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国分ホールディングス株式会社

合同会社ユー・エス・ジェイ

国分ホールディングス株式会社と合同会社ユー・エス・ジェイの比較

国分ホールディングス株式会社

3.4
(回答:10人)

合同会社ユー・エス・ジェイ

3.7
(回答:100人)
  • 会社の成長性や将来性
    3.4/3.8
  • 事業の優位性や独自性
    3.4/4.4
  • 実力主義
    3.2/3.8
  • 活気のある風土
    3.5/3.7
  • 20代成長環境
    3.6/3.7
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.4/4.1
  • イノベーションへの挑戦
    3.2/4.0
  • 経営陣の手腕
    3.3/3.4

国分ホールディングス株式会社

合同会社ユー・エス・ジェイ

平均年収 (正社員)

473万円
(平均年齢34歳)
402万円
(平均年齢35歳)

残業時間(月間)

37時間
24時間
49%
年収・給与の納得度
52%
37%
勤務時間の納得度
77%
60%
休日・休暇の納得度
88%
75%
職場の人間関係の満足度
67%

国分ホールディングス株式会社の年収

合同会社ユー・エス・ジェイの年収

回答者の平均年収

473万円

(平均年齢33.6歳)

回答者の年収範囲

250~850万円

回答者数

13

(正社員)

回答者の平均年収

402万円

(平均年齢32.0歳)

回答者の年収範囲

200~700万円

回答者数

73

(正社員)

回答者の平均年収

473万円

(平均年齢33.6歳)

402万円

(平均年齢32.0歳)

回答者の年収範囲

250~850万円
200~700万円

回答者数

13

(正社員)

73

(正社員)

国分ホールディングス株式会社の口コミ

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年01月29日
福利厚生:手厚い支援がいっぱいある一方、何があるのか社員がわからず活用しきれてい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は異常に長い。 残業しているものがある正義になってしま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:座学などほぼ意味はない。だから習うより慣れろといった感じである。周り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月14日
成長性・将来性:成長はほとんどないと思う。扱っているのが商品であるため、消費者動
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:スタッフ部門への手当てがなく、モチベーション低下に繋がっている。 また、
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国分ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ

国分ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ

合同会社ユー・エス・ジェイの口コミ

回答者: 女性/ ゲート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アソシエイト

3.7
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当は定期6ヶ月分をまとめて支払われます。オ
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回答者: 女性/ ファイナンスアナリシス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ シェアードサービス部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:コロナ後からかなり残業が厳しくなった印象です。ただし残業が厳
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ FS部/ アソシエイト・V1

3.1
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:上司に相談すれば、挑戦する機会は沢山あります。ただ、どの様
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回答者: 女性/ テクニカルサービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月01日
女性の働きやすさ:男女関係なく働ける職場です。女性の管理職も多く、育休制度もしっ
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回答者: 女性/ ファイナンスアナリシス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ シェアードサービス部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:社内の研修制度はありますが、ファイナンス関連の知識は全く研修
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ニュートラルな職場環境かと考えていましたが、かな
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の強み:これからも新しいエリアが増えてくのでさらに事業の拡大が見込める、万博
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回答者: 男性/ アトラクションメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ テクニカルサービス部/ リード

4.2
口コミ投稿日:2024年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 6万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は4月、賞与は4月,12月の2回支給。4月のボーナスはNBCユニバ
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