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生化学工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 臨床開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月28日
成長・キャリア開発:
コロナ前は新卒1年目から海外出張に行かせて頂いたり、他社よりも役割が細分化されていないところが、幅広く個人が経験や知識を吸収できる生化学の良さであると実感している。ただし、部長やトップが今後どうなるかで変わるとは思います。

働きがい:
日本の会社で海外に拠点を持っていないが、海外志向が強く、海外治験のプロジェクトにアサインされる可能性が高い。英語を使って海外の方と仕事がしたい方は、社内のやり取り以外の業務は全て英語になるので、かなり色んな意味で鍛えられるかと思います。英語は勿論、入る前に備わってるのが1番良いですが、私は新卒時全く話せなかったのでかなり苦労しました。今となっては仕事できるようには話せるようになったので感謝してます。

回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:フレックス制(コアタイム:10~15時)が導入されており、勤
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:フレックス制が導入されており、勤務時間に融通が利く。有給も取
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会はある。社員持株会は、投資額の10%分の上
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会はある。持株会は、投資額の10%分上乗せの
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 創薬研究室/ 研究員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 8万円 90万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 90万円
給与制度:一般的な仕事より高く、満足している。残業代も1分単位で支給され、金銭面
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:研究所では、基礎研究にも力を入れているが、医薬品を上市しな
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回答者: 女性/ 臨床開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:個人的には性別による差みたいのは全く感じません。ある程度女性も
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:研究所では、基礎研究に力を入れているが、医薬品を上市しなけ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は特に縛りはなく、自身の仕事が終われば定時で帰宅でき
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口コミ投稿日:2020年12月02日

回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 30万円 4万円 120万円
年収 650万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:家族手当があるのが助かりました。昇給は毎年しますが、数千円と微々たるも
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回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
福利厚生:退職金、持株会あり。社保など基本的なものはありますが、他社のようにそそ
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回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
勤務時間・休日休暇:1つのチームで全ての関連業務をこなすので、時期によっては45
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回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
企業カルチャー・社風:古風な内資企業。イノベーションを起こす可能性は低いと感じて
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回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
事業の強み:海外進出の動きは活発なので、利益が増えると良いと思います。事業の弱み
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
福利厚生:財形貯蓄、退職金制度くらいで、他のめぼしい福利厚生はありません。オフィ
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回答者: 男性/ 人事総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
事業の強み:糖質化学分野に特化し事業展開をしている点、これまで蓄積してきた当該分
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 男性/ 人事総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:在職当時は年功序列色が強かったが、最近は変わってきたようです。評価制度
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回答者: 男性/ 研究開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月02日
成長・キャリア開発:良くも悪くも一人で色々できるので、様々な経験ができますが、や
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業の強み:変形性膝関節症治療薬のトップシェアを有している。事業の弱み:良くも悪
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
事業の強み:変形性膝関節症治療薬のトップシェアを有している。事業の弱み:良くも悪
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 創薬研究室/ 研究員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
福利厚生:住宅補助は全くない。通勤手当は全額支給。企業型DCはしっかりとあるので
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回答者: 女性/ 臨床開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップは特にない。このご時世でリモー
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口コミ投稿日:2024年01月12日

回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:手当はありませんでした。過去は住宅手当があったようですが、それも廃止さ
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回答者: 男性/ 人事総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月28日
福利厚生:バランス良く制度が整えられていたと思います。オフィス環境:在職当時は日
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 創薬研究室/ 研究員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:非常によい。特に不満はない。多様な働き方支援:リモートワーク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:減点評価なので、自由がない。 新卒はほぼ研究開発部門に限定され、事務系の
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
事業の強み:凄い技術を持っている事業の弱み:開発力事業展望:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年05月28日
勤務時間・休日休暇:長年、業界でトップシェアの製品があり、高収益のため開発に資金
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の弱み:製品が少ないこと。事業展望:申請品目
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:ちょうどよい多様な働き方支
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回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
福利厚生:充実しているオフィス環境:可もなく
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:男女で待遇に差は感じない。産休育休から復帰する女性社員は多く、
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:男女で待遇に差は感じない。産休育休から復帰する女性は多く、働き
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口コミ投稿日:2022年06月26日

回答者: 男性/ 研究/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列が強い評価制度:年功
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