミ 1430
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:自動車業界の中では低い方ですが、十分な給与はもらえていました。一般職では300万円?400万円、主任クラスで500万円?700万円...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
36協定を厳守しており、無茶な残業は無い。
また、サービス残業にも厳しく、パソコンや会社の入退場記録で管理されるため絶対に...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
残業は月に数時間で、基本的にほぼ定時に退社できます。休暇の申請はなんらかの事情がない限り前日でも可能です。年休の消化につ...

福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:
オフィスグリコやお弁当宅配サービス、水はサーバーがあり飲み放題のためマイボトル持参で自席に行く人が多かった。一階にコンビニもあ...

3.1
口コミ 1273
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良いと思います。部署によって偏りはありますが有給休暇も比較的取りやすいと思います。年に1回リフレッ...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
どちらかというとのんびりしている。
活動的でイノベーションを求める人はあまりいないし、変化を求める提案をしても決裁に苦労...

3.1
口コミ 1053
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランス良く働けることは非常に良いと思う。ただし、仕事内容や事業部によって大きく異なっているので、こればかり...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
同族企業が色濃くあった。

組織体制・コミュニケーション:
カンパニー制度を用いていた為にカンパニー同志で手を組んで行うこと...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
業務管理者という職種では人材紹介、選考、営業、スタッフの労務管理などの業務をおこなうため、顧客、多くのスタッフと関わるこ...

年収・給与 について

給与制度:
派遣社員と技能社員という雇用形態があり、派遣社員の場合は時給制で技能社員の場合は月給制のようであり、多額ではないがボーナスらしきも...

3.0
口コミ 995
求人 1
平均年収万円
残業時間(月間)時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
商品が良い。営業力が無くても正直車が売れる程商品力が強いと思う。また、町の整備工場とのネットワークによる販売網が全国を網羅してい...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
技術職としての働き方しか知らないが、部署により差はあるが総じて技術は忙しい。

毎週金曜日は全社的に定時帰宅の日なので余程の...

3.3
口コミ 920
求人 5
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
8:45始業×17:30定時が基本
昼休憩は1時間
勤怠管理は2020年まで15分単位であったが、現在は1分ごとに申請するこ...

事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
トヨタの販売網を駆使したシェア。
企画台数が多いことによるコストメリット。
良品廉価の為のノウハウ。
東南アジアでの生産拠点としての重...

「会員限定」情報を見るなら、会員登録(無料)
「会員限定」情報を見るなら、今すぐ会員登録(無料)