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回答者別の社員口コミ(株式会社金羊社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】失敗を恐れず色々なものにチャレンジ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
事業での社会貢献:正社員が多く、派遣社員や契約社員、アルバイトが少ない。外国人も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【中途社員の定着】大体関連子会社からか、得意先からの出向から社員に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】あまり賞罰が無いのでぬるま湯に浸かるタイプには居
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:エンターテイメント関連のメディアの印刷物がメインの会社なので、音
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長性・将来性:色々なものにチャレンジしているので、その中に時代に合ったものがあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
社長の手腕:取締役はどんな失敗をしても特にペナルティーがないので、色々なものにチ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月09日
企業文化・社風・組織体制:能力がなくても仕事をさせて貰えるので、昇格や昇給を望ま
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