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回答者：回答なし/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 情報通信部/ 課長

3.0

口コミ投稿日：2022年02月10日

企業カルチャー・社風:
新規事業への挑戦はいいところと、悪いところがあるきがします

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはいい部署が多いと思います

ダイバーシティ・多様性:
特にないです

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

企業カルチャー・社風:自分が望めば海外赴任も含めて挑戦する機会は幾らでも作れると

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第一営業本部

3.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

企業カルチャー・社風:三菱電機第一組織体制・コミュニケーション:和気藹々としてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月12日

企業文化・社風・組織体制：挨拶できる社員が少ない。若手は挨拶するが、中堅クラスよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月04日

企業文化・社風・組織体制：後輩思いな先輩社員が多い。仕事以外にも相談に乗ってくれ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月04日

企業文化・社風・組織体制：会社の方向性が見えない。何年業績は悪化している。賞与は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月11日

企業カルチャー・社風:創業90周年程度の会社という事もあり、ある程度古い慣習はあ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月31日

企業カルチャー・社風:歴史が長い分、古風な部分もあるが、決して古臭い雰囲気はない

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月19日

企業カルチャー・社風:社風は風通しがいいところもあれば、派閥とまでは言わないが、

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福岡県福岡市博多区榎田１丁目１－４

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:未だにどこか古臭い、体育会系の兆しがある。組織体制・コミュニ... 続きを見る

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3.2

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回答者：男性/ カー用品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

組織体制・コミュニケーション:分からないことは聞けますしもし部門が違う場合はその人へ投げて... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:役職ではなくさん付けで呼ぶダイバーシティ・多様性:若くても重... 続きを見る

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会社名	株式会社コシダテック
業界	商社（自転車・輸送機器）
URL	https://www.koshida.co.jp/
所在地	東京都港区高輪２丁目１５－２１コシダビル

従業員数	246名
設立年	1939年
資本金	371百万円
代表者	越田亮三
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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