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キヤノン株式会社

株式会社ニトリ

キヤノン株式会社と株式会社ニトリの比較

キヤノン株式会社

3.3
(回答:291人)

株式会社ニトリ

3.6
(回答:204人)
  • 会社の成長性 ・将来性
  • 事業の優位性 ・独自性
  • 実力主義
  • 活気のある風土
  • 20代成長環境
  • 仕事を通じた社会貢献
  • イノベーションへの挑戦
  • 経営陣の手腕

キヤノン株式会社

株式会社ニトリ

平均年収 (正社員)

万円
(平均年齢 37 歳)
万円
(平均年齢 30 歳)

残業時間(月間)

時間
時間
%
給与・年収の納得度
%
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勤務時間の納得度
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休日・休暇の納得度
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職場の人間関係の満足度
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キヤノン株式会社の年収

株式会社ニトリの年収

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 36.3歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 31.0歳)

回答者の年収範囲

万円

回答者数

(正社員)

回答者の平均年収

万円

(平均年齢 36.3歳)

万円

(平均年齢 31.0歳)

回答者の年収範囲

万円
万円

回答者数

(正社員)

(正社員)

キヤノン株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
2009年時点の情報
働きがい:工場での複合機の評価作業でした。
ひたすら複合機の評価項目にしたがって評価しています。
チームに大体社員が2名程度の15人くらいのチームで作業をします。
みんな気さくで良い方が多く働きやすい環境でした。
ハード部分をさわることがあるのでハードには強くなると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ ソフトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修などが充実しているので、自分のスキルを磨き、成長するために会社を使える人にはいい環境だと思います。また、基本的に基礎研修などもしっかり行うので、入社後にそのまま現場に入れられ業務を行うようなことはありません。

口コミ投稿日:2021年05月 1日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2016年時点の情報
働きがい:電機業界にもかかわらず、これまでのところ業績は安定。会社業績加算の賞与はもう出ることはないと思われるが、評価上位30%に入れば、まぁそれなりの収入にはなる。評価が低く、等級が上がらないと、かなり厳しいと思う。
口コミ投稿日:2017年07月 6日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
2006年時点の情報
働きがい:【不満点、要改善点について】派遣満期3年を迎えるころ、正社員になるチャンスが1年に1度ある3年限定の契約社員化の試験に受かったが、当時はやりたい仕事をやらせてもらえず、特許の中間処理(中国韓国への出願案件)ばかりやらされていたので契約社員の話自体を断ってしまった。今は少し後悔しているが、現在は日産で特許ではなく商標の仕事に就けていて、海外とのやり取りの実務経験も積めているので、結局辞めて良かったと思う。勤務条件はキヤノンの方が良かったが、あのまま単純な特許の中間処理の事務作業ばかりやっていたよりは良かったと思っている。派遣会社はキヤノンの関連会社で福利厚生は結構きちんとしていた。違う部署に配属になっていたらもうちょっと充実した仕事に携われたかもしれないと思うと少し残念。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みは多い方だと思います。125~130日くらい年間で休めると思います。社内制度も合わせて年間で9連休が3回はあるイメージです。人にもよりますが休日出勤の特例がありますが、代休が取れたり高い日当が出ます。
口コミ投稿日:2017年02月25日

株式会社ニトリの口コミ

回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
特徴はありますが、漏洩させてはいけないので、書けません。

組織体制・コミュニケーション:
漏洩させてはいけないので、書けません。

ダイバーシティ・多様性:
漏洩させてはいけないので、書けません。

口コミ投稿日:2020年08月 9日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2007年時点の情報
成長性・将来性:新卒正社員として入社し、教育研修等はとてもしっかりしておりました。転勤はよくあります。毎年新卒者が沢山入社することもあり、辞める方も多いです。毎年成長を続けている会社なので将来性はよく感じますが、従業員数も多く、ある程度上の人間にならないと個人的に評価されることは難しいかと感じました。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
2013年時点の情報
成長性・将来性:小売業界は今後成長が難しいと叫ばれますが、ニトリは、川上から川下まで自社ですべて行っているビジネスモデルをとっていることから商品価格を低く抑えることができています。今後は、アジア圏をはじめ世界中にニトリブランド広めてい無限の可能性があると思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】小売りだけではなく、物流や貿易・商品開発等総合商社並みに職種が幅広くあり、色々なことに挑戦できるフィールドがあるということを説明会で聞き、面白いと思い入社した。【入社後のギャップ】とにかく現場主義なので希望している職種には新卒だと10年はかかる。希望している職種を目指して頑張って結果を出しても現場での評価なので結局現場(店舗・配送)で出世していくので結果10年は現場。希望職種にだけ行きたく、現場の仕事に身の入ってない人は新卒でも4年目あたりから肩たたき対象になる。大学時代等に培った余程の特殊能力を持った人間でないと早い時期で希望部署には行けない。
口コミ投稿日:2018年10月22日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2010年時点の情報
事業での社会貢献:海外の発展途上国支援をしています。
また北海道発祥の会社のため、北海道に貢献する社会活動が多いように思います。
東日本大震災の時にも、積極的に寄付金を集めたり、自社の商品を被災地の方に寄付したりと、かなり精力的に活動していました。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

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