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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
勤務時間・休日休暇:部署により偏りがある。施工管理部門は、現場の休みに合わせるし
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回答者: 男性/ 調整技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2022年12月10日
成長・キャリア開発:資格取得や研修の費用は会社負担となるため、自分が取得したけれ
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 2万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:賞与は多くもらえ、住宅補助以外の福利厚生は充実している。住宅補助は雀の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
勤務時間・休日休暇:現場での作業がある職種では当然土日に仕事というのもあるかと思
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:現場によりけりで変わって来ます。GWや休日返上で入らないとで
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生:福利厚生はしっかりしている方だと思います。ただ、既婚者への家賃補助が減
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
勤務時間・休日休暇:部署によってはワークライフバランスがとれなくなる部署もありま
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:研修はたくさんあり、充実していると思います。取得すると奨励金
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回答者: 男性/ 計装営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 計装営業/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:固い。チャレンジ精神はあまり感じられない。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:いろんなことに挑戦しようとする流れはあるが、まだまだだと思
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビルシステムカンパニー 技術部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
事業の強み:技術・シェア・経験・地球環境,社会環境貢献事業の弱み:40代前後の社
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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:制度は普通。特徴はあまりないと思う評価制度:人事評価制度は整備されてい
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:典型的な保守的日経大企業のそれである。組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:賞与は他の他のメーカーと比べたら多いほうだと思う。後、評価によってかな
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:SDGsなどに積極的に取り組んでいる印象はある。ただ、スタ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:部署によってかなりバラつきがある。現場系の部署は新築などやる
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口コミ投稿日:2022年07月02日

回答者: 男性/ 製造ライン管理者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PMQ生産3部生産2Gr/ 生産ラインサブリーダー

4.1
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 2万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:有給を取得しやすい風潮があり、ボーナスが高い。技能系の手当はつきにくい
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:制御機器メーカーであるがソリューションでの提案が顧客に認められている
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月30日
企業カルチャー・社風:おとなしい組織体制・コミュニケーション:あまりコミュニケー
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回答者: 男性/ 計装営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 計装営業/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年09月06日
事業の強み:セントラル空調の市場シェアが圧倒的に高い。事業の弱み:個別空調(ビル
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回答者: 男性/ 計装営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 計装営業/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年09月06日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が導入されており、比較的自由に労働時間を組むこ
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回答者: 女性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:休みは多い方だと思いますが、休みの取りやすさは部署や上司のタ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:あまりありませんが、定時になると開放感があります。この
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回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を取りやすい。時間単位でも申請できます。配属先の部署
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月08日
事業の強み:新製品、新規事業がリリースされないので、将来としての不安がある事業の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:29歳まで独身寮があり、家賃は1万円切るくらいです。年齢制限はあります
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:わかりません。部門によります。今後のキャリア像:専門
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 50万円 15万円 200万円
年収 850万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 200万円
給与制度:賞与は等級が低いとあまりもらえないが、主任クラスになると平均賞与くらい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月24日
事業の強み:事業のシェアが大きい。事業の弱み:一本足打法の事業以外は一般企業と変
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:住宅補助、寮あり(独身のみ)。通勤手当あり。(全額支給)退職金は積立オ
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビルシステムカンパニー 技術部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:資格取得を推進したり、社外研修なども有るが、自分の部署は仕事
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ビルシステムカンパニー 技術部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:開発・工場系が花形部署で力が強い。現場を軽んじているように
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
企業カルチャー・社風:風通しは良くないです。組織体制・コミュニケーション:コミュ
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口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:賞与は年に2回支給され、そのほか通勤手当、住宅手当、勤務地手当などが支
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:あまりありません。上司や部門によります。保守的です。成長支援制度:
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