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東芝プラントシステム株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東芝プラントシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを430件掲載中。ライトハウスは、東芝プラントシステム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

女性の働きやすさ:
管理職には女性もいるが、男性の方が多くまだまだな印象。ただし建設業らしく社員全体に対して女性の割合が少ないため、致し方ないところもあると感じる。
出産育児休暇、時短勤務、生理休暇など女性のワークライフバランスに配慮されている。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月22日

女性の働きやすさ:女性の比率は低いが、会社は女性の登用に躍起になっているため、女

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月10日

女性の働きやすさ:技術職で女性で管理職までなっている方はほとんど見たことがない。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月26日

女性の働きやすさ:女性も職種によってはすごく働きやすいと思う、ただ現場系は働きや

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年09月06日

女性の働きやすさ:女性管理職も方もいて働きやすい環

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回答者：男性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月02日

女性の働きやすさ:育休、産休制度がしっかりしており、比較的働きやすい会社かと思い

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回答者：男性/ 技術員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年04月18日

女性の働きやすさ:女性は福利厚生が充実していて働きやすいのか、退職する人は非常に

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回答者：男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月04日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性ならではの休みや時間休暇をとっている

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回答者：男性/ エンジニアリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月02日

女性の働きやすさ:男性も女性も待遇は同じですが、そもそも女性の従業員は少なめです

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回答者：男性/ 試験試運転/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月08日

女性の働きやすさ:女性は少ないが育児休暇制度もあり、比較的働

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回答者：男性/ 試運転/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月13日

女性の働きやすさ:まわりに女性がほぼいない

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月09日

女性の働きやすさ:女性は技術部門の中では基本的にスタッフ的な役割の方が多く、家庭

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月27日

女性の働きやすさ:近年の女性社会進出により女性に対する働きやすさは少しずつではあ

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回答者：男性/ 電気試験・試運転/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 原子力事業部

2.6

口コミ投稿日：2023年03月15日

女性の働きやすさ:基本的に男社会で女性社員は少ないため働きやすいかは疑問である。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月26日

女性の働きやすさ:技術職では女性はほぼいません。新卒で入社してもすぐにやめてしま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業システム事業部/ 参事

3.8

口コミ投稿日：2021年08月02日

女性の働きやすさ:産休や育休、時短勤務はほとんどの人が利用しています。能力があれ

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回答者：女性/ 保健師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:福利厚生が整っていること、働き方が多様であることから、女性にと

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 原子力/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2022年02月04日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境ではある。ただし、現場の方はまだまだ女性が

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月27日

女性の働きやすさ:女性の管理職は増えて来ているが、人数は

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回答者：回答なし/ 経理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年12月26日

女性の働きやすさ:職場による。産休・育休の制度

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回答者：男性/ 発電機試運転/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月27日

女性の働きやすさ:女性の技術者は殆どいないが庶務さん等事務所に5人ほどいた。基本

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回答者：男性/ 電気計装/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年07月19日

女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼ存在しない。女性の産休活用には積極的に推奨し

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月21日

女性の働きやすさ:働きにくいと感じる。人数もかなり割

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

女性の活躍・女性管理職：だんだんと増えてきていますが、女性技術者は少ないです。活

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月14日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】残業を減らし、子供のいる女性社員でも、

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回答者：男性/ プラント設備設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月27日

女性の働きやすさ:女性の管理職については不明、重役は居ないも

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月14日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性管理職はほとんどい

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の活躍・女性管理職：女性の管理職の少ない事には、驚いた。体制が昔ながらで、で

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 電力プラント事業部

2.4

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:女性は事務系に基本配属されるためライフワークバランスは良いかと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：最近は女性の新入社員が増えており、また課長になる女性社員もいる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

女性の働きやすさ：制度は充実していると思います。ただ、現場系の職種が多いので、女

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：本社業務だと女性が活躍する場があるように感じられるが、現場サイ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2023年12月14日

女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ない。それ以外の職種の方は、とても働き

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月28日

女性の働きやすさ:基本的に男性社会。女性社員は関連会社のお嬢さんや、役員のお嬢さ

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回答者：男性/ 保守点検/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月02日

女性の働きやすさ:女性が少なかったため、この点は特には

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業界	不動産・建設（プラント）
URL	https://www.toshiba-tpsc.co.jp
所在地	神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央４丁目３６－５鶴見東芝ビル

従業員数	3416名
設立年	1938年
資本金	11876百万円
代表者	原園浩一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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