株式会社ノナガセのカテゴリ別口コミ（7件）
株式会社ノナガセの回答者別口コミ（3件）
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.3
最新の回答：2021年03月16日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答：2017年09月09日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 女性
2011年時点の情報
3.3
最新の回答：2015年08月01日
株式会社ノナガセの職種別口コミ（7件）
株式会社ノナガセの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ノナガセの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年03月16日
株式会社ノナガセの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ノナガセの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
3.3
働きがい：学術雑誌に掲載される論文の多くは、査読制度によって内容の判断が行われる。研究者の業績評価においては、査読のある論文と、査読の無い論文を区別することが通例である。
査読制度とは、著者にはその名前を伏せておく査読者（レフェリー）によって論文の内容について審査を行い、掲載（アクセプト）、修正後に掲載、再査読、掲載拒否（リジェクト）などの判定を行うものである。何度かの修正を経て学術雑誌に掲載される場合は、初版の投稿から掲載まで数か月から数年を要することが多い。
査読制度とは、著者にはその名前を伏せておく査読者（レフェリー）によって論文の内容について審査を行い、掲載（アクセプト）、修正後に掲載、再査読、掲載拒否（リジェクト）などの判定を行うものである。何度かの修正を経て学術雑誌に掲載される場合は、初版の投稿から掲載まで数か月から数年を要することが多い。
株式会社ノナガセの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ノナガセの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年03月16日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.3
株式会社ノナガセの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ノナガセの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2017年09月09日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
2.8
会社の安定性：公共事業がメインの会社なので、あんていしている。ゼネコンサブコンの倒産時期も終わり、橋梁のメンテナンス時期にもさしかかり業績、需要自体はこれからも増えていくと思われる。
株式会社ノナガセの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ノナガセの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
1.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：長いものには巻かれろ。
親会社の意向には絶対。
とりあえず親会社の役員にかわいがられてる人についていけば間違いなし。
間違ったらアウト。それなりに上には行けるものの部長以上はほぼ不可能。
飲み会大好きな上司につき合っていればそれなりにかわいがられる。
奢りはほぼ無いので出費と時間がかなり厳しい。
親会社の意向には絶対。
とりあえず親会社の役員にかわいがられてる人についていけば間違いなし。
間違ったらアウト。それなりに上には行けるものの部長以上はほぼ不可能。
飲み会大好きな上司につき合っていればそれなりにかわいがられる。
奢りはほぼ無いので出費と時間がかなり厳しい。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ノナガセの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ノナガセの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
基本的な通勤手当、各種保険はありますが最低限の物しかありません。
営業は見込み残業代ですので、ほとんど無いようなものでした。
オフィス環境:
狭いです。業種柄喫煙者が多い(お偉方が喫煙者)ので、喫煙スペースはあります。
エレベーターホールに自販機はありますが、当然割引等はありません。
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