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シンフォニアテクノロジー株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
福利厚生:休暇制度は同業他社と比べるとわりかし整っている。オフィス環境:工場地区
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:資格も取りに行かせてくれるけど、部署内の予算がないと、資格は
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:部署にもよりますが、女性に厳しいところがあります。現場で女性が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:小形風力発電、小形水力発電等の環境エコ事業をはじめている。なかな
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産技術部

4.0
口コミ投稿日:2021年06月04日
福利厚生:寮、社員持株会、住宅補助、退職金制度もあります。オフィス環境:現在はコ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では少ない部類に入り,福利厚生などでカバーしている印象。ボーナス
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一回キャリアパスを確認する評価資料を作成して,上職と面談する機会が
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回答者: 女性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:住宅手当は月に4000円であんまり出ない。通勤手当は半年に1度支給され
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回答者: 男性/ 公共インフラ電気プラントの設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月03日
福利厚生:住宅補助は渋い。寮は地域によるが安く入れる。オフィス環境:自分の勤務地
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年ごとの昇給と資格取得による昇給があります。評価制度:基本が年功序列、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員として入社から各階層での研修(新入社員合宿研修、中堅社員教育
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:職場は綺麗です。なるべく社員の働きやすさを尊重するため努力してるよ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:部署の先輩方が親身になって教育していただけます。分からないこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:他所の大手と同じと思いますが,労働組合もあるので正社員の立場となれ
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回答者: 女性/ 広報宣伝/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月22日
福利厚生:福利厚生はかなり整っており、社員寮や社員持株会、退職金制度などがある。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:多くの部門があり、いろいろな知識をたくわえている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】良くも悪くも自分一人で色々と決定できる。プロ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:やはり古い体質が根強くあるため、その辺がネックだと思います。部署に
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:各部署で女性が働きやすいよう工夫を行っているとは思うが、全体と
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回答者: 回答なし/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
事業の弱み:退職者が多く、製作工程を守れないため、お客にとっては弱点となる。事業
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ クリーン搬送システム本部 技術部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:上場企業なので一通りすべてある。オフィス環境:一般的
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月05日
女性の働きやすさ:女性が極端に少なく、在籍してても事務員だけとか。最近女性を積極
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回答者: 男性/ 試験科/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品証/ なし

2.1
口コミ投稿日:2022年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は社員のモチベーションが高いと思っていたが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年間1回の昇給評価制度:年功序列です。上司からの推
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
オフィス環境:東証1部上場企業。また多くの事業を展開をしており、もし気になる部署
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよるが、営業職は転勤が多い。全国に営業所
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝日休みです。連休についても休みは比較的多いと思いま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
働きがい:取り扱っている製品は多岐にわたるので、一部の部門の業績が悪くなっても、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 38万円 0万円 90万円
年収 650万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:業界水準的には低い方と感じる。管理職になれば多いが、一般社員の給料はメ
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回答者: 女性/ 財務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣の実力のなさが年々浮彫になってきている既存
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:車通勤をしているがガソリン代はお釣りがくるためタイヤ交換や洗車,オイル
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回答者: 男性/ クリーン搬送/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月18日
組織体制・コミュニケーション:部署毎でやっていることが違うのでほぼ関わりはない、
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回答者: 男性/ 品質保証部設備Gr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月11日
女性の働きやすさ:会社としては取り組んでいるように思う。あまり責任を取らない仕事
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:年間最低でも取得しなければならない有給日数が5~10日ほど設
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月11日
働きがい:仕事内容がインフラ系のものが多く、やり遂げた時にはとても達成感があり、
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