Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト
日本最大!1,330万件の
会社口コミプラットフォーム
Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト

口コミ・評判を探す

キヤノン株式会社

株式会社マルハン

キヤノン株式会社と株式会社マルハンの比較

キヤノン株式会社

3.1
(回答:107人)

株式会社マルハン

3.5
(回答:43人)
  • 会社の成長性 ・将来性 2.2/2.5
  • 事業の優位性 ・独自性3.1/3.8
  • 実力主義2.9/3.7
  • 活気のある風土2.7/3.7
  • 20代成長環境2.4/3.5
  • 仕事を通じた社会貢献3.3/2.7
  • イノベーションへの挑戦2.4/2.9
  • 経営陣の手腕2.3/3.1

キヤノン株式会社

株式会社マルハン

平均年収 (正社員)

658 万円
(平均年齢 36 歳)
452 万円
(平均年齢 33 歳)

残業時間(月間)

23 時間
13 時間
70 %
給与・年収の納得度
78 %
80 %
勤務時間の納得度
88 %
91 %
休日・休暇の納得度
87 %
75 %
職場の人間関係の満足度
80 %

キヤノン株式会社の年収

株式会社マルハンの年収

回答者の平均年収

658 万円

(平均年齢 36.0歳)

回答者の年収範囲

280~1150 万円

回答者数

107

(正社員)

回答者の平均年収

452 万円

(平均年齢 32.8歳)

回答者の年収範囲

250~950 万円

回答者数

43

(正社員)

回答者の平均年収

658万円

(平均年齢 36.0歳)

452万円

(平均年齢 32.8歳)

回答者の年収範囲

280~1150万円
250~950万円

回答者数

1

(正社員)

1

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2005年時点の情報
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】争ったりいがみ合ったりすることなく、皆お互いを尊重していて、且つ協力的にお互いの業務を進めているという印象が強かった。また異動等で離れても、連絡を取り合いコミュニケーションを取っているところ。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.2
2017年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
350万円--万円--万円--万円--万円
年収350万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:部署間の差が大きいです。こっちの部署は甘くて、あっちの部署は厳しい、というのが至るところで問題になっています。不景気の煽りで締め付けも厳しく、高評価を取るのが難しくなっていて、モチベーションが下がっている印象。
口コミ投稿日:2017年02月25日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.8
2011年時点の情報
会社の安定性: 私の居た部門では業績は下降気味だったが、企業全体で見るとまだまだ安定の優良企業。この設問に関して、アンケートで100文字書けと言われても、これ以上書くことが思い当たらないくらいに安定しているとしか言えない。
口コミ投稿日:2015年11月28日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.3
2020年時点の情報
事業の強み:
世界有数のシェアを有している点に強みがあります。

事業の弱み:
スマートフォンの普及、ペーパーレス化などにより、事業がシュリンク傾向にあることに弱みがあります。

事業展望:
これまでの主要事業の将来展望が不透明であり、新しい事業への展開が必要と感じます。

口コミ投稿日:2020年12月13日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
2007年時点の情報
勤務時間・休日休暇:自分は子会社から3年間親会社へ出向していました。労働時間はかなり良いと思います。子会社では昼休みは40分でしたが、1時間休憩で、休み時間も子会社では決められた時間でしたが、自分の進捗具合で好きなときに休みが取れるという感じでした。残業も仕事の量が多いときや期日が近いときは多いときもありましたが、そうで無いときはそこまで多くはありませんでした。36協定は必ず守っていました。上長にも人事にも当然守るという意識がありました。
口コミ投稿日:2020年05月 2日

株式会社マルハンの口コミ

回答者: 女性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
古い社風が残っている。昔ながらの会社だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
横の繋がりがあるため、社員同士はコミュニケーションを取っている。しかし全く取らない部署の方もいる。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティは推進している。しかし、まだお茶出しは女性、女性は美しくなど差別を感じる。国籍、宗教などその他多様さはあると思う。

口コミ投稿日:2020年12月 4日
回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 青梅店
4.1
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
クラークの業務は難しいものではなかった。
それなりに創意工夫はしたが、それが収入に結びつくものではないし、早期退職後のパート勤めなので、始めからキャリア形成は望んでいなかった。

口コミ投稿日:2021年01月27日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
950万円--万円--万円--万円--万円
年収950万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:評価は職務内容関連に関するジョブ評価と会社の理念等への共感具合や、実際の職務での実践度を上司、同僚、部下からの3方向で評価されるイズム評価にて人事考課が行われています。
まだまだ問題や不具合は感じるものの導入前と比較するとよくなっており適宜内容もブラッシュアップされてます。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.0
2013年時点の情報
働きがい:接客業に関して非常に研究しており、気分の良い接客をするための努力を常にしている。研修制度も充実しておりアルバイトであっても常に皆意識が高く、お互いを高めあうことに努力をおしまない環境があったとおもいました。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
2020年時点の情報
福利厚生:社宅に月18000円で住めるため非常に充実していると言える。またカフェテリアポイントも新卒のみだが非常にありがたい福利厚生と言える。結婚している人への手当ても充実している。また会社自体が業界に対するイメージを良くするため有給完全消化など取り組み始めてはいる。ただ現場までその意識が行き届いているかはわからない。
口コミ投稿日:2020年06月 1日

関連企業の求人(6件)

東京コスモス電機株式会社ロゴ
東京コスモス電機株式会社
法人営業 ◎東証二部上場の電子部品メーカー│賞与年2回│完全週休2日制 正社員
月給20万円以上+賞与 ※年収380万円~500万円を想定しています。 東京都千代田区の東京営業所、または神奈川県座間市の神奈川営業所のどちらか
株式会社アルファロゴ
株式会社アルファ
住宅用ロック製品の回路設計 ◎1923年創業/平均勤続年数18年/賞与実績5ヶ月分 正社員 契約社員
月給22万円以上+賞与年2回(2019年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市金沢区福浦1-6-8(「産業振興センター駅」より徒歩6分)
株式会社ハセテックロゴ
株式会社ハセテック
電気自動車用急速充電器などの設計│創業102年/賞与昨年度実績5ヶ月分/直近5年の定着率96% 正社員
月給19万円~34万3000円+賞与(年2回/昨年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市港北区新羽町735番地(「北新横浜駅」より徒歩6分) ※転勤なし
株式会社サンダイヤロゴ
株式会社サンダイヤ
Webデザイナー(自社HPのデザインなど)★未経験者歓迎/賞与2回・昨年度4.4ヶ月/残業10h以下 正社員
【高卒】月給20万円~【大卒】月給22万円~ ※別途賞与2回(昨年度4.4ヶ月) <本社>東京都大田区西蒲田  ★蒲田駅・池上駅からアクセス良好/感染症の状況により在宅勤務あり
株式会社マルコムロゴ
株式会社マルコム
電子回路設計スタッフ◎土日祝休み/独身寮あり/各種手当充実!/未経験の方も歓迎! 正社員
月給20万円~28万円+賞与(年2回) 東京本社 または ETセンター/いずれも東京都渋谷区本町 ◎転勤なし
昭和測器株式会社ロゴ
昭和測器株式会社
精密機器の設計エンジニア ◎年間休日127日 ◎月給32万円以上(残業代別途) 正社員
月給32万円以上【年収例:34歳(入社5年)/610万円】 東京工場/東京都八王子市千人町3-16-2 ※転勤はありません。

関連企業の口コミを見る

3.0
口コミ 3232
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
独身は32歳まで入れる独身寮があったが、経営難による合理化施策により、独身寮は閉鎖されました。
社員持株会で利子補給等も無くなってし...

入社前とのギャップ について

入社理由・入社後の印象:もともとNECの中にあって交換機などを扱いNTTと関係のあった会社でしたので、会社に入った時は固い感じの社風かと思い...

3.2
口コミ 2461
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:
給与体系が職種や職称、評価に対応した給与体系がなく、ブラックボックスで一般社員だけでなく、管理職も把握できていない。そのために、2...

年収・給与 について

給与制度:
個人評価によって昇給のレベルが変わるシステムになっているのだが、段層が少ないため高評価を得ても一段階上の昇給のハードルは非常に高い...

3.3
口コミ 1584
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
各部署での縦割り意識が強く、部署間での連携に乏しい。いきなり担当者間で他部署に依頼を投げても、各担当では判断できない(...

年収・給与 について

給与制度:
実業団スタッフとして入社した。
年俸で決まっているため、コロナの影響で給料や賞与が無くなったとかはなかった。しかし会社の業績はダメー...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
残業は月に数時間で、基本的にほぼ定時に退社できます。休暇の申請はなんらかの事情がない限り前日でも可能です。年休の消化につ...

福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:
オフィスグリコやお弁当宅配サービス、水はサーバーがあり飲み放題のためマイボトル持参で自席に行く人が多かった。一階にコンビニもあ...

3.1
口コミ 1360
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:自動車業界の中では低い方ですが、十分な給与はもらえていました。一般職では300万円?400万円、主任クラスで500万円?700万円...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
36協定を厳守しており、無茶な残業は無い。
また、サービス残業にも厳しく、パソコンや会社の入退場記録で管理されるため絶対に...

3.2
口コミ 1294
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
工場単位で、風土はかなり違うため一概に言えないが、良くも悪くも京セラフィロソフィーとアメーバ経営を中心とした経営となっ...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ここ数年、働き方改革で有給を取りやすくなり、残業時間の規制も厳しくなりました。有給は、年に15日取得しなければならないル...

3.1
口コミ 1271
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
どちらかというとのんびりしている。
活動的でイノベーションを求める人はあまりいないし、変化を求める提案をしても決裁に苦労...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
特別な事が無い限り土日の出勤は無く、有給も申告すれば取得できます。

開発サイクルの波で残業時間が変わります。
サンプルが入荷...

3.1
口コミ 1053
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランス良く働けることは非常に良いと思う。ただし、仕事内容や事業部によって大きく異なっているので、こればかり...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
同族企業が色濃くあった。

組織体制・コミュニケーション:
カンパニー制度を用いていた為にカンパニー同志で手を組んで行うこと...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
業務管理者という職種では人材紹介、選考、営業、スタッフの労務管理などの業務をおこなうため、顧客、多くのスタッフと関わるこ...

年収・給与 について

給与制度:
派遣社員と技能社員という雇用形態があり、派遣社員の場合は時給制で技能社員の場合は月給制のようであり、多額ではないがボーナスらしきも...

2.9
口コミ 934
求人 1
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
技術職としての働き方しか知らないが、部署により差はあるが総じて技術は忙しい。

毎週金曜日は全社的に定時帰宅の日なので余程の...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
新入社員や異動して来た社員は何年か寮に入ることができます。ただ、キッチン等が共同だったり、部屋も複数人での共同生活だったり、会社か...