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国際航業株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:繁忙期ではない時期は定時に帰りやすい。繁忙期は一日当たり3時
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口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:若手のうちは年功序列だが、中堅以降は実力・成果主義になる。資格手当や引
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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 28万円 6万円 94万円
年収 430万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 94万円
給与制度:給与については普通だと思う。残業代でプラスを稼いでいるような状態。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:標準的な福利厚生は揃っている。退職金制度等。採用された地域以外への配属
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:支社か営業所かにもよると思うが、繁忙期は営業、技術ともに深夜
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
多様な働き方支援:リモートワークは推奨されているものの、自身の事業所でリモートワ
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
福利厚生:入社後6年間は家賃補助が7割程度出る。住宅会社等は決められておらず、物
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回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
事業の強み:発展途上国のインフラ整備事業は世界的に競争が激しいので、その中をリー
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会では教育体制の充実をうたっていたが、実
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:住宅補助・通勤手当がある。オフィス環境:支社によって特徴は異なるが、お
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流や、同じ部署間でのコミュニケーションが
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:資格取得や研修が多く、自己研鑽を積極的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:思い描くようなコンサル業界ではない。建設業で働い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:女性も多く働いており、働きにくいということ
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回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
企業カルチャー・社風:年功序列な風土を持ちつつもしっかりと実力評価もしてくれます
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回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
女性の働きやすさ:女性がとても多い職場なので、女性にとっては凄く働きやすい環境だ
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口コミ投稿日:2021年05月19日

回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 23万円 0万円 115万円
年収 410万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:年収には満足しています。評価制度:若手社員の実力をしっかりみて評価して
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回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
福利厚生:退職金制度、在宅補助制度、社員寮制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、スト
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:近年の新卒採用の半分近くは女性であり、若い女性社員が増えている
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回答者: 男性/ 海外とのやりとり/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
勤務時間・休日休暇:しっかりと120日以上の休み
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
働きがい:公共の仕事に携われるのにはやりがい
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:全体的に保守的
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】良かったが、経営状態が悪化しリスト
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】良かったが、経営状態が悪化
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】良かったが、経営状態が悪化しリストラが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】技術研修で一週間の宿泊で自社技術所や有料で他企
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休みは一時間あった。1日の中で仕事をしながらコーヒ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】あったが、なかなか取れない。調整が難しい為、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】良かったが、経営状態が悪化しリストラが始まり会社自
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日がノー残業デーであったがその分、前
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】口頭で直ぐにはとれるが、その分自分自身の仕事が追
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】10%位の消化率で毎年溜まった有給が削除されていく
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】進捗に関して、日々気にかけてもらっていた。年度
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】基本は個人。最終的にチ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】私自身はその様な機会は無かったですが、朝
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