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株式会社きもとのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 研究部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:
時期に拠りますが繁忙期はかなり忙しくどうしても残業時間が伸びます。できるだけ調整休暇を取るよう勧められますが仕事の方がそれを待ってくれない…
フレックス制度のお陰で勤務時間調整や休暇の取得も自由が効く…ハズなのですが、実際の所は仕事の量とお客さんの都合に依るところが大きいですね。

多様な働き方支援:
職種に拠りますが現在はほぼリモートワーク対応となっています。リモートワークについては積極的に推奨されているのはありがたいです。逆にオフィスでないとできない仕事は対応が面倒な事もあります。
勤務時間もフレックス制度が導入されていてかなり融通は効く方だと思います。
副業は検討されていると聞いたことが有りますが現在の勤務状況だと副業やる体力は無さそう…

回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造

1.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:改革改革と、様々なプロジェクトばかり立ち上がるが、経営層の
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:製造部門以外はコアタイムなしのフレックス制なので自分でバラン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
事業の強み:物質的製造とデジタル加工の非物質的製造の2つの顔を持つ。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:ペットフィルムの特殊な表面加工の技術力があり、ユーザーの求める機能に
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:製造部門は除くが、コアタイム無しのフレックス制なので自分のラ
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:コアタイム無しのフレックス制なので自分の希望する時間帯で働け
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:自分で運用するタイプの退職金も併用しているが商品が少なく、従業員向けの
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回答者: 男性/ 研究部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
福利厚生:各種手当は平均並ではないかと思います。オフィス環境:在宅勤務がメインな
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造

1.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:デジタル事業部では、残業時間を削減する為に、ノー残業でタダ働
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口コミ投稿日:2021年11月27日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 8万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料は低いです。残業して平均並だと思ってたほうがいいです。昇給は年に一
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回答者: 男性/ 製品加工、検査/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月17日
勤務時間・休日休暇:各部署によってワークライフバランスがとりやすい所と取りにくい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
勤務時間・休日休暇:事前に言っておけば、取ることを妨害されることは、絶対にありま
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
会社の安定性:自己資本比率が非常に高い,現金を豊富に持っていると言う点では数年で
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
新規事業への取り組み:新しい事業への挑戦については事前調査があまく、どちらかとい
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口コミ投稿日:2019年11月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス査定は全社員等級毎に一律なので、個人の仕事の達成率に左右されま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
企業カルチャー・社風:働き方改革など新しい取り組みに積極的です。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
オフィス環境:在宅が進み、個人でいろいろと計画たてて仕事がしやすい。トップの意向
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
勤務時間・休日休暇:残業は減らす方向で会社全体が動いています。1日の勤務時間につ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
事業での社会貢献:地元の社会貢献に非常に力を入れていて、遊休農地を借りての農作物
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
企業理念の浸透:顧客満足度重視の体制が、いまや崩壊しているのが現状です。10年前
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
事業の強み:仲間同士の結束が強いところ。事業の弱み:強みであった仲間同士の結束が
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年03月15日
勤務時間・休日休暇:工場は、4勤2休が基本的であり、それ以外の業種では土日休みと
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は誰にでもありました。部活が上司に相談出来る環
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月17日
勤務時間・休日休暇:製造は残業が多く、平均40時間はあったと思います。休日は12
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口コミ投稿日:2021年06月17日

回答者: 男性/ 製品加工、検査/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 8万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 20万円
給与制度:新卒入社でも1年目で162000円、そこから1年ごとに6000円ずつ昇
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:製造現場で働いていましたが、現場の人員が少ないとばかり言っている
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口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:営業職はみなし残業が含まれてますが、工場や間接部門は残業代が支給されま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:「8時間×各月の出勤日数」を超えた勤務時間が残業となるように
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年03月15日
事業の強み:他社には無い製品がいくつかございます。その製品をさらに伸ばせば、より
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造

1.1
口コミ投稿日:2022年12月22日
女性の働きやすさ:意見しない従業員は、首にはならないし退職もしないので、誰も意見
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月17日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはかなり取れてる会社だと思います
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口コミ投稿日:2021年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月03日
成長・キャリア開発:人事評価がありませんので、自ら発言して提案する事が求められま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2020年12月19日
企業カルチャー・社風:マネジメントとの関係はいろいろ聞きましたが、社員間は仲が良
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月17日
福利厚生:退職金はありますが、かなり少ないです。住宅補助はないです。財形もありま
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