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株式会社小森コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
570万円250~990万円50

(平均年齢36.1歳)

回答者の平均年収570万円
回答者の年収範囲250~990万円
回答者数50

(平均年齢36.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
577万円
(平均年齢35.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
571万円
(平均年齢38.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
571万円
(平均年齢35.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳394万円490万円11
30~34歳551万円680万円12
35~39歳600万円750万円5
45~49歳742万円950万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社小森コーポレーションの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年功序列です。管理職でない場合は、平均的な給与と査定であれば5
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回答者: 男性/ 電気サービス業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 平社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 60万円 10万円 100万円
年収 980万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
賞与:組合で会社と交渉して組合員は、パーセント的な賞与の金額はきまりますひ組は、
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回答者: 男性/ 組立1課サブライングループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 組立1課/ なし

2.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
374万円 23万円 4万円 93万円
年収 374万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 93万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。賞与は、他企業と比べでやや低いと思われます
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回答者: 男性/ サービス技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術課/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 0万円 0万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給はあまり高い方ではありません。同規模の会社と比べても低いのが実情
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回答者: 男性/ 設計者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2021年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 --万円 --万円 --万円
年収 490万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給するには配属されている部署によって変わると思います。開発関係の仕事
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回答者: 男性/ フレーム/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ボーナスは無いですけど基本給が高いし、上を目指してる人ならボーナスなど
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給与としてはメーカーとしては平均的であると思う。基本的には残業代で稼ぐ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービス事業本部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 0万円 0万円 0万円
年収 680万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給は同業他社に比べて低い方ですが、働いた分は支払われます。評価制度
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:2012年頃より、開発・設計は6年目より裁量労働制が選択できるようにな
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回答者: 男性/ メカ設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 10万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 137万円
給与制度:みなし残業込みの給与が支給されます(30h相当)評価制度:上司は、設計
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は、製造業にしてはそれほど低くないかと思います。ただ昇給カーブが
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株式会社小森コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月07日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会有り。住宅補助、独身寮、社宅有り。昼食補助
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:住宅手当。家族手当。通勤手当。退職金アリ。オフィス環境:昭和的。いつま
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3.3
東京都港区高輪2丁目19-19
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:良くも悪くも、平均的だと思う。評価制度:昇進には昇級テストに... 続きを見る
2.6
東京都千代田区神田錦町3丁目19-1不二ラテックス
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:人事考課制度きちんと作り上げ、公正かつ平等な評価を行える土台... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田淡路町2丁目101ワテラスタワー
メーカー・機械
3.5
東京都台東区東上野5丁目1-5日新上野ビル 4F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の基準について】業績次第。ただし、組合があったので業績... 続きを見る
2.8
静岡県袋井市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:等級によるが実力主義より年功序列のイメージ。福利厚生面は比較... 続きを見る
2.5
茨城県つくば市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給(年1回)、賞与(年2回)決算時に決算賞与支給実績あり、... 続きを見る
3.5
東京都港区海岸1丁目16-1ニューピア竹芝サウスタワー 20F
メーカー・機械
3.1
東京都中央区日本橋本石町1丁目2-2
メーカー・機械
2.8
東京都品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー
メーカー・機械
2.8
東京都千代田区三番町東急ビル 3F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
評価制度:年功序列だが部署毎の相対評価のため、部署によっては早く昇進す... 続きを見る

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株式会社小森コーポレーションのカテゴリ別口コミ(11件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(11件)