回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 23万円 | 30万円 | 30万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 30万円 |
賞与(年) | 30万円 |
毎年、人事評価や人材開発によって、ある程度給与や賞与が上下する
評価制度:
ここ4,5年で評価制度が、年功序列から実力主義にシフトしたが
課長代理が一つの課に10人いるなど、上が詰まっているため、若い人が上がりにくくなった
ただし、極めて優秀な評価を受けた人は、しっかり報酬も受けていると思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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