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回答者別の社員口コミ(キヤノン化成株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:直接お客様と面前で仕事をする訳ではないので、分かりにくい。でも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:リサイクル等で資源を大切にする会社。さすがキヤノングループ。別
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業理念の浸透:キヤノングループなので仕方ない部分もあるが、作業者のいるキヤノン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業理念の浸透:キヤノングループなので、親会社のキヤノンの考え方やルールが下りて
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:インセンティブが無い為に現状維持を求める人、やる気がでない人もいた。工
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
社内制度:インセンティブはありません。ですが良い意味で安定しています。自分は良い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
新規事業への取り組み:自分がいる時はこれといった新規事業はありませんでした。そろ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
新規事業への取り組み:新規事業に関わる部署では無かったので良く分かりませんが、何
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の活躍・女性管理職:成長を全く求めず、現状維持したい人もいる。そういう人はす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の活躍・女性管理職:周りでは昇級試験に受かっていたし、工場にしてはやる気があ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:どの会社にいっても通用するようなスキルは身につきにくい。この
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長・キャリア開発:当たり前の事だがコミュニケーション能、上司とのやりとりが普通
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
会社の安定性:応援や出向の人数があまりにも多いと、先が不安になる事もあった。行く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
会社の安定性:終身雇用なので、リストラにあう事はない。会社自体の仕事が少ない時は
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口コミ投稿日:2018年12月10日
福利厚生:茨城の方が多いので、福利厚生施設が都内だと利用するのは現実的ではない。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
福利厚生:保養所、労働組合のイベント、キヤノングループならではの優待を受けられる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:古い人間がまだまだいる事。役職が沢山いて若手は昇級できず、モチベ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:キヤノン名前は良く聞くし、CMも沢山やっている。キヤノングループ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:工場なので仕方ないし諦めていたが外出は難しい。出勤したら一日会
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:有休が取りやすいので、仕事とプライベートの両立はし易かった。工
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】キヤノングループで一生安心して働けると思った
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
入社理由・入社後の印象:いくらキヤノングループとはいえ、自社には合わないようなル
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
入社理由・入社後の印象:会社の規模や、研修・教育体制はさすがキヤノングループだと
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義とは言っても、成果をあげれば必ず給与が上がる訳ではない。それを
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口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:バイタリティーがあって研修に参加していた人は、知識も人間的にも成長し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:研修や教育は素晴らしい。工場とは思えない位充実していた。自分も積極的
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
雇用の安定性:自分が退職したタイミングで、同じ年に辞めた方は多く感じた。この会社
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口コミ投稿日:2018年12月10日
雇用の安定性:新卒でも中途でも同じように活躍している。中途の方が経験も豊富で、新
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口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:成果が評価されず給与が上がらなかった時、全然仕事をしない人と給料か一緒
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:モチベーションは休みが多く、安定して給与をもらえる事。昇級したり、評価
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口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:基本残業無しなので、残業をしたい人にとっては不向き。やりたく
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:基本残業無し。やる為には申請が必要。ワークライフバランスを重
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:ごく一部の人間の素行が悪く、それがルール化された時は大
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:キヤノンのルールが取り入れられる事が多い。基本的には時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも仕事をどんなに頑張っても、成果を出してもその年の途中で給与
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キヤノン化成株式会社の回答者別口コミ (50人)

  • 製造部 / 平社員 / オペレーター 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年02月13日
  • 製造 / オペレーター 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年09月03日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年10月26日
  • 技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年10月17日
  • 製造技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年05月17日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年11月17日
  • 専門職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年06月23日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
2.9
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
最新の回答:2018年12月11日
  • 生産技術 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2021年06月15日
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