綜合警備保障株式会社の評判・口コミ｜転職・採用情報

初任給が低すぎる。20万前後と聞いていたのに実際振り込まれる給与は13万。その説明等に関してはなく、研修のお弁当代や宿泊費代として引かれている。新卒の営業マンは飛び込み営業を主としてやらされ、新卒は通勤費を抑えろと言われるため、給与に見合ってない負担を強いられる。また、支社によっては先輩の雑用をやらされるケースがある。 参考になった！0

超勤と呼ばれる社内バイトをしないと、生活は厳しく一般社員では手取り13万～15万程度！手当ては家族手当と地域手当のみ。警備現場は残業が80時間程度あり、給料は高いが長く勤めることは出来ない。基本給を低く押さえて、残業代で生活するタイプの給料である。拘束時間はかなり長くワークライフバランスは形だけである 参考になった！0

勤務時間が長すぎる。私が勤務している機械警備隊というセクションでは、日勤と夜勤の２交代で勤務しています。日勤ではまともな休憩は無く、１日中出動しっぱなしという事もあります。夜勤は15時間拘束で3時間は休憩してよい事になっていますが、3時間も仮眠をきちんと取れる事は滅多にありません。それでも休憩無しとして超過勤務の申請をすると隊長から却下をくらう事もあります。この様な労働環境の中、人手不足の為に日勤と夜勤を通しでやったり、場合によっては日勤、夜勤、日勤と連続で33時間も拘束される場合もあります。また、夜勤が多いシフトだと夜勤は基本２日連続でやります。その為、夜勤をやってすぐ家に帰って2～3時間寝てまた夜勤というサイクルになり、身体への負担は大きいです。人手不足の為に、24時間働いて、次の日夜勤、また次の日も夜勤からのそのまま日勤、等という無茶苦茶なシフトが組まれる事は日常茶飯事です。 参考になった！0

労災等で多くの有名企業が叩かれていますが、この会社に入れば感覚が変わるでしょう。あれで長時間労働なのか～。とにかく、健康第一です。お客様の安全は、健康な体と強靭な精神力が無ければ守れませんよ。自分の仕事に何が重要なのか。会社に尽くすことではありませんよ。入社希望の方の参考になれば嬉しいです。 参考になった！0

専門的な研修になると、東京もしくは大阪の研修所で行なっていますが、内容によっては１ヶ月も研修所に缶詰状態になるため、そのような研修に当たってしまうと気分が萎えます。
過去に何度かテレビでも特集で取り上げられたことがありますが、新人研修は軍隊のような研修です。 参考になった！0

研修もありますが、参加させる人数が少なく内容も実際の業務にそっていない物が多く役にたたない事が多い。
通信教育もたいした内容なものがない。
国家免許の取得を推奨しているが、推奨するだけで教育はしてくれず個人でがんばって取得するしかない。 参考になった！0

会社の評価方法があいまいなで不透明な為、がんばっても努力しても何が評価されているかわからない為、やりがいが感じにくい。
評価が低い時でも改善箇所もわからないので、やる気が起こらずさらに評価が低くなっていきスパイラルになりやすい。 参考になった！0

たとえどんなに小さな年齢差であっても、早く生まれている方がエライ。知能・知識・博識、よりも、体力・根性・精神論、が何よりも強し。日本酒が大量に飲めないと、何かと不利になる。たとえば、昇給、昇任、昇格、に影響する。 参考になった！0

営業の業務か基本的に個人プレーなので、上司とのコミュニケーションは難しい。報告は求められるが、その結果何かバックされることはない。報告したところで、また個人プレーで解決し、報告の繰り返し。 参考になった！0