Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト
日本最大!1,330万件の
会社口コミプラットフォーム
Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト

口コミ・評判を探す

キヤノン株式会社

コネクシオ株式会社

キヤノン株式会社とコネクシオ株式会社の比較

キヤノン株式会社

3.1
(回答:107人)

コネクシオ株式会社

3.1
(回答:57人)
  • 会社の成長性 ・将来性 2.2/2.8
  • 事業の優位性 ・独自性3.1/2.6
  • 実力主義2.9/3.2
  • 活気のある風土2.7/3.1
  • 20代成長環境2.4/3.3
  • 仕事を通じた社会貢献3.3/3.2
  • イノベーションへの挑戦2.4/2.9
  • 経営陣の手腕2.3/2.7

キヤノン株式会社

コネクシオ株式会社

平均年収 (正社員)

658 万円
(平均年齢 36 歳)
407 万円
(平均年齢 32 歳)

残業時間(月間)

23 時間
28 時間
70 %
給与・年収の納得度
59 %
80 %
勤務時間の納得度
73 %
91 %
休日・休暇の納得度
86 %
75 %
職場の人間関係の満足度
74 %

キヤノン株式会社の年収

コネクシオ株式会社の年収

回答者の平均年収

658 万円

(平均年齢 36.0歳)

回答者の年収範囲

280~1150 万円

回答者数

107

(正社員)

回答者の平均年収

407 万円

(平均年齢 31.9歳)

回答者の年収範囲

240~900 万円

回答者数

57

(正社員)

回答者の平均年収

658万円

(平均年齢 36.0歳)

407万円

(平均年齢 31.9歳)

回答者の年収範囲

280~1150万円
240~900万円

回答者数

1

(正社員)

1

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 制御系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
事業の強み:
光学技術は他社にない強み。

事業の弱み:
現行事業が斜陽産業になっている。新規事業を育てることができない。

事業展望:
光学技術を武器に、収益のポートフォリオ転換があると思う。

口コミ投稿日:2020年08月18日
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
2021年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
550万円--万円--万円--万円--万円
年収550万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
[良い点]
毎年最低限の昇給はある。賞与は最低限の金額はそこそこ出る。2020年は減額なく出たが2021年は不明。
[悪い点]
会社の業績により賞与の増額があるが、過去最高水準でやっと満額に届くかどうかというレベル。
基本的には少しあるか無いかというレベル。

評価制度:
[良い点]
試験に受かり、加えて上司から承認があればある程度の年収まで上がる。
[悪い点]
試験の合格率が毎年10%程度であること。
試験自体はインバスケットと小論文の2つとなっている。
試験に落ちてもどこが悪かったか大まかに言われるだけで、インバスケットでどこをどう間違えたのか、小論文のどこが良くなかったのかが全く分からない。

口コミ投稿日:2021年01月10日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:事業所毎に異なる。矢向事業所では8:30-17:00が定時。ただし7月-9月は8:00-16:15(昼休み15分短縮)。育児の場合は子供が小学校3年生までなら、時間シフトや短時間勤務も可能。9:30-16:00という人も珍しくない。コンプライアンス云々で、朝は1時間以上早く、定時後は30分以上遅く会社の門を出入りすると、勤務管理システムに理由(私的コミュニケーションや自己啓発など選択式)を選ばなければならない。時間外労働が発生する場合は上長が申請しないと出来ないので、次の日にまわせる仕事は次の日にやるのが当たり前。
口コミ投稿日:2019年12月28日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2017年時点の情報
成長性・将来性:主力事業の業界が飽和に近付いていることは間違いなく、今後新たな展開をするか、新規事業への方向転換が必要になってくると思われること。
まだまだこの業界での伸びしろは残されているが、具体的に伸びてゆく道筋が見えていないこと。
口コミ投稿日:2017年08月19日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
2.7
2011年時点の情報
成長性・将来性:会社の成長と共に、自分も多くの経験を積み成長することができた。しかし会社が大きくなり、大企業病のまん延、経営陣の老化、職場での老害など、病は大きくなっていて将来は暗い。新規事業へのリソース投入は大きいが、経営者や担当者の生き残りと、株価対策のアドバルーンとはなっても、計画に無理があり実質的な事業化にたどり着くことができない。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

コネクシオ株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2015年時点の情報
成長・キャリア開発:褒められた時、喜んでくれた時など
ちゃんと一人一人の社員と接してくれるから
今の会社は常に日頃成長を感じる
ダメなことはダメと言ってくれるので次につながる
わからないことをそのままにしないで教えてくれるから成長を遂げる
口コミ投稿日:2015年11月26日
回答者: 女性/ 店舗勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
300万円20万円1万円1万円--万円
年収300万円
月給(総額)20万円
残業代(月)1万円
手当など(月)1万円
賞与(年)--万円
給与制度:
1年目の社員にも賞与があった。
また、コロナウイルス渦で業務内容が変化しつつあった時に、正社員は時短勤務してるスタッフも含めて全員に手当が貰えた。
昇給は、ドコモ独自の資格制度により金額が決められている。会社説明会に参加するとそれぞれの金額を詳しく教えて貰えるはず。

評価制度:
評価制度の基準が細かく決められており、入社した後に詳しく説明があった。自分が目指したい目標を達成するために何をすればいいか見定めることが出来ると思う。

口コミ投稿日:2020年10月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2019年時点の情報
働きがい:お客様からありがとうなどたくさんの言葉を頂けるので嬉しい反面、会社は利益が上がってる中で社員に対しての還元は少ないのかなと思うのでたくさん販売しても給料には反映はほぼしないので自分自身でお金以外の目的などを決めておかないとブルーな気持ちになる時はあるかも
口コミ投稿日:2019年09月 6日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
2015年時点の情報
勤務時間・休日休暇:携帯のビジネスは手数料ビジネスなので、
より多くの台数を売らないと前年度と同じ利益は出せない。
大型案件を持っているメンバーのチームに入ると、自分の仕事に加えてメンバーの仕事を手伝う残業が発生する。
ほとんどの場合は承認されるため、帰りたい時ははっきり言わないとダメ。
口コミ投稿日:2017年03月 3日
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
福利厚生:
一般的な福利厚生は一通り揃っている

オフィス環境:
従業員数が多い為、会議室がいつも取り合いになり、確保が大変です。
西新宿駅より徒歩10分ほどで比較的立地はよい。
共有スペース等はあまり充実しているとは言えないかと思います。

口コミ投稿日:2020年09月16日

関連企業の求人(6件)

コネクシオ株式会社ロゴ
コネクシオ株式会社
「ほけんの窓口」の受付事務(コンシェルジュ)◎オープニングスタッフ募集/残業月10h程度 正社員
月給20万円~+賞与年2回 ◎年1回の昇給あり! 東京23区内の店舗(2021年8月以降にオープン予定の新店舗含む)※転居を伴う転勤なし!
東京コスモス電機株式会社ロゴ
東京コスモス電機株式会社
法人営業 ◎東証二部上場の電子部品メーカー│賞与年2回│完全週休2日制 正社員
月給20万円以上+賞与 ※年収380万円~500万円を想定しています。 東京都千代田区の東京営業所、または神奈川県座間市の神奈川営業所のどちらか
株式会社アルファロゴ
株式会社アルファ
住宅用ロック製品の回路設計 ◎1923年創業/平均勤続年数18年/賞与実績5ヶ月分 正社員 契約社員
月給22万円以上+賞与年2回(2019年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市金沢区福浦1-6-8(「産業振興センター駅」より徒歩6分)
株式会社ハセテックロゴ
株式会社ハセテック
電気自動車用急速充電器などの設計│創業102年/賞与昨年度実績5ヶ月分/直近5年の定着率96% 正社員
月給19万円~34万3000円+賞与(年2回/昨年度実績:5ヶ月分) 本社/神奈川県横浜市港北区新羽町735番地(「北新横浜駅」より徒歩6分) ※転勤なし
株式会社サンダイヤロゴ
株式会社サンダイヤ
Webデザイナー(自社HPのデザインなど)★未経験者歓迎/賞与2回・昨年度4.4ヶ月/残業10h以下 正社員
【高卒】月給20万円~【大卒】月給22万円~ ※別途賞与2回(昨年度4.4ヶ月) <本社>東京都大田区西蒲田  ★蒲田駅・池上駅からアクセス良好/感染症の状況により在宅勤務あり
株式会社マルコムロゴ
株式会社マルコム
電子回路設計スタッフ◎土日祝休み/独身寮あり/各種手当充実!/未経験の方も歓迎! 正社員
月給20万円~28万円+賞与(年2回) 東京本社 または ETセンター/いずれも東京都渋谷区本町 ◎転勤なし

関連企業の口コミを見る

3.0
口コミ 3232
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
独身は32歳まで入れる独身寮があったが、経営難による合理化施策により、独身寮は閉鎖されました。
社員持株会で利子補給等も無くなってし...

入社前とのギャップ について

入社理由・入社後の印象:もともとNECの中にあって交換機などを扱いNTTと関係のあった会社でしたので、会社に入った時は固い感じの社風かと思い...

3.2
口コミ 2461
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:
給与体系が職種や職称、評価に対応した給与体系がなく、ブラックボックスで一般社員だけでなく、管理職も把握できていない。そのために、2...

年収・給与 について

給与制度:
個人評価によって昇給のレベルが変わるシステムになっているのだが、段層が少ないため高評価を得ても一段階上の昇給のハードルは非常に高い...

3.3
口コミ 1584
求人 1
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
各部署での縦割り意識が強く、部署間での連携に乏しい。いきなり担当者間で他部署に依頼を投げても、各担当では判断できない(...

年収・給与 について

給与制度:
実業団スタッフとして入社した。
年俸で決まっているため、コロナの影響で給料や賞与が無くなったとかはなかった。しかし会社の業績はダメー...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
残業は月に数時間で、基本的にほぼ定時に退社できます。休暇の申請はなんらかの事情がない限り前日でも可能です。年休の消化につ...

福利厚生・オフィス環境 について

オフィス環境:
オフィスグリコやお弁当宅配サービス、水はサーバーがあり飲み放題のためマイボトル持参で自席に行く人が多かった。一階にコンビニもあ...

3.1
口コミ 1367
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
年収・給与 について

給与制度:自動車業界の中では低い方ですが、十分な給与はもらえていました。一般職では300万円?400万円、主任クラスで500万円?700万円...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
36協定を厳守しており、無茶な残業は無い。
また、サービス残業にも厳しく、パソコンや会社の入退場記録で管理されるため絶対に...

3.2
口コミ 1301
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
工場単位で、風土はかなり違うため一概に言えないが、良くも悪くも京セラフィロソフィーとアメーバ経営を中心とした経営となっ...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ここ数年、働き方改革で有給を取りやすくなり、残業時間の規制も厳しくなりました。有給は、年に15日取得しなければならないル...

3.1
口コミ 1271
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
どちらかというとのんびりしている。
活動的でイノベーションを求める人はあまりいないし、変化を求める提案をしても決裁に苦労...

働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
特別な事が無い限り土日の出勤は無く、有給も申告すれば取得できます。

開発サイクルの波で残業時間が変わります。
サンプルが入荷...

3.1
口コミ 1053
求人 0
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランス良く働けることは非常に良いと思う。ただし、仕事内容や事業部によって大きく異なっているので、こればかり...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
同族企業が色濃くあった。

組織体制・コミュニケーション:
カンパニー制度を用いていた為にカンパニー同志で手を組んで行うこと...

成長・働きがい について

成長・キャリア開発:
業務管理者という職種では人材紹介、選考、営業、スタッフの労務管理などの業務をおこなうため、顧客、多くのスタッフと関わるこ...

年収・給与 について

給与制度:
派遣社員と技能社員という雇用形態があり、派遣社員の場合は時給制で技能社員の場合は月給制のようであり、多額ではないがボーナスらしきも...

2.9
口コミ 934
求人 1
平均年収万円
残業時間(月間)時間
働き方(勤務時間・休日休暇・制度) について

勤務時間・休日休暇:
技術職としての働き方しか知らないが、部署により差はあるが総じて技術は忙しい。

毎週金曜日は全社的に定時帰宅の日なので余程の...

福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
新入社員や異動して来た社員は何年か寮に入ることができます。ただ、キッチン等が共同だったり、部屋も複数人での共同生活だったり、会社か...